禁忌职业病有赔偿吗?如果有一般赔偿是多少

职业病防治法角度回答。

1.如果是职业病鉴定机构认定当事人有职业病，那是可以向上一家单位追诉赔偿的。

2.什么条件下上一家单位不赔偿。上一家单位提供证据证明“不是因为在这家单位工作致职业病/职业禁忌证”（证明之后当事人罹患）。如果单位证明不了那就走程序吧。 （1）证明当事人工作的岗位是不接触职业病危害的。 （2）证明企业对当事人采取了有效的职业病防护措施（比如）这证据就要提供很多了。企业几乎不能免责。证明当事人入职时没有职业病的（如果允许职业病进厂从事接害工作，也担责），证明告知了当事接害，证明这岗位接害范围，证明职业病危害因素的检测、监测数据正常；证明当事人在岗期间、离岗都没有罹患职业病、职业禁忌证。 2002年过没过时效呢？希望其他熟悉职业病防治法、劳动合同法的人可以补充。

职业禁忌和职业病有何不同

任何职业都有职业病啊，无论身体上还是心理上。 我只能说有，各行各业都有。 身体出现问题，就比如你说的尘肺，是粉尘接触过多。至于其他行业的各种不同环境，对人造成不一样的伤害，就形成各种职业病。 心理职业疾病就是你工作过程中自己调节工作时候的心理状态形成的。 当然上面是我随便扯的，关于更严格职业病评判标准你得去看法律意义上的标准。 总之平常多注意身体，有问题找医生。

叉车司机怎样才算职业病

叉车司机职业病症状1． 尘肺。

有硅肺、煤工尘肺等 。

2． 职业性放射病。

有外照射急性放射病外、照射亚急性放射病 、外照射慢性放射病 、内照射放射病等。

3． 职业中毒。

有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。

4． 物理因素职业病。

有中暑、减压病等。

5． 生物因素所致职业病。

有炭疽、森林脑炎等。

职业禁忌和职业病的划分

两个不同的概念。； ；1、职业禁忌证是指不宜从事某种作业的疾病或解剖、生理状态。；在该状态下接触某些职业性危害因素时可导致下列情况：①使原有疾病病情加重。②诱发潜在疾病。③影响子代健康。④对某种职业危害因素易感，较易发生该种职业病者。；举例：；如血液疾病是接触苯作业的禁忌症，肺结核是接触硅尘作业的禁忌症，视力减退对于机车乘务员；恐高症、高血压对于电力工、架子工；高血压、心脏病对于巡道工、调车人员等均属职业禁忌症。；2、与职业病的概念相对应，即有患病现象，有可能是职业病，但是没有经过正规医疗机构的检查，无法确定的情况。患有疑似职业病的员工，应当尽快在有资质条件的医疗机构进行进一步检查和确认，用人单位应当予以配合。