内江属传统老工业生产基地，存在职业病危害的用人单位多，行业分布广，涉害种类多，职业卫生监管面临严峻形势。近年来，我市从基层基础着手，充分发挥乡镇（街道）园区前沿阵地作用，拓展职业卫生监管模式，全力推进职业卫生监管工作，取得明显成效。

　　一、健全责任体系，充实监管队伍。在市、县（区）职业卫生两级责任体系的基础上，将职业卫生监管责任进一步延伸到乡镇（街道）园区，构建起了市、县（区）、乡镇（街道）园区职业卫生三级责任体系。认真贯彻落实《中共内江市委市政府关于进一步加强乡镇（街道）安全监管工作的意见》，明确要求乡镇（街道）园区配备专（兼）职职业卫生监管人员，截止目前，全市职业卫生监管人员基本调整到位。

　　二、强化业务培训，提高监管能力。每年组织县（区）安监局分管领导和职业健康股成员、乡镇（街道）园区分管领导和安办职业卫生监管人员近300人进行业务培训，内容包括职业卫生法律法规和标准规范，2015年还结合实际，有针对性的聘请省、市工程技术防护、个体防护、健康监护、监管执法等方面的知名专家进行授课，提高了基层监管人员的履职能力。

　　三、建立“一企一档”，推动监管工作。督促各乡镇（街道）园区在开展摸底调查的基础上，按“一企一档”的原则，建立包括申报表及回执、接害员工名单、管理机构、检测报告、体检总报告、培训取证、制度规程等15项内容的监管档案和台账，截止目前，全市乡镇（街道）园区辖区内企业基本建立“一企一档”监管台账。乡镇（街道）园区在建立“一企一档”的过程中，督促企业开展申报、检测、健康监护、培训等职业卫生基础工作，推动基础建设、评估工作、专项整治等监管工作不断深入。同时，要求乡镇（街道）园区每季度至少对辖区内的重点监管企业进行一次监管执法检查，督促用人单位履行职业病防治的主体责任。

　　四、严格考核督查，督促工作落实。从2014年起，按照“管安全必须管职业卫生”责任体系要求，将职业卫生各项指标纳入了全市安全生产年度目标任务，实行倒扣分考核。同时，市、县（区）、乡镇（街道）园区有关单位层层签订了责任书。加强对县（区）和乡镇（街道）园区监管履职情况进行督查，内容包括基础建设、专项整治、评估工作、宣传教育等和“一企一档”的落实情况，并对督查出的共性、个性问题以市安办的名义进行书面通报。

　　五、发挥示范引领，推广经验做法。采取召开工作推进会和现场会的形式，积极推广乡镇（街道）园区职业卫生监管工作经验，树立先进典型，鞭策后进。2015年12月1日，在隆昌县召开了全市乡镇（街道）园区安全生产及职业卫生监管工作现场会，现场参观了云顶镇，总结推广先进的经验做法，发挥示范引领作用。