职业病需要到社保局办理手续吗
1.用人单位应在事故发生之日起一个月内向当地劳动部门提出工伤认定申请;
2.如用人单位为给工伤职工申报工伤的,工伤职工科个人申请工伤认定,但必须在该伤害事故发生之日起一年内;
3.法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
4.有什么不明白的,可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门!
1.用人单位应在事故发生之日起一个月内向当地劳动部门提出工伤认定申请;
2.如用人单位为给工伤职工申报工伤的,工伤职工科个人申请工伤认定,但必须在该伤害事故发生之日起一年内;
3.法律依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
4.有什么不明白的,可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门!
进行职业病鉴定,个人申请需要什么手续
个人申请职业病鉴定的流程:
1、当事人提出鉴定申请并提交申请书;
2、鉴定办事机出具职业病鉴定资料提交通知书;
3、当事人10个工作日内如实提交职业病鉴定所需的资料或者书面陈述;
4、缴纳鉴定费;
5、符合受理条件的发给受理通知书;
6、抽取鉴定专家,开鉴定会,进行鉴定;
7、出具《职业病诊断鉴定书》。
进行职业病鉴定,个人申请需要什么手续
(一)提交职业病鉴定申请
患有职业病的职工向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请。鉴定申请需提供的材料包括:鉴定申请书、职业病诊断病历记录、诊断证明书、鉴定委员会要求提供的其他材料。
(二)职业病鉴定机构审核材料
职业病诊断鉴定办事机构收到当事人的鉴定申请后,要对其提供的与鉴定有关的资料进行审核,看有关材料是否齐备、有效。职业病诊断鉴定机构应当自收到申请资料之日起10日内完成材料审核,对材料齐全的发给受理通知书;对材料不全的,通知当事人进行补充。
(三)职业病机构组织专家进行鉴定
参加职业病诊断鉴定的专家,由申请鉴定的当事人在职业病诊断鉴定办事机构的主持下,从专家库中以随机抽取的方式确定。当事人也可以委托职业病诊断鉴定办事机构抽取专家,组成职业病鉴定委员会,鉴定委员会通过审阅鉴定资料,综合分析,作出鉴定结论。鉴定意见不一致时,应当予以注明。
(四)职业病鉴定书
鉴定书的内容应当包括:被鉴定人的职业接触史;作业场所监测数据和有关检查资料等一般情况;当事人对职业病诊断的主要争议以及鉴定结论和鉴定时间。
(五)对职业病鉴定的异议处理
当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。
职业病防治院体检要带身份证吗
需携带身份证
职业病体检所需的证明书有身份证和使用者介绍信/使用者体检委托合同。怀疑患有职业病,无法得到介绍信的人可以去职业健康检查机构进行普通的健康检查,确认自己的疾病状态,如果查询资料的这种疾病与工作接触的危害因素有关的话,可以跳过职业健康检查,用普通的临床检查报告书和健康检查报告书向职业病诊断机构提交职业病诊断申请。
得了职业病能提前办理退休吗?需要什么手续
职业病属于工伤范畴,经省、市一级劳动能力鉴定委员会鉴定达到伤残四级或四级以上属于完全丧失劳动能力可以申请办理因病或非因工提前退休,五至六级伤残符合大部分丧失劳动能力符合病退标准两项以上的可以申请办理提前退休。1-4级伤残,保留劳动关系,退出工作岗位,发放本人工资75%-90%伤残津贴或生活护理费。5-6级伤残,与用人单位保留劳动关系,可安排适当工作岗位,如不能胜任岗位,发放本人原工资60%-70%伤残津贴。工伤职业病7级以上的经鉴定符合病退标准的可办理提前退休手续。
职业病属于工伤,按照工伤的办法进行处理,现在国家已经取消了工伤退休的规定,你的职业病,要经过工伤认定,认定工伤以后,进行工伤鉴定,根据鉴定结果,享受相应的待遇:
达到1到4级的,给予一次性伤残补助金,并退出工作岗位,回家休息,按月领取伤残津贴,直到法定年龄退休为止,在此期间,养老保险照常缴纳,退休费低于伤残津贴的,工伤保险予以补足
达到5到6级的,一次性给予伤残补助,单位无法安排工作的,可以退出岗位,按月领取伤残津贴,直到法定年龄退休为止,在此期间,养老保险照常缴纳,退休费低于伤残津贴的,工伤保险予以补足
7到10级的,可以一次性伤残补助金,如果本人提出辞职,可以给予一次性医疗补助和就业补助金,
工伤人员不可以提前退休,
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感谢邀请,更感谢楼主的提问。
楼主你好,如果得了职业病,那么是可以按着病退,提前五年办理退休。
办理病退的一个前提条件,就是必须是劳动部门所认定的,医疗鉴定机构,鉴定出完全丧失劳动能力以后,才可以去申请提前办理病退的一个标准。
所以说,即使得了职业病,但是不一定就可以办理提前病退。一定要符合国家劳动部门认定的,医疗鉴定机构鉴定出,完全丧失劳动能力以后的这个结果,才符合提前办理病退的标准。
当然,如果是职业病,患病的话,那么大多数情况下都是可以鉴定成,完全丧失劳动能力,也就是说是可以提前办理病退的。
一般这种情况,需要有你所在的单位出具相关的证明,证明在工作岗位上,曾经从事有毒有害的工作,导致职业病的发生,这样的话办理提前退休相对比较容易一些。
感谢阅读,请加我的关注。
1、什么是职业病
根据中华人民共和国职业病防治法规定:职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定,一般来说,凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。
2、构成条件
《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病,必须具备以下四个条件:

四个条件缺一不可。
换上职业病会有相关的赔偿,但是提前退休,就不知道可不可以走正常程序了。
进行职业病鉴定,个人申请需要什么手续
1、根据《职业病诊断与鉴定管理办法》(卫生部令第91号)第二十一条规定:职业病诊断需要以下资料:
1)劳动者职业史和职业病危害接触史(包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等);
2)劳动者职业健康检查结果;
3)工作场所职业病危害因素检测结果;
4)职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料;
5)与诊断有关的其他资料。2、进行职业鉴定的程序:
1)劳动者应当填写《职业病诊断就诊登记表》,并提交本办法规定的职业病诊断资料;
2)职业病诊断机构对劳动者的职业史、职业病危害接触史进行确认;
3)职业病诊断机构在进行职业病诊断时,应当组织三名以上单数职业病诊断医师进行集体诊断;
4)职业病诊断机构作出职业病诊断结论后,出具职业病诊断证明书。参考文献:《职业病诊断与鉴定管理办法》(卫生部令第91号)中相关条款
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