公安民警如何预防艾滋病职业暴露并进行防护?

1、主要传播途径有血液传播、性传播和母婴垂直传播。预防方法包括正确使用安全套，避免不安全的性行为，以及洁身自好。3 检测与诊断 通过血液检测HIV抗体或病毒负载，有特定的诊断标准。定期检测是早期发现的关键。4 疑难点与解答 针对常见疑问，本章将详细解释艾滋病病毒传播的误区和正确应对策略。

2、制定并执行医疗实验室的安全操作规程和普遍性防护措施指南。 对医务工作者、警务人员等相关人员进行艾滋病传播途径和自我防护的教育培训，提升他们预防艾滋病的知识技能和自我防护能力，并保持正确的防护态度，避免恐慌或轻视。 建立专门的机构和组织管理体系，确保职业暴露的预防工作得到有效管理。

3、在日常工作中，严格执行防止职业暴露的安全操作和个人防护措施，包括优化医疗实验室的布局，制定详细的操作规程，对废弃物进行严格消毒处理，确保个人防护用品的使用，以及定期进行健康监护。遇到意外情况时，必须及时报告并记录，以便于迅速评估和采取适当的应对措施，防止病毒传播的扩大。

4、职业暴露的预防措施：制订、实施医疗实验室安全操作和普遍性防护措施指南。对有关人员（包括医务人员、警务人员等）加强艾滋病传播途径及自我防护的宣传教育以及相关知识技能的培训，提高他们预防艾滋病的知识水平及自我防护能力，并持正确态度，既不能过度恐惧，也不能无所谓。

5、艾滋病的防控措施有以下几点：第避免高危性行为。第不与陌生人分享可能被血液、精液或其他体液污染的个人物品，比如牙刷、剃刀、注射器等。第到正规医院进行有损伤的操作，比如说洗牙、拔牙、抽血、纹身、手术等。

职业病防护

健康监护：对接触有害物质的职工进行定期健康检查和职业病筛查，及时采取措施。 教育培训：提供职业病防护知识培训，提升职工安全防护意识。 岗位轮换：对高风险岗位实施轮换，减少职工长期暴露于有害物质。 法律法规执行：加强法律法规宣传与执行，惩处违规行为，确保防护措施落实。

建立完善的职业卫生保障机制。包括：依法建立符合我国国情的职业卫生管理体制和信息决策机制、完善的职业病工伤保险机制和稳定的、多渠道职业卫生投入机制，以市场机制合理配置职业卫生技术服务资源。

职业病防护设施包括工程控制措施、个体防护装备、卫生保健措施和安全管理措施。工程控制措施是指通过改进生产工艺或设备，减少职业病危害因素的产生和暴露。例如，采用封闭设备或局部排风系统来控制粉尘、毒气或噪声的排放，或者设置空调、通风系统以改善工作环境的温度和湿度。

眼部及面部防护设备：此类设备旨在保护工人的眼部和面部，防止异物伤害、紫外线辐射、电磁辐射以及酸碱溶液的侵蚀。（2） 头部防护设备：用于保护头部的护具，能够防止撞击和挤压造成的伤害。

呼吸防护用品是预防肺尘沉着病和职业中毒等职业病的重要产品，主要产品有自吸过滤式防尘口罩、过滤式防毒口罩、氧气呼吸器、自助器、空气呼吸器、微粒体口罩等。（4）听力保护设备是降低噪音保护听力的有效措施。主要产品有耳塞、耳罩、噪声防护帽等品种。（5）手套保护设备保护手臂。

要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件；对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。

职业病危害防护措施包括以下几个方面：制定预防措施 这是防止职业病危害发生的最有效方式。通过调查了解生产环境和劳动条件可能产生的职业危害，制定出针对特定职业病的预防措施。这些措施包括但不限于改善工作环境、配置安全设施、加强个人防护等。

在我国法定的职业性传染病有哪些

1、职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病 职业性皮肤病 职业性眼病 职业性耳鼻喉口腔疾病 职业性化学中毒 物理因素所致职业病 职业性放射性疾病 职业性传染病 职业性肿瘤 其他职业病 共计10类132种职业病。

2、职业性传染病如炭疽、森林脑炎、布氏杆菌等，这些疾病通常由职业环境中的生物因子引起。职业性皮肤病包括接触性皮炎、光敏性皮炎、电光性皮炎等，这些疾病往往与接触有害化学物质或物理因素有关。职业性眼病如化学性眼部烧伤、电光性眼炎等，这些疾病往往由工作中的化学物质或光线引起。

3、如噪声聋、铬鼻病、爆震聋等。职业性化学中毒。如铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒、锰及其化合物中毒、镉及其化合物中毒。物理因素所致职业病。如中暑、冻伤等。职业性放射性疾病。如外照射急性放射病、外照射亚急性放射病等。职业性传染病。

4、法律分析：该《分类和目录》将职业病分为职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性化学中毒、物理因素所致职业病、职业性放射性疾病、职业性传染病、职业性肿瘤、其他职业病10类132种。 《职业病分类和目录》自印发之日起施行。

5、【答案】： 尘肺病：包括13种尘肺疾病。 呼吸系统疾病：涵盖6种其他职业性呼吸系统疾病。 职业性放射性疾病：共计11种疾病。 职业性化学中毒：包括60种不同类型的化学中毒。 物理因素所致职业病：涉及7种由物理因素引起的疾病。 职业性传染病：包括5种可的职业性传播疾病。

6、职业性传染病主要有以下几种： 艾滋病 艾滋病是一种由人类免疫缺陷病毒引起的传染病，可通过职业暴露感染。医护人员、实验室工作人员等在职业活动中接触患者血液、体液时，若防护措施不到位，易感染此病毒。 结核病 结核病是一种常见的职业性疾病，尤其在医疗、教育等领域较为普遍。

如何防治传染病

. 预防措施：预防传染病的关键在于控制传染源、切断传播途径，并保护易感人群，确保个人卫生和环境卫生。

传染病的防治措施，主要是切断传染链。针对传染源，要早期发现病人，早隔离治疗。查治带菌者。针对传播途径，提高生活水平、养成良好卫生习惯。不同的传染病传播途径不一，肠道病要注意饮食、水卫生，防病从口入。呼吸道注意空气中飞沫传染，流行季节不去公共场所，出门带口罩。

保持个人卫生：经常洗手，特别是在接触可能带有病原体的物品或场所后，以及进食前。使用肥皂和水彻底洗手，至少持续20秒。使用免洗洗手液或含酒精的消毒液也可以有效清洁双手。接种疫苗：及时接种可用的预防性疫苗，这是预防许多传染病的重要手段，例如流感、麻疹、乙肝等。

根据传染病的不同传播途径，采取不同防疫措施。肠道传染病作好床边隔离，吐泻物消毒，加强饮食卫生及个人卫生，作好水源及粪便管理。呼吸道传染病，应使室内开窗通风，空气流、空气消毒，个人戴口罩。虫媒传染病，应有防虫设备，并采用药物杀虫、防虫、驱虫。

养成良好的卫生习惯，提高自我防病能力。 加强体育锻炼，增强对传染病的抵抗力。 按规定进行预防接种，提高免疫力。 搞好环境卫生，消灭传播疾病的蚊、蝇、鼠、蟑螂等害虫。 传染病人要早发现、早报告、早诊断、早隔离、早治疗、防止交叉感染。

尤其是身体较差，扁桃腺肿大的孩子，更容易发病，所以预防传染病是学校需要重视起来的，下面为大家介绍学校常见传染病预防措施。针对气候干燥的特点，在家里要做好孩子的生活护理，给孩子多饮水，多吃蔬菜水果。对鼻粘膜干燥易流鼻血的儿童，可用眼药膏涂鼻腔滋润。

军队的传染病防治工作，依照本法和国家有关规定办理，由中国人民解放军卫生主管部门实施监督管理。 根据《中华人民共和国传染病防治法》第九条规定，国家支持和鼓励单位和个人参与传染病防治工作。

手足综合症的治疗方法

手足综合症的治疗及预防：避免接触高温物体，避免皮肤外伤及长时间日光直接照射（外出可涂防晒霜），穿戴宽松鞋袜及手套，避免重体力活动。局部外用表面麻醉剂或苯海拉明霜可减轻疼痛、不适。如局部出现水泡或溃烂可应用抗生素预防感染。维生素B6及塞来昔布对手足综合症有一定的预防及治疗作用。

手足口综合征的治疗，因该疾病没有特效的抗病毒药物，故临床治疗主要是以对症治疗为主，治疗主要包括以下几个方面：隔离消毒：一旦孩子确诊为手足口综合征，首先要将患儿隔离，接触者要注意消毒，避免交叉感染。清洁及护理：要做好口腔护理，患者的衣服、被褥要及时清洁、更换。

中药外治法经体表给药就近透邪 ， 在皮肤吸收后可直达病所，在病灶的局部用药以缓解症状。

化疗药：卡培他滨、脂质体阿霉素、阿糖胞苷、 多西紫杉醇、长春瑞滨、持续输注阿霉素、吉西他滨等。靶向药物：索尼替尼（索坦）、索拉菲尼（多吉美）、伊马替尼（格列卫）、厄洛替尼（特罗凯）。生物制剂：大剂量IL-2。

手足口病是有病毒感染引起的一种具有传染性的疾病，治疗是一个综合的治疗过程，包括一般治疗、合并治疗一斤抗病毒治疗： 一般治疗 如无并发症，预后一般良好，多在一周内痊愈。主要为对症治疗。（1）首先隔离患儿，接触者应注意消毒隔离，避免交叉感染。（2）对症治疗，做好口腔护理。

卡培他滨与顺铂联合治疗时，针对手足综合症不建议使用维生素B6（吡哆醇）改善症状或二级预防，原因是有报道维生素B6可能降低顺铂的疗效。预防和治疗 临床统计显示，大多数病人只出现1级症状，部分病人出现2级症状，极少数病人出现3级症状。

职业病防治方法

1、在职业病防治方面，早期发现职业病、职业健康损害和职业禁忌证至关重要。这包括对现有员工进行定期体检，确保及时发现可能存在的健康问题。同时，对于新入职员工，应进行详细的岗前体检，以便提前识别潜在的健康风险。

2、法律分析：职业危害防治措施有以下几方面：职业病危害职能病防治工作，各部门要以预防为主体，落实防治，综合管理，监督和服务相结合的原则。加强职业病防治宣传教育，普及预防知识，加强人身保护，开展群众性防控工作；建立、健全职业病防治组织体系和责任制。公司设立总经理为第一责任人。

3、《中华人民共和国职业病防治法》明确规定，职业病的防治需满足四项条件：患病主体为企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；疾病必须在从事职业活动过程中产生；病因需为接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质；且疾病需属于国家公布的分类目录。我国古代医籍中已有职业病的相关记载。

4、这些基本方针、基本制度主要有：预防为主、防治结合这是职业病防治工作中必须坚持的基本方针。劳动者依法享有职业卫生保护的权利这是劳动者的基本权利，也是制定职业病防治法的前提，或者说是这部法律产生的基础和最充足的理由。

5、劳动者预防职业病的方法如下：上岗前劳动者要做到与用人单位签订劳动合同。遵守用人单位的职业卫生岗位操作规程或其它安全规程。

职业病防治工作十六字方针

1、职业病防治工作的十六字方针是：“预防为主，防治结合；分类管理，综合治理。”这一方针强调了在职业病防治工作中，预防措施应作为核心，同时要将防治措施相结合，对职业病进行分类管理，并采取综合性的治理手段。职业病是指在职业活动中，因接触有害物质如粉尘、放射性物质、有毒化学品等而引发的疾病。

2、职业病防治工作十六字方针是：预防为主，防治结合；分类管理， 综合治理。职业病是指在上班的过程中，因为接触到有害的物质引起来的，比如粉尘、放射性的物质、有毒的物质等等，一般是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者会出现职业病。目前国家对于这方面有了规定，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。

3、十将第三十一条改为第三十五条，第一款修改为：“用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。

4、目的：为了预防、控制、消防职业痛危害，防治职业病，保护职工的健康范围：全体员工责任者：安全部、行政保卫科程式：1总则1 职业卫生工作坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针，实行“公司监督、部门 负责、分级管理，定期考核”的管理体制。

5、四）逐步实现体系化，保持标准的完整性和有机联系。第六条 国家职业卫生标准分为强制性标准和推荐性标准。强制性标准分为全文强制和条文强制两种形式。

职业健康——职业病与其防范措施

那么面对职业病，怎么守护职业健康呢？对于个人 树立健康意识、加强劳动过程防护 学习和掌握与职业健康相关的各项制度、标准，了解工作场所存在的危害因素，掌握职业病危害防护知识、岗位操作规程、个人防护用品的正确佩戴和使用方法。 强化法律意识，知法、懂法 遵守职业病防治法律、法规、规章。

提高安全意识 对劳动者进行职业卫生和安全教育，提高其职业病防范意识和技能。让劳动者了解工作环境中的潜在危害，学会正确操作设备，避免过度接触有害物质。使用防护设备和技术 在生产过程中使用防护设备和技术，减少或消除职业病危害因素的产生和接触。

职业病防止工作要坚持“预防为主，防治结合”的基本方针。加强职业病防治工作的领导，成立职业健康卫生管理领导小组，提供职业病防止所需的经费和设备。

提升个人防护用品：提供适当的防护服、手套、口罩、护目镜等个人防护用品，以保护工人的身体健康。健康教育及培训：提高工人的职业卫生意识和自我保护能力，使其了解所接触的职业病危害及预防措施。定期监测与检查：定期对工作环境进行监测，检查工人的身体状况，及早发现并处理职业病问题。

企业职业病防治措施：企业职业病防止工作要坚持“预防为主，防治结合”的基本方针。加强职业病防治工作的领导，成立职业健康卫生管理领导小组，提供职业病防止所需的经费和设备。

劳动者预防职业病的方法如下：上岗前劳动者要做到与用人单位签订劳动合同。遵守用人单位的职业卫生岗位操作规程或其它安全规程。

医务职业防护五种传染病???

艾滋病 艾滋病是一种由人类免疫缺陷病毒引起的传染病，可通过职业暴露感染。医护人员、实验室工作人员等在职业活动中接触患者血液、体液时，若防护措施不到位，易感染此病毒。 结核病 结核病是一种常见的职业性疾病，尤其在医疗、教育等领域较为普遍。

接触传播疾病的防护：接触病人血液、体液、分泌物、排泄物时必须戴手套；手上有伤口时应戴双层手套。离开隔离病室前，接触污染物品后脱去手套，洗手和／或手消毒。手套一经刺破、损坏应立即摘掉手套，洗手并更换新手套。当操作要求灵活性时应戴一副合适的手套。

目前，我国法定的职业性传染病有布鲁氏杆菌病、森林脑炎、炭疽、艾滋病（限于医疗卫生人员及人民警察）、莱姆病。其中以畜牧业或奶厂、养殖场工人罹患的概率居高。这些疾病大多具备传染范围广、潜伏时间长、症状严重、死亡率高等特点。

法律分析：（1）医务人员均应严格执行医院感染管理办法做好个人防护和公共场所的防护。（2）发生职业伤害（如传染病、针刺伤、锐器伤等）和工作人员的医院感染应立即采取相应的保护措施并及时报告医院感染管理科。（3）医院感染管理科接到报告后指导职业伤害或医院感染人员进行后续处理并进行详细记录。

例如噪声聋、铭鼻病、牙酸蚀病、爆震聋等。 职业性化学中毒：由于工作中接触了重金属及其化合物（例如铅、汞、锰、锦等）或其他有毒、有害物质（例如一氧化碳、二氧化硫、氯气、苯类物质等），引发全身性的组织或器官损害。可能一次性大量接触而急性发病，也可能长期微量接触形成慢性中毒。

护士由于工作的特殊性，面临着多种职业危害（如生物性危害、化学性危害、物理性危害、心理社会性危害等），其中在对传染性疾病病人的护理过程中，接触病人最频繁，有因职业暴露感染传染病的可能，为此，护士需要进行个人防护。

第四条 性病防治工作与艾滋病防治工作相结合，将性病防治工作纳入各级艾滋病防治工作协调机制，整合防治资源，实行性病艾滋病综合防治。第五条 卫生部负责全国性病防治工作。根据需要制定国家性病防治规划；确定需要管理的性病目录，决定并公布需要列入乙类、丙类传染病管理的性病病种。

职业病防治工作坚持四个方针

法律分析：预防为主、防治结合。这是职业病防治工作中必须坚持的基本方针。劳动者依法享有职业卫生保护的权利.实行用人单位职业病防治责任制。依法参加工伤社会保险。国家实行职业卫生监督制度。

这些基本方针、基本制度主要有：预防为主、防治结合这是职业病防治工作中必须坚持的基本方针。劳动者依法享有职业卫生保护的权利这是劳动者的基本权利，也是制定职业病防治法的前提，或者说是这部法律产生的基础和最充足的理由。

法律分析：职业病的防治工作方针是：坚持预防为主、防治结合。职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。

法律分析：职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

法律分析：根据相关规定，职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》 第三条 职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

我国职业病防治工作方针

法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》 第三条 职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

法律分析：预防为主，防治结合；分类管理， 综合治理。法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》 第三条 职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

法律分析：我国的职业病防治方针是：预防为主，防治结合；分类管理，综合治理。法律依据：《中华人民共和国社会会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

法律分析：职业病预防工作坚持以预防为主、防治结合的方针。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门制定、调整并公布。

我国《职业病防治法》关于职业病防治工作的方针和原则：第三条职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

法律分析：职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合，原则是分类管理、综合治理。法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》第三条 职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

法律分析：我国职业病防治工作遵循“预防为主、防治结合”的原则。根据《中华人民共和国职业病防治法》第三条，职业病防治工作应当坚持预防为主、防治结合的方针。

职业防护传染病有哪些

1、目前，我国法定的职业性传染病有布鲁氏杆菌病、森林脑炎、炭疽、艾滋病（限于医疗卫生人员及人民警察）、莱姆病。其中以畜牧业或奶厂、养殖场工人罹患的概率居高。这些疾病大多具备传染范围广、潜伏时间长、症状严重、死亡率高等特点。

2、职业性传染病，主要是针对，在工厂工作的员工，一般指的是一些肝病，艾滋病啊，肺结核，传染性皮肤病啊！等等，主要是这些疾病的传染。

3、职业性传染病也是一类重要的职业病，例如乙型肝炎和艾滋病。这些疾病通过血液传播，工人在职业活动中可能因防护不当或操作不规范而感染。因此，加强职业性传染病的预防和控制对保护工人健康和公共卫生安全至关重要。综上所述，我国职业病主要包括尘肺病、职业中毒、物理因素所致职业病和职业性传染病。

4、-职业性放射病。有外照射急性放射病、外照射亚急性放射病、外照射慢性放射病、内照射放射病等。-职业性化学中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。-物理因素职业病。有中暑、减压病等。-职业性传染病。有炭疽、森林脑炎等。-职业性皮肤病。

5、职业病共有10类，132种，职业病包括尘肺病、放射病、化学中毒、物理因素职业病、传染病、皮肤病、眼病、耳鼻喉、肿瘤以及其他职业病这10类。

职业病防治规章制度

1、人事劳动部为厂职业病防治管理的归口管理部门，安全生产部负责职业病防治的监督管理，医务所负责员工职业卫生服务和职业健康监护档案的建立与保管。

2、安全、卫生及相关部门负责尘毒防治工作的领导和管理，具体职责包括通风规章制度的制定、劳动保护措施计划的制定、尘毒浓度的测定与报告、职业病患者查体与脱尘管理等。矿卫生所负责职业病防治与管理，包括职业病患者的检查、冶疗、健康教育等工作。

3、职业危害岗位防治责任制要求员工参加职业危害防治培训，遵守各项规章制度，发现隐患及时报告。其次，职业危害监测、检测和评价管理制度包括日常监测、检测和评价。日常监测需明确监测人员和监测时间，并做好记录。

4、第十五条　煤矿应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业病危害因素检测结果；对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在醒目位置设置警示标识和中文警示说明。第十六条　煤矿主要负责人、职业卫生管理人员应当具备煤矿职业卫生知识和管理能力，接受职业病危害防治培训。

5、职业病防治责任制度具体内容是职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

6、为预防、控制和消除职业危害，加强对尘毒危害和职业病防治工作的管理，保证职工的身体健康，根据《中华人民共和国职业病防冶法》，制定本制度。

发电厂主要有哪些职业病危害因数?应如何进行防护?

1、发电厂锅炉存在的职业病危害因素主要有粉尘（燃煤锅炉），噪声，高温，一氧化碳，二氧化硫（脱硫），氨（脱硝）。

2、火力发电企业存在的职业病危害因素主要有粉尘、噪声和有毒有害物质等。化学有毒物质对健康的影响更为突出，并有职业中毒、物理因素性职业病和尘肺等多种职业病发生。粉尘主要来源于燃煤运输过程，存在于制备、锅炉炉渣和飞灰处理、脱硫装置和锅炉维修四个环节。

3、噪声是燃煤火力发电企业主要职业病危害因素之一。火力发电厂是一个机械设备比较集中的工作场所，特别是主厂房，布置有相当数量产生高强声源的设备，从而也成为火力发电厂噪声防治的重点区域。火力发电厂噪声声源主要有以下几类。

4、光伏电站的职业病危害主要包括以下四个方面： 离子辐射：光伏电站中会使用一些离子辐射的设备，例如X射线检测设备、核素放射性检测仪等，长期暴露在离子辐射下，可能会引起眼部、皮肤、血液系统的自然损伤和运动功能障碍。

5、精神病，癫痫，传染病，色盲症，高度近视，侏儒症，影响正常工作的残疾，等。

6、发电厂主要牵扯到人员触电和防火，正确的使用劳保用品和遵守发电厂的规章制度可以有效的避免这些问题的发生。

7、电工职业病危害 噪声 健康危害：致使听力减弱、下降，时间长可引起永久耳聋，并引发消化 不良，呕吐、头痛、血压升高、失眠等全身性病症。理化特性：声强和频率的变化都无规律，杂乱无章的声音。应急处理：使用防声器如：耳塞、耳罩、防声帽等。如发现听力异常， 则到医院检查、确诊。