（米方杰）目前，河南省已进入高温酷暑季节。记者了解到，为认真贯彻落实《职业病防治法》及国家有关夏季防暑降温工作要求，保障劳动者身体健康和生命安全，有效防控劳动者夏季高温中暑和职业病危害事件发生，省政府安委办日前下发通知，要求做好夏季高温期间防暑降温和职业病危害防控工作，日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业。

　　日最高气温达到40℃以上应当停止当日室外露天作业

　　在夏季高温天气和高温作业环境下，劳动强度高，热辐射强度大，有机溶剂容易挥发，职业病危害因素活跃。一些用人单位和劳动者职业健康防护意识薄弱，通过打开空调、关闭工作场所门窗及通风设施进行降温，容易导致工作场所通风不畅、空气中有毒有害物质蓄积、浓度升高，极易引发职业性化学中毒、职业性皮肤病等职业病，对劳动者身体健康和生命安全构成威胁。

　　对此，省政府安委办要求各地各有关部门要高度重视夏季防暑降温和职业病危害防控工作，采取有效措施把这项工作做细、做实、做好，防止职业性中暑和职业中毒等职业病危害事件的发生。

　　同时，河南省政府安委办要求合理安排作业时间。日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，不得安排室外露天作业劳动者加班。

　　对违反国家有关规定、危害职工身体健康的行为要求依法严肃查处

　　据悉，河南省政府安委办要求在高温天气来临之际，组织高温作业劳动者进行职业健康检查，对患有心、肺、脑血管性疾病及其他身体状况不适合高温作业的劳动者，应当调整作业岗位；同时要为从事高温作业劳动者提供防暑降温饮料、必需药品和降温设备等保健物品，改善劳动条件和作业环境。劳动者一旦出现中暑症状时，应当立即采取急救措施，并及时送医疗卫生机构诊治。

　　此外，根据省政府安委办要求，各地各有关部门将突出建筑工地、露天作业场所、存在高温作业和接毒作业岗位等重点用人单位，加强对防暑降温和职业中毒等职业病危害防控工作的监督检查，重点检查用人单位防暑降温和职业中毒防控各项措施落实情况。

　　对违反国家有关规定、危害职工身体健康的行为，省政府安委办要求依法严肃查处，责令用人单位认真整改，并跟踪检查整改情况，确保整改措施落实到位。同时，要将加强夏季防暑降温和职业病危害防控工作与开展职业健康执法年活动结合起来，对未依法开展职业病危害因素定期检测、职业病危害因素浓度（强度）超标等违法行为，该处罚的要从严处罚，该停产的要坚决停产，该关闭的要依法予以关闭，切实保障广大劳动者生命安全和职业健康权益。

（责编：欧阳凝碧）