福建省实施《工伤保险条例》办法》(闽政[2019]80号文

1、福建省为贯彻执行国务院的《工伤保险条例》，结合本地区的实际情况，特制定本实施办法，以确保工伤保险的全面覆盖和有效实施。

2、在福建省，工伤保险基金的管理遵循《工伤保险条例》办法。首先，基金实行全市统筹和省级调剂金制度，逐步推进省级统筹，第五条规定了这一基本原则。第六条明确，经办机构根据国家规定，结合行业差异费率和单位工伤发生率等因素，确定不同行业的单位缴费费率，缴费基数为本单位职工工资总额乘以费率。

3、福建省实施《工伤保险条例》办法的第三章专门规定了工伤认定的相关程序和要求。首先，第十三条规定，无论是用人单位、工伤职工或其近亲属、工会组织作为申请人，都应在《工伤保险条例》规定时间内向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门或受委托的县（市、区）社保部门提交工伤认定或视同工伤的申请。

4、福建省工伤保险条例是什么 福建省工伤保险条例，答案如下《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》于2011年9月4日由福建省人民政府以闽政〔2011〕80号印发。该《办法》分总则、工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、附则6章34条，自发布之日起施行。

5、福建省人民政府近日发布了关于实施《工伤保险条例》的相关通知，具体为闽政〔2011〕80号文件。这份通知针对国务院修订后的《工伤保险条例》，对2004年实施的《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》进行了更新。

省人民医院坐几路车到福建职业病防治院

路或11路。福州市职业病防治院位于福建省福州市仓山区螺洲街83号[strong]福建职业病[/strong]，是一家专科疾病防治院。省人民医院坐10路或11路公交车到福建职业病防治院[strong]福建职业病[/strong]，大约行驶30分钟左右，全程5公里。

乘坐315路公交全程约为9公里，具体步骤如下：从木渎古镇乘坐315路，经过4站到达马庄站，也可以选择乘坐50505或65路。接着乘坐300东环，经过10站到达新市桥北站，也可以选择乘坐300西环。最后步行约270米即可到达苏州化工职业病防治院。

鞍山市的驾驶员体检通常需要前往鞍山市体检中心，也就是铁西职业病防治医院。这个体检中心是进行驾驶员体检的指定地点。抵达该体检中心的交通方式相对单一，目前仅有24路公交车作为唯一的选择。这条公交线路从第二医院出发，途径多个重要站点，最终到达站前。

郑州市职业病防治院（港区安达检测中心体检站）位于新郑102省道天主堂西南100米安达机动车辆检测公司院内。郑州市职业病防治院（高新区体检站）位于金菊街与石楠路交汇处。郑州市职业病防治院体检中心位于郑平路贾寨车管所体检中心及郑平路贾寨车管所新业务大厅三楼。

上海市化工职业病防治院则位于成都北路369号，提供周一至周五8：00~11：0013：00~14：30的体检服务，地铁1号线、2号线、8号线人民广场站和多条公交线路可直达。

徐州市第三人民医院位于江苏省徐州市的环城路131号，紧邻徐州卷烟厂。医院的日常运营时间为早上8：00至下午5：00，为患者提供[strong]福建职业病[/strong]了全天候的服务。在市内交通方面，有多条公交线路可直达医院，包括2路、46路、62路、71路、73路、76路、607路、609路、610路，乘客可以在市三院站下车。

福建省卫生厅直属的医疗机构和服务机构包括福建省立医院、福建省肿瘤医院、福建省妇幼保健院、福建省级机关医院、福建省卫生厅卫生监督所、福建省疾病预防控制中心、福建省职业病与化学中毒预防控制中心、福建省卫生职业技术学院、福建省医学科学研究所、福建省血液中心、福建省皮肤病性病防治院等十一家单位。

福建工伤保险条例实施细则全文(2020年)

第二条 本省行政区域内[strong]福建职业病[/strong]的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工[strong]福建职业病[/strong]的个体工商户（以下称用人单位）应当依照《工伤保险条例》和本办法规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。

依据条例的第35条、第36条、第37条规定，只要职工被医院鉴定为1级—10级之间不同程度的伤残情况，都由工伤保险基金支付相应的伤残补助，基金会也会根据实际情况一次性支付伤残金额。

但延长不得超过12个月）个月 5．交通费：职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

在实际工作中，劳动者遭受意外伤害或患上职业病，导致丧失劳动能力或死亡时，能够从国家和社会获得物质帮助。这种帮助是社会保险体系的一部分，旨在保护劳动者的权益。

自施行以来，对于及时救治和补偿受伤的职工，保障工伤职工的合法权益，分散用人单位的工伤风险，发挥了重要作用；对我国的劳动者保护和经济社会发展具有深远意义。

可以认定为工伤的情形，在《工伤保险条例》中主要分为两类，一类是应当认定为工伤的情形，一类是视同工伤的情形。不过如果有故意犯罪、醉酒或者吸毒的、以及自残或者自杀的，不适用上述两条规定。

工伤赔偿标准是工伤保险待遇标准的简称，涵盖了工伤职工和工亡职工亲属应得的赔偿项目和标准。未参加工伤保险的用人单位在职工发生工伤时，需按《工伤保险条例》规定支付相应的工伤保险待遇。2020年国家对工伤赔偿标准进行了更新，包括医疗费、伙食补助费、康复费、食宿费、交通费等。

福建同一职业病经多次诊断、鉴定的,其工伤认定申请期限的起算点_百度...

1、根据查询《工伤保险条例》得知[strong]福建职业病[/strong]，同一职业病经多次诊断、鉴定[strong]福建职业病[/strong]的，仍应以职业病人员被首次诊断、鉴定为职业病之日作为起算工伤认定申请期限[strong]福建职业病[/strong]的时点，所以福建同一职业病经多次诊断、鉴定的，其工伤认定申请期限的起算点是事故伤害实际发生之日。

2、劳动者在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。这一规定赋予了劳动者申请工伤认定的权利，同时也促使用人单位积极履行申请工伤职责。规定申请期限自事故发生起算，有利于劳动者及时主张权利，便于劳动行政部门调查事故情况。

3、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

4、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

5、用人单位未按第一款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位承担。

职业病事故案例分析

1、案例一[strong]福建职业病[/strong]：河北白沟苯中毒事件 2002年初，河北省白沟镇[strong]福建职业病[/strong]的箱包厂暴露出严重的职业病隐患。25名工人因苯中毒，其中5人不幸去世。事件中，企业因生产条件简陋、缺乏防护设备和未告知职业病危害，使用高毒原料，最终导致悲剧。

2、亚洲第一的硅生产企业爆发出中国迄今最大的职业病事件，其背景是欠发达地区政府在经济发展冲动与环境健康代价之间的艰难选择镶嵌在苗岭山水之中的施秉县，距离省会贵阳230公里，是贵州省黔东南州15县之一。这里属低丘陵山区，矿产丰富。

3、【答案】：职业安全也称劳动安全是职业卫生工作的重要内容，职业性事故导致的伤亡及化学物中毒是重要的公共卫生问题。职业伤害事故是人们在生产活动过程中发生的，具有因果性、偶然性、突发性、再现性等特征，并有多因素性质。（一）职业流行病学调查的目的 1．了解不同行业职业病危害的发生强度和分布特征。

4、法律分析：职业病危害事故界定共分为三类，具体如下：一般事故：发生急性职业病10人以下的[strong]福建职业病[/strong]；重大事故：发生急性职业病10人以上50人以下或者死亡5人以下的，或者发生职业性炭疽5人以下的[strong]福建职业病[/strong]；特大事故：发生急性职业病50人以上或者死亡5人以上，或者发生职业性炭疽5人以上的。

5、法律分析：职业病危害事故的调查处理应当迅速、有效、科学、公正。 发生职业病危害事故时，用人单位应当立即向所在地县级卫生行政部门和有关部门报告。 一般事故，应当于6小时内向同级人民政府和上级卫生行政部门报告。 接收遭受急性职业病危害劳动者的首诊医疗卫生机构，应当及时向所在地县级卫生行政部门报告。

6、依据《工伤保险条例》，用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

7、一）粉尘职业病危害事故 作业现场呼吸性粉尘浓度超过接触浓度管理限制 10 倍以上，立即停止作业并向矿调度室汇报，调度室通知有关领导进行分析并处理。按照职业健康查体周期，组织职工进行职业健康查体，发现疑似尘肺病人，应及时进行复查确诊并调离粉尘岗位。确诊后应及时上报并进行治疗。

我有职业健康体检证明我是疑似矽肺职业病患者.我是在福建武平青山子煤矿...

1、第四十九条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。

福建十级工伤伤残鉴定标准

《工伤与职业病鉴定标准》十级伤残认定标准如下：符合中度毁容标准之一项者；面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失2cm2；全身瘢痕面积50cm2，并有明显瘢痕；手掌、足掌植皮面积30%者。

首先，在明确十级伤残鉴定的具体标准之前，应明确相应的划分依据，分别是：常活动能力部分受限；作和学习能力有所下降；会交往能力部分受限。

工伤十级鉴定标准有哪些工伤鉴定十级标准是器官部分缺损，形态异常，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无功能障碍，无生活自理障碍。

对于单处伤残的，一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十源稿年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推，九级伤残乘以20%，十级伤残乘以10%。对于多处伤残的，确定残疾赔偿金悄腊时，以评定的最高伤残等级赔偿比例为基数。

一级到十级伤残鉴定标准如下：一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者；全身重度瘢痕形成，占体表面积三90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失；双肘关节以上缺失或功能完全丧失；双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等。

工伤鉴定十级伤残的参考标准包括：- 嗅觉丧失；- 双眼矫正视力小于等于0.8；- 眼球内有异物未取出；- 外伤性瞳孔放大。

福建省工伤赔偿标准2023

1、依据国家统计局《中华人民共和国2020年国民经济和社会发展统计公报》，故一次性工亡补助金标准为43834 元×20= 876680元。

2、福建省2023工伤赔偿标准1。一次性伤残补助金：本人工资（2020年在岗职工月平均工资）×（10级7个月，9级9个月，8级11个月，7级13个月，6级16个月，5级18个月，4级21个月，3级23个月，2级25个月，1级27个月）个月2。

3、工亡赔偿金包括： 丧葬补助金：统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发放给无劳动能力的亲属，具体标准如下：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月增加10%。 一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

4、供养亲属抚恤金：[依据《工伤保险条例》第6条]，按职工本人工资一定比例支付，总额不超过生前工资，由工伤保险基金支付。 一次性工亡补助金：[依据《工伤保险条例》第6条]，按统筹地区上年度职工月平均工资标准的54个月支付，见义勇为的按60个月发放，由工伤保险基金支付。

5、法律主观：福建省福州市工伤赔偿标准 医疗费赔偿金额 包括诊疗金额、药品金额和住院服务费金额。交通食宿费赔偿金额 包括交通费、住宿费和伙食费。住院伙食补助费赔偿金额 按因公出差伙食补助标准（元/人/天）的70%计算，乘以人数和天数。其他费用 根据实际情况确定的赔偿项目。

保健对象待遇的规定

个人补助：二类保健对象每人每年补助1000元。医疗照顾：保健对象就医应按基本医疗保险的有关规定办理相关手续。

同时[strong]福建职业病[/strong]，对于低收入的保健对象[strong]福建职业病[/strong]，福建省还提供经济补贴、食品直接补助等福利措施。

青岛一二类保健住院待遇区别如下：保健对象在规定的干部保健病房住院[strong]福建职业病[/strong]，超基本医疗规定的床位标准以上的费用，一类保健对象全额报销，二类保健对象报销80%。住院医疗费在基本医疗社会统筹基金最高支付限额以上的自付部分，当个人帐户资金不足时，一类保健对象全额报销，二类保健对象报销80%。

可。根据查询华律网显示，患病住院的一级保健对象可优先入住干部病房，享受单间待遇；二级保健对象可优先入住干部病房，享受双人间待遇；三级保健对象可住干部病房，享受双人间待遇。

一旦医疗费用超过10000元，所有符合保健医疗待遇的人员都将按照100%的比例进行报销。单位每年会为这些保健对象安排一次体检，相关费用由单位承担。在就医方面，保健对象可以选择在干部门诊或干部病房进行就诊。这样的安排不仅保障了这些干部的健康，也体现了对他们工作的认可与重视。

深圳市二级保健对象待遇如下：免费体检：每年一次免费的体检，包括身体各项指标的检查和评估。免费疫苗接种：免费接种流感、肺炎等疫苗。免费药品：慢性病患者可以享受部分免费或优惠的药品。免费康复训练：提供免费的康复训练和康复设备，帮助患者恢复健康。

福建莆田市工伤赔偿标准是多少?

工伤赔偿标准涉及多个方面[strong]福建职业病[/strong]，包括伤残津贴、医疗费用、生活护理费等。根据规定[strong]福建职业病[/strong]，伤残津贴[strong]福建职业病[/strong]的标准为本人受伤前12个月平均月缴费工资的90%至75%，具体比例依据伤残等级而定。例如，一级伤残可以获得90%，而四级伤残则为75%。

莆田市七级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X13个月；一次性工伤医疗补助金，每满一年发给04个月本人工资；一次性伤残就业补助金：每满一年发给0.4个月本人工资；其他费用根据实际确定需要注意，七级工伤职工一次性工伤医疗补助金次性伤残就业补助金低于10个月的，按10个月支付。

根据《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》规定，莆田工伤鉴定赔偿标准主要有：1-10级一次性伤残补助金。五级伤残：本人工资×18个月；1-6级伤残津贴。

莆田市五级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X18个月；一次性工伤医疗补助金，每满一年发给0.7个月本人工资；一次性伤残就业补助金：每满一年发给0.7个月本人工资；其他费用根据实际确定。

从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。

而按照目前的标准，大多数城市一个月的失业保险金多在几百元不等，基本不超过1000元，经济越落后的地区，能领的越少。钱不多，能领的时间也不长：失业之前累计缴费1年至5年的，最多领12个月；5年至10年的，最多领18个月；累计缴费时间10年以上的，最多领24个月。

福建龙岩市工伤六级,伤残七级赔偿多少?本人工资6000一个月

构成七级伤残[strong]福建职业病[/strong]：一次性伤残补助金（13个月本人工资，即78000元）。解除劳动关系时还有：一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

法律分析：龙岩市三级工伤赔偿项目包括[strong]福建职业病[/strong]了：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其[strong]福建职业病[/strong]他合理费用。具体计算：伤残补助金：二十三个月本人工资；伤残津贴：本人工资[strong]福建职业病[/strong]的80%；其他费用：根据实际确定。

龙岩市五级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X18个月；一次性工伤医疗补助金，每满一年发给0.7个月本人工资；一次性伤残就业补助金：每满一年发给0.7个月本人工资；其他费用根据实际确定。

龙岩市二级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X25个月；伤残津贴为本人工资[strong]福建职业病[/strong]的85%；其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。

龙岩市十级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X7个月；一次性工伤医疗补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算；一次性伤残就业补助金：十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算；其他费用根据实际确定。

标准：三级 20个月的本人工资 要求：（1）评定伤残等级后，停发医疗待遇。（2）致残被鉴定一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。

有一次性伤残补贴金：四级伤残为二十一个月的本人薪水。享受伤残津贴：由工伤保险基金按月支付，直至本人丧命，准则为：四级伤残为本人薪水的百分之七十五。伤残津贴事实上金额低于当地最低薪水准则的，由工伤保险基金补足差额。解决伤残退休手续的工伤工人应当参加统筹地区工人基本医疗保险。