驾驶员有职业病可以申请赔偿吗

可以

老司机职业病患者认定工伤后，依法享有工伤保险和其他职业病待遇。
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：
一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资

回答如下：驾驶员如果患有职业病，可以根据相关法律规定向用人单位申请工伤赔偿。根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，职业病是因从事特定的职业活动而引起的疾病。如果驾驶员的职业病是由于从事驾驶工作而引起的，符合工伤保险的赔偿条件，可以向用人单位申请工伤赔偿。但是，具体的赔偿标准和程序还需要参考相关法律法规和政策规定。

职业病是可以申请赔偿的。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求

出租车司机都有哪些职业病？应该怎么预防

您好，很高兴回答你的问题，我总结了一下一共会有7种职业病。
1：胃病     经常不按时吃饭。
2：前列腺   想上厕所的时候拖着不上厕所，总想着赚钱，等憋的实在不行了再去上厕所。
3：颈椎病   久坐不动，颈椎病严重还会引发头痛。
4：腰椎病   腰疼，酸疼，也是久坐引发的。
5：屁股疼   久坐不动引发的。
6：肩周炎   手握方向盘保持一个姿势，夏天空调吹着引发的。
7：右大腿酸痛    长时间踩油门踩的。
我总结了一下就7点职业病。解决的办法请看下面的视频，谢谢！

我是周新老师，毕业于黑龙江中医药大学，《反射疗法临床手册》主编、反射疗法师、北京周新中医医学研究院院长，从事反射疗法临床及教学30年，积累了丰富的反射疗法临床经验，出版反射疗法专著50余册，发表学术论文100余篇。

受邀回到：出租车司机都有胃病、痔疮、前列腺炎、腰腿痛职业病 。

胃病需要定时吃饭，车上可以放些吃的。

痔疮、前列腺问题，平时做提肛运动；

腰腿痛：需要安排一定时间，活动下腰和腿！

司机职业病鉴定流程

1)当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请.鉴定申请需提供的材料包括:鉴定申请书,职业病诊断病历记录,诊断证明书,鉴定委员会要求提供的其他材料.

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(2)审核.职业病诊断鉴定办事机构收到当事人的鉴定申请后,要对其提供的与鉴定有关的资料进行审核,看有关材料是否齐备、有效.职业病诊断鉴定办事机构应当自收到申请资料之日起10日内完成材料审核,对材料齐全的发给受理通知书;对材料不全的,通知当事人进行补充.必要时由第三方对患者进行体检或提取相关现场证据.当事人应当按照鉴定委员会的要求,予以配合.

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(3)组织鉴定.参加职业病诊断鉴定的专家,由申请鉴定的当事人在职业病诊断鉴定办事机构的主持下,从专家库中以随机抽取的方式确定,当事人也可以委托职业病诊断鉴定办事机构抽取专家,组成职业病鉴定委员会,鉴定委员会通过审阅鉴定资料,综合分析,作出鉴定结论.鉴定意见不一致时,应当予以注明.

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(4)出具鉴定书.鉴定书的内容应当包括:被鉴定人的职业接触史;作业场所监测数据和有关检查资料等一般情况;当事人对职业病诊断的主要争议以及鉴定结论和鉴定时间.鉴定书必须由所有参加鉴定的成员共同签署,并加盖鉴定委员会公章.

到当地的省市级职业病医院进行检查，确诊为职业病后，单位在30天内向社保部门申请工伤认定，单位没有规定的时间内申请的，个人或家属在1年内申请，得到《工伤认定结论书》并认定为工伤后，伤情治疗稳定就可申请劳动能力鉴定，根据鉴定得到的伤残等级享受工伤待遇。

劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。

申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。

司机提起职业病会不会被解雇

不会。司机是个特殊岗位，因为驾驶过程中姿势长时间不变，很多时候不能按时吃饭，所以比较常见的职业病有腰肌劳损，胃病等，在司机与用人单位已经签订劳动合同期间，有职业病也不可以解雇。

这个问题是这样的，司机提起职业病会不会被解雇就看这个职业病是否会影响到工作，也就是开车，如果是影响到开车了，那很有可能被解雇的，如果不影响开车，应该不会被解雇的。

女司机职业病有哪些

1、腰部疾病、颈疾病、胃病成了困扰司机的职业病。 2、职业司机易患肾结石。出租、公交司机为了中途不上厕所，平时不敢多喝水，这样易患上结石病。 3、久坐和不规律的饮食是司机健康的两大杀手。另外他们精神处于高度紧张状态，很容易诱发多种疾病。

司机职业病鉴定标准

以下是我的回答，司机职业病鉴定标准主要包括心理健康和躯体健康两个方面。在心理健康方面，需要考虑职业压力、工作不满意度、工作环境等因素对驾驶员心理健康的影响。在躯体健康方面，需要关注驾驶员的身体状况、工作负荷、疲劳驾驶等因素对身体健康的影响。鉴定标准的制定需遵循科学、客观、公正、合理的原则，旨在为驾驶员职业保健和交通安全提供科学依据。同时，针对不同职业病类型进行具体细化和落实实施，保障驾驶员的健康。