用人单位对外委单位和临时用工劳动者的职业危害防护如何管理?

三）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。（五）建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度。（六）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。用人单位必须采用有效[strong]外委职业病管理[/strong]的职业病防护设施[strong]外委职业病管理[/strong]，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。

.1项目主体单位对本区域的外委方作业进行定期的安全综合检查和安全专项检查，并做好检查记录。发现隐患及时书面通知施工单位限期整改，并进行整改检查，做好整改检查记录。2安全管理部负责对公司范围内的外委施工作业进行全方位、不定期抽查，并做好抽查记录，有权直接责令施工单位对违规行为进行限期整改。

进入施工现场的临时工要接受身体检查，不适应高空作业及特殊作业的人员一律不得录用。3）各专业公司聘用的临时用工，纳入本企业职工范围进行安全管理。记录管理1项目部发包的外委工程的外包单位资质由计划经营部和安保部双重保管。2临时用工的注册、登记由综合部和安保部双重保管。

对于企业或组织而言，建立健全的外委管理体系十分重要，包括了对外委人员的合规审核、合同管理、资金支付和服务评估等方面。只有通过有效掌控和监督外委人员的工作质量和效果，才能够实现外委人员的最大价值。

外用工组织协调管理。大、中型企业通常管理层次多、部门多，生产安全环保科等组织管理机构受公司委托有权对外委托用工的部门单位，在办理委托施工、签定施工合同过程中，按有关要求验证施工单位的证书，把好外委施工队伍入门关。

各配电室门锁好用，严格执行配电室管理制度，保证运行设备安全，防止走错间隔。（4）网控220KV系统微机防误装置，必须严格按规定使用，不得随意解锁。（5）高压设备停电作业时应装设临时遮栏或采取其它安全措施。（6）严格执行工作票和操作票制度，工作开工、收工必须到现场检查。

技术专职机构的安全管理职责

安全管理机构的主要职责是确保本单位的生产过程符合安全标准，预防和减少安全事故的发生。它们通过制定和执行安全管理制度、监督安全生产过程、组织安全培训和应急演练等方式来履行职责。功能作用：决策：参与制定安全生产相关的政策和决策，确保安全工作的方向正确。

大型企业通常会设立安委会，这是一种综合性的安全管理领导组织，负责制定和实施企业的整体安全策略，协调各部门之间的安全工作，确保安全管理目标的实现。小型企业则可能设有安全管理领导小组，这种组织形式较为灵活，可以根据企业实际情况灵活调整，同样承担着制定安全计划和执行安全措施的责任。

组织结构：安全管理机构是一个自上而下的组织体系，包括安全组织、管理和技术等多个部门。这些部门共同协作，形成一个完整的系统，以确保整体的安全运行。职责与目标：其主要目标是确保网络的稳定和安全运行，以及企业的安全运营。

专职安全生产管理人员：是指在企业专职从事安全生产管理工作的人员，包括企业安全生产管理机构的负责人及其专职工作人员和施工现场专职安全生产管理人员。专职安全生产管理人员的职责：认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一。

生产经营单位可以设置专职安全生产分管负责人，协助本单位主要负责人履行安全生产管理职责。生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应当恪尽职守，依法履行职责。

选煤厂与外委队伍的安全管理实施办法

十一）在职业卫生健康方面，外委队伍必须确保从业人员职业病健康防治档案完善完整，无条件接受朔中选煤厂监督并纳入朔中选煤厂职业病健康监管体系。

选煤厂为了确保商品煤的质量，采取了一系列措施。首先，建立健全和完善了多项煤质管理制度，包括选煤厂质量工序管理制度、测灰仪管理规定、选煤厂质量倒查法实施办法和选煤厂采制化管理制度等，为加强煤质管理提供了制度保障。其次，强化过程监督，稳定产品质量。

在商品煤质数量方面，对采制化以及相关的责任队组实行连环、闭合管理考核，厂负责煤质管理人员组织不定期的检查，发现问题及时通报、处理并进行严格考核。 ——定期召开煤质分析例会。

在厂长和副厂长（生产）领导下负责全厂的安全监察工作；负责环保、职业健康安全工作和质量标准化工作的年度计划并按月组织落实和考评。 负责全厂的水电计量管理及相关外协；对每月的生产情况进行准确的数据分析，并对出现的问题提出相应的措施。

2023年公司安全工作计划范文

年公司安全工作计划范文（篇1） 全面开展作业场所职业病危害申报工作。

年安全生产工作计划[strong]外委职业病管理[/strong]：深化EHS管理体系[strong]外委职业病管理[/strong]：将深化环境、健康与安全管理体系[strong]外委职业病管理[/strong]，强化程序文件[strong]外委职业病管理[/strong]的宣贯与定期评审[strong]外委职业病管理[/strong]，确保管理体系的持续有效运行。推动安全生产责任体制：推动安全生产责任体制的落地，明确每个环节的责任人，确保安全生产工作的有序开展。

安全生产工作2023年工作计划篇1 为强化安全管理，公司坚持认真贯彻以“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，确保公司安全工作顺利开展，有效杜绝各类事故发生，结合公司特点，制定本安全工作计划。

篇一：安全员2023年工作计划 认真学习公司安全生产管理规定，完善安全生产责任制。 认真贯彻执行公司下发的各种安全生产文件，及时将公司有关安全会议精神贯彻落实，传达到每一位员工，增强员工安全生产意识。 健全并落实安全生产责任，在安全生产工作的同时要负责相应的安全问题。谁生产，谁负责安全。

安保人员2023年度工作计划范文（篇1）春去冬来，晨曦返复，时间如春风浮面，飘去无痕，思絮在希望的空间里穿梭，令人遐想。

安全管理的核心内容是什么?

1、安全管理的核心内容涵盖以下三个主要方面： 确立安全理念：作为安全生产的核心，安全理念应当深植于每位员工的心中。通过贯彻“严格管理”、“系统思维”和“以人为本”的原则，强化安全管理，确立明确的责任追究制度，全面排查安全隐患，并增强员工的安全意识和防范能力。

2、安全管理的核心内容主要包括以下几个方面： 预防措施与应急预案：安全管理通过实施预防措施和制定应急预案，确保在可能出现的安全事故面前能够迅速有效地应对。 多手段综合运用：安全管理借助行政、法律、经济、教育及科学技术等多种手段，协调经济发展与安全生产之间的关系，处理各方面关于安全的问题。

3、安全管理的核心内容包括以下几个方面：树立安全理念安全理念是实现安全生产的灵魂，只有将安全理念根植于职工的脑海之中，才能保证安全生产。

4、安全管理的核心内容是风险管理。风险管理是安全管理的重要组成部分，它涉及到对潜在危险源的识别、评估和控制，以减少事故发生的风险。具体来说，安全管理的核心内容包括： 危险源的识别：这是安全管理的第一步，需要识别工作场所中可能造成伤害或危险的因素，包括物理的、化学的、生物的等各种危险源。

5、安全管理的核心内容涉及以下几个重要方面：确立安全观念 安全观念是保障安全生产的基石。必须将安全思想深植员工心中，从而确保生产过程的安全。 加强“严格管理”观念，对安全隐患的排查制定完善制度，执行安全工作责任追究制，确保各级安全责任的明确和落实。

6、安全生产关乎企业的生命线，核心在于落实安全理念。安全理念是安全生产的灵魂，需要深入职工心中，确保安全意识。构建安全理念体系，首要的是强化“柔性管理”理念。制定严谨的安全隐患排查制度，实施责任追究制，实现安全管理的全员性、动态性和超前性。

2021企业职员健康安全工作计划

为全面提升公司管理水平，增强员工安全、职业健康意识和能力，防止职业危害，杜绝职业病发生，结合公司实际情况，制定公司2014年度安全、职业健康教育培训计划。

为全面贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》和《省政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见》精神，扎实开展企业达标、专业达标、岗位达标等活动，不断加强安全管理，提升管理水平，特制定本公司2021年度安全工作计划。

【篇一】机关2021健康教育工作计划 工作目标 以通过省级卫视县城复评为目标，通过多种传播途径和手段，广泛深入开展全民健康教育工作，普及卫生科学知识，倡导文明、健康、科学的生活方式，不断提高职工的健康知识水平和自我保健能力，从而达到预防疾病、促进健康、提高生活质量的目的。

【篇一】2021年安全月工作计划 为了确保20xx年安全生产月、安全教育月活动各项工作得到落实，结合我园工作实际，特制订幼儿园安全生产月、安全教育月活动方案： 指导思想 以科学发展观为指导，牢固树立以人为本、安全发展的理念，着力强化教师、幼儿的安全责任意识，保障教师、幼儿和幼儿园财产安全。

年民营医院工作计划【二】 在市总工会、县工会，院党总支的领导下，我院工会将动员全院职工明确目标和要求，认真做好各项准备工作。在今年“三好一满意”活动中，院工会将配合院行政狠抓医疗质量医疗安全，扎实做好各项工作，圆满完成任务。充分激发广大职工创造活力。

进一步落实各岗位工作考核。 设备管理、改造工作实现新的突破。 车间员工个人工作计划3 过去一年，在公司各部门的大力支持帮助下，通过分公司上下不懈的努力，在质量、安全、生产管理等方面都有了很大的改观。

健康工作总结1 加强领导，树立“安全第一”的思想。 XX年乌海项目经理部为了确保本项目制定的安全生产目标的实现，于4月26日成立了以项目部经理龙如一为主任，施工经理徐占友和安全监督韩文博为副主任的“安全生产委员会”，9月5日又成立了“治安消防委员会”。

半年度工作总结范文5篇大全

1、篇一：2022食堂半年度工作总结汇报精选 吃在我们[strong]外委职业病管理[/strong]的生活中占据很大一部分[strong]外委职业病管理[/strong]，尤其是吃的质量好我们对于生活的满意程度上升，对待工作也会更加的认真。忙忙碌碌又是半年，在这个半年我们食堂又有[strong]外委职业病管理[/strong]了一些变化，从员工的感受出发，让我们的服务变得更加的优质。

2、半年度工作总结范文1 20__年上半年很快过去了，在过去的半年里，在院领导正确领导下。立足本职岗位，善于总结工作中的 经验 教训，踏踏实实做好工作。在获得好评的同时，也得到各级领导的认可。较好的完成了20__年上半年的工作任务。

3、年半年工作总结1 回顾过去的半年，在公司领导的科学决策、正确引领下，综合部紧紧围绕公司的各项工作目标开展工作。在各个部门的紧密协调配合下，坚持实事求是、全面发展，始终以服务公司的发展为己任，充分发挥综合部组织、协调、后勤服务的职能作用，通过齐心协力，共同努力，基本完成了公司交予的各项任务。

4、以下是我精心整理的个人半年 工作总结 5篇，希望对大家有所帮助。 个人半年工作总结1 时间过的真快，转眼间上半年又过去了。回顾酒店保安部上半年的安全工作，在酒店领导和各部门以及公安消防等部门的大力支持下取得了一定的成绩，确保了酒店正常的工作秩序。

5、时光飞逝，转眼间20__年已过去一半，在这半年时间里，我作为公司的__人员，围绕公司的经营发展目标，立足本职、突出重点、狠抓落实、认认真真完成各项工作，取得了一定的成绩。

6、工作 总结 的内容行文来自自身实践，其结论也为指导今后自身实践。下面是我为大家整理的个人半年度工作总结，仅供参考，更多个人半年度工作总结点击“ 半年总结 ”查看。 个人半年度工作总结1 转眼一年时间已过半，回顾过去半年中的工作，有进步也有不足，从中也学到了许多知识。

职业病危害申报接害人数与体检人数关系

1、职业病危害申报接害人数与体检人数关系关系是接害总人数（含外委）等于接触职业病危害因素年度培训总人数等于体检人数。根据查询信息相关显示[strong]外委职业病管理[/strong]，接害总人数（含外委）等于接触职业病危害因素年度培训总人数等于体检人数，这3个人数一般来说都应当相等。

2、%。根据查询《工作场所职业卫生管理规定》显示，陶瓷企业接触职业病危害因素[strong]外委职业病管理[/strong]的劳动者在50人以下，且工作年限在5年以下的，对职业病危害因素作业分级为4级的，体检人数抽检比例不得低于30%。

3、第五条，申报职业危害时，生产经营单位需提交《作业场所职业危害申报表》及相关资料，包括单位基本情况、生产技术、工艺、材料情况、职业危害因素种类、浓度、强度、接触人数、分布情况、防护设施与用品配备、人员管理情况，以及其[strong]外委职业病管理[/strong]他法律规定资料。第六条，作业场所职业危害申报采取电子和纸质两种方式。

4、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行离岗时的职业健康检查。用人单位对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，应当及时组织进行健康检查和医学观察。体检机构发现疑似职业病病人应当按规定向所在地卫生行政部门报告，并通知用人单位和劳动者。

5、办理职业病危害项目申报需提供以下材料：单位主要负责人签字并加盖单位公章的《职业病危害项目申报表》[strong]外委职业病管理[/strong]；用人单位的基本情况；工作场所职业病危害因素种类、分布情况以及接触人数。

6、【答案】：ACD 解《职业病危害项目申报办法》第五条 用人单位申报职业病危害项目时，应当提交《职业病危害项目申报表》和下列文件、资料： （一）用人单位的基本情况； （二）工作场所职业病危害因素种类、分布情况以及接触人数； （三）法律、法规和规章规定的其他文件、资料。

月度会议纪要

1、月度例会会议纪要二 20XX年8月31日15：00兰州金川科技园有限公司在金川事业部召开了7月份安全生产例会会议。会议由公司副总经理王树亮主持。

2、月度质量会议纪要范文篇一 会议时间 20xx年x月x日 会议地点 项目部会议室 主持人 杜林森 记录人 王兴平 参加单位及人员： 详见会议签到表 会议内容： 继续讨论项目部质量管理制度。

3、公司月度会议纪要2 会议时间：×××年××月××日 14：00 -16：30 会议地点：Meeting Room 2 参加人员：记录整理：本次会议精神 ×××年××月开始，综合部实行月度和周例会制度。周例会时间：每周五下午4点召开半小时的沟通会；月度例会时间：每月30日下午召开，遇节假日顺延。

4、公司月度经营会议纪要1 XX年一月二日下午，总经理xxx在泰山阳光冶金三楼会议室主持召开了十二月份生产经营工作会议。副经理xxx、xxx、xxx、各部门负责人及相关人员参加了会议。会议对十二月份生产经营进行了分析总结，并对XX年一月份生产、经营工作重点进行了部署。

5、下文是月度安全生产会议纪要范本，欢迎阅读！ 月度安全生产会议纪要范本一 20XX年3月3日9：00—22：30，公司2月份月度会议在舟山玉兰花园会议室召开。舟山公司总经理刘玲玲、总经理助理李敏，各部门、物业服务中心相关人员共计60人参加了会议。 会议由公司总经理刘玲玲主持。

6、工会工作会议结束后是需要做会议记录或者会议纪要的，这时候要在标题的下方标注成文日期，位置居中，并用括号括起。下面是我为你带来的工会工作会议纪要范文，欢迎参阅。

7、月度安全例会会议纪要如何写，如果大家想学习一下的话可以阅读我为您整理的月度安全例会会议纪要范文哦！ 7月6日，公司组织召开二季度安全管理工作例会。公司副总经理刘民强参加会议，并就近期安全管理重点工作做了安排部署。

【精选】员工卫生通则

1、自觉遵守《职业病防治法》和公司职业卫生规章制度。2技改、技措项目需考虑按国家标准是否增设职业卫生设施，严格执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用的规定。3各工种岗位员工应严格遵守操作技术操作规程中职业卫生的要求。

2、当厕所用于对外时，数量应在每个性别所必须的厕所数量上至少增加一个，以确保员工在使用时不用长时间等候。公共使用的盥洗室不应设置在门厅，并要考虑给轮椅使用者提供方便。 商店和购物中心为顾客设置的厕所等卫生设施应易于找到。

3、b）清洁卫生 凡是在工作中直接接触食品、食品接触面及食品包装材料的员工必须严格遵守卫生操作规范，使食品免受到污染。

4、在Grasshopper中模拟《民用建筑设计通则》进行卫生间设计时，需遵循以下通则：水池部分：与墙面距离：第一个水池与墙面的距离需超过550毫米。水池间距离：水池与对面墙面之间的距离需大于1250毫米。双面水池距离：若设计双面水池，中间的距离应设定为1800毫米。

5、原则 人员是建立和维护良好的质量保证体系以及药品生产的关键因素，公司要有足够的、经过GMP培训的、符合岗位职责要求的既定人员来承担工作。通则 公司应有足够有资质的人员，并能承担起相应的岗位职责；公司应建立组织机构图、部门岗位职责、人员岗位职责；执行GMP相关的岗位应独立。

培训计划方案

1、培训计划方案 篇1 培训目的这个部分主要强调为何培训，一般都是要增进服务意识，提高员工素质及技能 培训对象：培训人员有新进入酒店的人员和在职的员工 培训内容：知识.. 培训要求 一：培训期间要求工装整齐，人员整齐。 二：培训期间不允许佩带手机/香烟/钥匙以及员工三宝等硬物。

2、培训计划方案 篇1 为提高公司在职服务人员的技能和业务，现制定《餐厅服务员》岗位培训计划： 培训目标 根据公司对餐厅服务员的工作要求，经过系统学习，培训优秀的服务人员，使培训过的服务员具有良好的职业道德和行为规范，掌握餐厅服务基础知识和各项操作技能。 培训对象 公司各店在职服务人员。

3、培训计划方案 篇1 第一天：公司与产品的了解 外贸业务员刚来，先给他简单介绍一下工作环境，然后给他一本公司目录和产品彩页，再打开公司的网站，要求他第一天的时间了解公司，及产品。 第二天：竞争对手的情况 先了解一下第一天的情况，对所提出的问题做一些解并稍为总结一下。

4、培训计划方案一般包括以下部分：培训需求分析：这是制定培训计划的基础，旨在识别员工当前技能水平与岗位需求之间的差距，确定培训的必要性和紧迫性。工作岗位说明：明确各个岗位的具体职责、所需技能、资格要求等，为培训内容的设计提供依据。

5、根据《兴隆县农村富余劳动力转移培训实施方案》及全国农广校关于农村富余劳动力餐饮旅游服务类转移培训实施方案，现制定《餐厅服务员》岗位培训计划： 兴隆县农村富余劳动力的基本情况 目前，兴隆县16-25周岁的农村富余劳动力84万人，其中没有转移就业者占5万人。

6、培训主管根据培训评估进行培训方案改进 培训主管根据新进员工培训考核成绩进行汇总和存档 培训计划方案 篇5 第一天：公司与产品的了解 外贸业务员刚来，先给他简单介绍一下工作环境，然后给他一本公司目录和产品彩页，再打开公司的网站，要求他第一天的时间了解公司，及产品。

安全生产工作个人总结

1、安全生产个人工作总结1 建立健全、完善的安全责任制度，坚持“安全第 预防为主”的方针。

2、严格防范安全生产事故发生，全面落实安全生产责任制。

3、安全生产工作个人总结精选篇1 为贯彻落实集团公司、__分公司开展安全月活动有关要求，按照广源公司统一安排和部署，结合电厂实际，以增强全体干部职工的安全意识和防范事故的能力为重点，通过广泛宣传教育工作，在电厂内部营造“安全管理，人人有责”的浓厚氛围。

4、安全生产个人自我总结1 加强学习，不断提高监管能力 该同志自任职以来能积极学习政策、法规和业务知识，注重知识的积累，能在工作、生活之余加强学习，撑握安全监管知识，提高监管能力。

5、关于安全生产个人工作总结（篇1） 在街道党工委的领导下，在上级业务部门的大力指导和帮助下，在街道安全生产领导小组成员和全街道从事安全生产同志共同努力下，紧紧围绕“平安暨阳”建设，深入推进安全生产各项工作，建立健全安全机制，全街道安全生产总体形势较为稳定。

6、安全生产月个人总结1 成立组织机构，保证“安全生产月”活动工作的正常开展。 为了加强对“安全生产月”活动工作的领导，区农业系统成立了由区农业局__副局长任组长，区农业系统各单位分管领导为成员的安全生产月活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责“安全生产月”活动的组织实施。

7、现将街道20xx年安全生产主要工作总结如下：工作回顾 （一）加强组织领导，落实安全生产责任制。加强组织领导。

施工单位承诺书

1、承诺在施工期间，严格按管道矿区廊坊服务中心要求，依照《中华人民共和国安全生产法》、中国石油天然气集团公司、中国石油天然气管道局和矿区服务事业部的安全环保规定的相关内容，明确安全环保责任，服从委托单位的日常管理和检查，保证人员的人身安全，确保工程质量和施工安全。

2、施工单位承诺书 篇1 为切实防范和杜绝工程建设中的各种不安全因素，实现“优良工程”、“安全工程”双目标，本单位特作如下承诺： 保证在施工现场进出口醒目处设立施工安全（警示）规则。 制定施工安全管理机构和安全管理责任制，配备工程建设项目专职安全员，并认真落实各项施工安全管理规定。

3、工程施工承诺书 篇1 一旦我方中标，我方承诺：在 项目中的工程施工过程中，使用自带（或自租）设备，具体如下： 自带（或自租）设备目录如下： 我方就自带（或自租）的设备在工程进行工程中产生的一切问题作出承诺如下： 我方自带（或自租）的设备必须为合格产品，必须符合国家相关 技术质量规范标准和国家相关安全规范标准。

4、施工承诺书 篇1 因需要，我单位需要挖掘 路作业，为确保城市道路挖掘文明施工和交通安全畅通，我单位郑重承诺将严格按照有关法律、法规的要求，在施工期间减少对市容市貌和交通带来的负面影响。

5、施工承诺书 篇4 合同对本次施工范围内的安全管理承担责任，承诺基本内容如下： 承诺在施工期间，严格按现场总包的要求，依照相关法律法规，明确安全责任，做好施工组织设计和施工安全技术交底，服从相关部门的日常管理和检查。

专案管理的核心内容是?

专案管理的核心内容是预算管理，即把要实现的专案或目标以价值（用货币来转换你要做事的）的方式转换，从而达到过程控制的目的。 企业专案管理的核心内容是什么 从提高企业核心竞争力的角度理解专案管理培训，专案的特点是“暂态”的活动排列、“系统”的物事组合、“变易”的过程演化和“独特”的发展结果。

专案管理的核心任务：目标控制，包括进度目标、质量目标、费用目标、安全目标。 进度计划要建立跟踪、监督、检查、报告机制，以利于纠正进度过程中的偏差。进度的纠偏措施：作业面调整，物资供应强度调整，机械化作业比率调整、作业班次或搭接时机调整。

专案管理是对特殊的项目或方案数据进行的单独管理，这些项目和方案通常是每隔一定周期就会重复一次，例如通用每年都要进行别克高尔夫活动。内容 按照项目的大分类进行分类，然后按照时间顺序把每个个案从准备到结束期间产生的相关记录、文字文件、图片文件、数据报告、总结报告等各项文件分类编辑存档。

专案经理是整个专案的领导者，负责整个专案的计划、实施和控制、以及协调开发人员之间、各级终端使用者之间、开发人员和广大使用者之间的关系，是专案管理的核心。 作为专案经理应具备以下一些领导素质：①有领导能力。专案经理要带领和指挥整个专案团队去实现专案目标。

合同管理是建设专案管理的核心。任何建筑工程专案的实施都是以签订系列承发包合同为前提的，只有抓住合同管理这个核心，才可能统筹调控整个建筑工程专案的执行状态，实现建设目标。 加强合同管理是规范各建设主体行为的需要。

专案是企业的细胞，工程专案管理是施工建筑企业管理的基础和重要组成部分，那么你对工程专案管理了解多少呢？以下是由我整理关于的内容，希望大家喜欢！建设工程专案管理的内涵是：自专案开始至专案完成，通过专案策划和专案控制，以使专案的费用目标、进度目标和质量目标得以实现。

关注 展开全部 专案制程管理的主要工作内容如下：数字电视软件产品的程序设计、根据客户的系统需要进行软件修改、配合公司项目进行现场实施为主要工作内容的公司员工。 专案制程管理是指制造、生产的过程处于稳定状态的控制管理，简单地说就是针对制程中产量、品质、成本三大主要制程项目而言的过程控制。