职业病属于哪些病？——定义与核心范围

根据我国《职业病防治法》，职业病是指劳动者在职业活动中接触粉尘、有毒有害物质或特殊作业环境引发的疾病，目前法定职业病共分为10大类132种，涵盖尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病等，例如长期接触矽尘导致的矽肺病、噪声环境下的职业性噪声聋等均属典型职业病。

关键词关联：职业病属于哪些病？需结合工作环境与致病因素综合判断。

职业病属于哪些病？——最新分类与行业高发类型

2023年国家卫健委更新的职业病目录中，新增了“职业性肌肉骨骼疾病”等现代职场常见病种，反映新兴行业风险，高发职业病包括：

1. 制造业：尘肺病（如电焊工矽肺）、化学中毒（如苯中毒）。
2. IT行业：视屏终端综合征（干眼症、颈椎病）。
3. 医疗行业：职业暴露感染（如医护人员乙肝风险）。
4. 建筑业：噪声聋、振动病。

数据支持：据《中国职业病防治年报》，2022年新报告职业病病例中尘肺病占比超70%，IT行业相关肌肉骨骼疾病年增长率达15%。

如何判断职业病属于哪些病？——诊断与法律流程

职业病的认定需通过专业机构诊断，流程包括：

1. 症状关联性：如长期接触石棉者出现胸痛、呼吸困难，需排查石棉肺。
2. 职业史证明：企业需提供工种、环境检测报告。
3. 法定目录对照：疾病是否在《职业病分类和目录》内。

误区提示：加班导致的“过劳肥”等未被列入法定职业病，但可通过劳动仲裁维权。

预防职业病属于哪些病的关键——实用防护建议

1. 企业责任：定期环境检测（如粉尘、噪音值），配备防护设备（防尘口罩、耳塞）。
2. 个人防护：
   • 久坐人群每1小时活动5分钟，预防腰椎病。
   • 接触化学品时严格穿戴防护服。
3. 健康监测：每年参加职业健康体检，重点关注心肺、听力等岗位相关指标。

案例参考：某汽车厂通过安装通风系统，使喷漆车间苯浓度下降80%，显著降低白血病风险。

总结与行动指南

核心结论：职业病属于哪些病？需依据国家目录，结合职业暴露史综合判断。重点建议：

• 劳动者：保存工作环境记录，发现症状及时申请职业病诊断。
• 企业：落实《职业病防治法》，避免法律风险。

官方资源：

• 查询最新目录：国家卫健委官网“职业病分类专栏”。
• 维权渠道：拨打12320卫生健康热线。

（本文参考来源：国家卫健委《职业病防治规划》、WHO职业健康指南）