职业病病种范围与职业健康紧密相关
职业病是指劳动者在工作过程中因接触职业性有害因素导致的疾病，哪些病种属于职业病？根据我国《职业病分类和目录》，目前法定职业病共分为10大类132种，本文结合最新政策及临床案例，为您详解职业病的病种范围及防护要点。

哪些病种属于职业病？法定10大类病种解析
职业病的分类严格依据国家卫健部门发布的目录，主要包括：

1. 职业性尘肺病（如矽肺、煤工尘肺）
2. 职业性化学中毒（如铅、汞、苯中毒）
3. 物理因素职业病（如噪声聋、中暑、减压病）
4. 职业性放射性疾病（如放射性肿瘤）
5. 职业性传染病（如医务人员的艾滋病、布鲁氏菌病）
6. 职业性皮肤病（如接触性皮炎）
7. 职业性眼病（如电光性眼炎）
8. 职业性耳鼻喉疾病（如噪声性耳聋）
9. 职业性肿瘤（如石棉所致肺癌）
10. 其他职业病（如金属烟热）

最新动态：2023年国家卫健委拟将“过度疲劳引发的猝死”纳入职业病研究范畴，引发广泛关注。

哪些病种属于职业病的高发类型？重点行业需警惕

1. 制造业：长期接触粉尘、化学溶剂的工人易患尘肺病或中毒。
2. 建筑业：高空作业人员易发脊柱疾病，噪声环境下易致听力损伤。
3. 医疗行业：医护人员可能感染血源性病原体（如乙肝）。
4. IT行业：久坐、用眼过度可能导致颈椎病或干眼症（虽未列入法定职业病，但属职业相关疾病）。

案例参考：某电子厂员工因长期接触正己烷导致周围神经炎，最终被认定为职业病并获得工伤赔偿。

如何判定哪些病种属于职业病？诊断流程与权益保障

1. 诊断机构：必须到省级卫生部门指定的职业病诊断机构就医。
2. 材料准备：需提供劳动合同、职业史证明、工作环境检测报告等。
3. 赔偿标准：依据《工伤保险条例》，患者可获医疗费、伤残补助等赔付。

注意：2024年起，多地推行“职业病诊断电子化”，缩短鉴定周期至30个工作日内。

预防建议：从源头减少职业病病种风险

1. 企业责任：定期进行职业危害检测，提供防护装备（如防尘口罩、耳塞）。
2. 个人防护：遵守安全操作规程，每年参与职业健康体检。
3. 政策利用：关注“国家职业病防治APP”，可查询企业危害因素公示信息。

职业病病种涉及广泛，早防早治是关键
哪些病种属于职业病？答案涵盖从传统尘肺病到新兴职业伤害，劳动者应提高法律意识，留存工作证据；企业需落实防护措施，若怀疑患病，立即向当地疾控中心或人社局求助。

权威参考：国家卫健委官网、《职业病防治法》、世界卫生组织（WHO）职业健康报告。