职业病工伤鉴定是什么？基本概念解析

职业病工伤鉴定是指劳动者因长期接触职业危害因素导致疾病后，通过法定程序确认其是否属于职业病，并评定劳动能力损伤程度的过程，根据《职业病防治法》，这一鉴定由省级以上卫生行政部门指定的医疗机构进行，结果直接关联工伤赔偿与医疗保障权益，2023年国家卫健委最新修订的《职业病分类和目录》新增3类职业病，覆盖范围进一步扩大，凸显对劳动者健康的重视。

职业病工伤鉴定是什么？关键流程与条件

申请职业病工伤鉴定需满足3个核心条件：

1. 劳动关系证明（如劳动合同、工资流水）；
2. 职业危害接触史（企业需提供岗位环境检测报告）；
3. 医学诊断依据（须由具备资质的职业病诊断机构出具）。
   流程上，劳动者需先向用人单位所在地的职业病诊断机构提交申请，若企业对结果有异议，可在15日内向省级卫生部门申请再鉴定，近期多地推行“线上预审”服务，缩短了材料提交时间，如广东省已实现部分材料电子化核验。

职业病工伤鉴定是什么？最新政策动态

2024年起，人社部联合医保局推行“一站式鉴定服务”，将工伤认定与劳动能力鉴定合并办理，周期压缩至60日内，尘肺病等高发职业病被纳入优先鉴定通道，新规明确企业未提供职业健康档案的，需承担举证不力后果，大幅降低劳动者维权难度。

职业病工伤鉴定是什么？劳动者必备应对建议

1. 提前取证：保留日常工作环境照片、体检报告等证据；
2. 及时申请：发现疑似症状后1年内提出鉴定申请（超期可能丧失权益）；
3. 善用法律援助：拨打12333人社热线或通过“中国法律服务网”申请免费咨询。

：职业病工伤鉴定是劳动者健康权益的“保护盾”，随着政策优化，流程更高效透明，建议从业者定期参加职业健康检查，关注企业是否依法缴纳工伤保险，更多细则可登录国家卫健委官网或“工伤保险条例”专题页面查询。

（注：本文参考人社部《2023年工伤保险工作要点》、国家卫健委《职业病诊断与鉴定管理办法》等权威文件。）