假如退休后查出了职业病，与原单位有关系吗

很难维权，例如我原来是一名职业长跑运动员，后一直从事教练工作，50岁后膝关节和踝关节由于在从事长跑运动员时受伤，现都很疼，走路都很艰难，还有一名女跨栏运动员，老了跨关节劳损，股骨头坏死，不能行走，现就这样了！

职工退休后感觉所患病情与自己从事职业有关系，可以选择原工作单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。职业病诊断机构诊断结论为职业病的，当事人向用人单位所在地市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。如果市人力资源和社会保障局认定退休职工职业病为工伤的，退休职工可以要求社保机构支付工伤赔偿。如果用人单位未替职工缴纳工伤保险的，用人单位应当负担支付工伤赔偿责任。

用人单位不服市人力资源和社会保障局工伤认定的，可以向其上级人力资源和社会保障部门申请行政复议、向人民法院提起行政诉讼。

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退休后查出尘肺病怎么申请职业病

 退休后查出尘肺病可以申请职业病。

尘肺病通常是由于长期暴露在粉尘环境中导致的，而职业病是由于工作环境或工作职责所引发的疾病，因此退休后查出尘肺病可以被认定为职业病。

如果发现自己有类似的职业病，需要及早去医院进行诊断和治疗，并且尽快向所在单位或工商局提出申请，领取相应的职业病证明，以便获得相应的赔偿和治疗的费用报销。

同时，企业在为员工购买保险时，建议购买职业病保险，以保障员工的健康。

1. 确认尘肺病是由职业原因引起的。需要提供相关的证据，例如工作时长、工作环境、工作内容等。

2. 前往当地劳动保障部门办理职业病认定手续。需要提供相关的医学证明、职业史、工作证明等材料。

3. 经过劳动保障部门的审核，如果认定为职业病，会颁发职业病诊断证明书和职业病鉴定书。

4. 持证明书和鉴定书申请相关的职业病赔偿和福利待遇，例如医疗费、工伤赔偿金、护理费、伤残补助金等。