我国职业病分为哪类病？权威分类标准解析

根据《职业病分类和目录》（最新修订版），我国法定职业病共分为10大类、132种，涵盖因职业活动导致的各类疾病，这一分类由国家卫生健康委员会联合多部门制定，旨在为劳动者提供明确的健康保障依据。

我国职业病分为哪类病？10大类详细拆解

1. 职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病：如矽肺、煤工尘肺，常见于矿工、建材从业者。
2. 职业性皮肤病：接触化学物质或物理刺激引发的皮炎、溃疡等。
3. 职业性眼病：如电光性眼炎（常见于电焊工）。
4. 职业性耳鼻喉口腔疾病：噪声聋（长期暴露于高分贝环境）。
5. 职业性化学中毒：铅、汞等重金属中毒，多发于化工行业。
6. 物理因素所致职业病：中暑、减压病（潜水员）、手臂振动病。
7. 职业性放射性疾病：多见于医疗放射岗位或核工业。
8. 职业性传染病：如医护人员感染乙肝、艾滋病等。
9. 职业性肿瘤：苯致白血病、石棉致肺癌等。
10. 其他职业病：如职业性哮喘、金属烟热等。

最新动态：近年来，随着新业态兴起，如长期伏案导致的颈椎病、IT从业者的“鼠标手”等未被列入法定目录，但已引发社会关注。

我国职业病分为哪类病？如何判断自己是否患病？

若从事高危职业（如接触粉尘、噪音、有毒物质），出现长期咳嗽、听力下降、皮肤病变等症状，需及时到职业病诊断机构（需省级卫生部门认证）检查，诊断需结合职业史、临床表现和现场危害调查。

注意：普通医院无权出具职业病诊断证明，劳动者可向用人单位或当地卫健委申诉权益。

我国职业病分为哪类病？4条实用防护建议

1. 定期体检：高危行业每年至少一次职业健康检查，早发现早干预。
2. 规范防护：佩戴防尘口罩、耳塞等，确保符合国家标准（如GB 2626-2019）。
3. 保留证据：留存劳动合同、工作环境记录，便于维权。
4. 法律维权：若确诊职业病，可依据《职业病防治法》要求企业赔偿。

关注职业病分类，守护职业健康

我国职业病分为10大类,覆盖从尘肺到职业性肿瘤的广泛病种，劳动者需提高警惕，企业应落实防护责任。权威信息可查询国家卫健委官网或“中国疾病预防控制中心”职业健康板块，健康无小事，科学防护是关键！

（本文参考来源：国家卫生健康委员会《职业病分类和目录》、中国疾控中心职业卫生所2023年发布数据）