中国职业病防治特约通讯员刘复栋甘肃天祝报道，2022年5月10日至13日甘肃天祝玉通碳化硅厂等四家单位委托甘肃鑫隆康体检中心为三百多名员工进行职业病健康体检。由于一些员工长期处在粉尘、噪声、高温等环境中，此次体检除常规项目外，还检查了岗位环境因素可能造成肺部功能的慢性衰减、耳部器官的听力受损和神经系统的功能性损坏等，也检查了员工们身体是否存在其他不适应现岗位要求的职业禁忌症。甘肃天祝玉通公司依法开展务工人员职业病健康体检，从源头预防职业病，维护劳动者身体健康利益，值得推崇。

　　职业健康是全民健康重要的一环。我国《职业病防治法》自2001年颁布以来，先后经过几次修订，为劳动者筑起一道职业健康“防火墙”，彰显了国家对劳动者职业健康的高度重视。职业病防治的责任主体是用人单位，最关键是要预防，要建立健全职业病防治责任制，开展职业病危害预评价，在生产过程中建立职业病危害项目申报制度，加强职业危害控制管理，对劳动现场的有毒有害因素进行有效监控。同时，用人单位还应该组织劳动者进行上岗前、在岗期、转岗和离岗的健康体检，对员工开展职业卫生健康教育，让劳动者正确使用劳动防护用品。这是企业应尽的责任和义务，也是每个职工拥有的权利。这方面，企业工会应该维护职工的这些权益不受侵犯。

　　作为提升公众健康获得感、幸福感和生活质量的重要基础，职业健康保护是一项长期的系统工程。防治职业病，创建健康、体面的工作环境是关系到建设和谐社会的大事，这需要全社会共同努力。

　　责编：中国职业病网特约通讯员刘复栋