随着工业生产领域的不断拓展，职业病的种类也越来越多，对人类健康和生命安全的危害也越来越严重。众所周知，职业病是一种“可防不易治”的疾病，我国的职业病防治方针也是预防为主、防治结合。而职业病危害因素定期检测正是企业为防止职业病发生做的一项重要职业卫生工作。

　　下面来科普一下什么是职业病危害因素定期检测?

　　职业病危害因素定期检测的定义：

　　是指用人单位定期委托具备资质的职业卫生技术服务机构，对其存在职业病危害因素的工作场所进行全面检测，以评价劳动者接触有害因素是否符合职业接触限值要求。

　　为什么要做?意义在哪?

　　①职业病危害因素定期检测是国家法律法规的要求。《中华人民共和国职业病防治法》为主要法律依据。

　　②是企业社会责任的重要体现，有利于企业的长远发展。

　　③将劳动者的接触水平与职业接触限值进行比较，评价劳动者的接触水平是否符合卫生标准。

　　④通过检测对劳动者进行分类管理，不同接触水平采取不同的控制措施，从而有效预防和减少职业病的发生，保障劳动者的健康。

　　多久做一次检测：

　　中华人民共和国国家卫生健康委员会令(第5号)，即《工作场所职业卫生管理规定》，第二十条有规定：职业病危害严重的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每年至少进行一次职业病危害因素检测，每三年至少进行一次职业病危害现状评价。职业病危害一般的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每三年至少进行一次职业病危害因素检测。

　　职业病危害严重的用人单位，是指建设项目职业病危害风险分类管理目录中所列职业病危害严重行业的用人单位。2021年3月12日，国家卫生健康委在国卫办职健发(2021)5号文公布了建设项目职业病危害风险分类管理目录。