接触噪音10年但每天时长不够8小时可以鉴定职业病吗?

1、如噪声达到88分贝时，允许暴露时间为4小时/天；达到91分贝时，允许暴露时间为2小时/天；达到94分贝时，允许暴露时间为1小时/天。构成职业病危害的条件：只有当职工实际接触的噪声级别超过上述规定的允许接触噪声级别，或者实际暴露时间超过允许的暴露时间时，才构成噪声职业病危害。

2、职业史证明的内容应从开始接触噪声作业的时间算起，尽可能包括工种、工龄、接触噪声方式或操作特点、每日或每月的接触时间、是否连续接触噪声、作业场所的环境条件、降噪设施及其效果、历年作业场所噪声检测数据、个体防护等。

3、噪声水平达到80分贝以上可构成职业病危害。依据GBZ/T224-2012《工作场所职业病危害作业分级 第4部分：噪声》的要求，若工作场所存在可能损害听力、健康或其他危害的声音，且每日8小时或每周40小时暴露于等效声级≥80分贝的噪声环境中，则该作业被定义为噪声作业。

4、一般而言，噪声达到85分贝时，人的耳朵会出现听力下降等症状，这个水平被认为是安全的暴露时间为8小时/天。当噪声级别每升高3分贝时，安全暴露时间减半，即噪声等级达到88分贝，允许暴露时间为4小时/天，达到91分贝，允许暴露时间为2小时/天；达到94分贝，允许暴露时间为1小时/天。

5、如果长期在噪音很大的地方上班，很可能会造成听力的损伤。如果你确定是这个工作导致你的听力下降的话，你先去做个职业病鉴定，鉴定通过的话，职业病诊断鉴定委员会会给你出具一个鉴定报告，有了这份报告的话，通过和公司的协商，公司会给予你相应的赔偿的。

6、在噪声职业病的鉴定中，连续三年以上的职业性噪声工作史是关键条件之一。具体而言，如果工人在三年内持续接触噪声，出现了听力下降和耳鸣等症状，且纯音测听结果显示为感音神经性耳聋，那么结合职业健康监护记录和现场职业卫生调查，可以综合判定为噪声职业病。不同等级的噪声聋，其听力损失程度也不同。

7、职业病防护针对车间噪音的标准为国标GBZGBZ1和GB/T3947。这些标准适用于每周工作五天，每天工作八小时的情况。对于稳态噪声，其限值被设定为85分贝（A声级）。同样地，非稳态噪声的等效声级也被限定在85分贝（A声级）。这意味着在标准工作时间内，工作人员所接触的噪声不应超过85分贝。

噪音达到多少才构成职业病危害

不同等级的噪声聋，其听力损失程度也不同。轻度噪声聋的听力损失在25dB-40dB之间，中度噪声聋的听力损失在40dB-55dB之间，而重度噪声聋的听力损失则在56dB以上。针对噪声职业病的处理原则，观察对象一般不需要离开噪声岗位，但耳鸣者是个例外。

因此，当职工接触噪声超过允许暴露时间或超过允许接触噪声级别时，才构成噪声职业病危害。

当职工接触噪声超过允许暴露时间或超过允许接触噪声级别时，才构成噪声职业病危害。具体而言：噪声级别与暴露时间的关系：噪声级别与允许暴露时间之间存在一定的关系。例如，噪声达到85分贝时，安全暴露时间为8小时/天。噪声级别的递增与暴露时间的递减：噪声级别每升高3分贝，安全暴露时间减半。

噪音达到80分贝以上才构成职业病危害。详细解释如下：噪音是一种不良环境因素，长期暴露于高噪音环境下会对人体健康产生负面影响。一般来说，噪音达到80分贝以上时，就会对人体构成职业病危害。这个标准是基于大量研究和实践经验得出的，目的是为了保护劳动者的健康。

噪音达到80分贝以上会构成职业病危害。根据GBZ/T 224-2012工作场所职业病危害作业分级第4部分：噪声是指存在有损听力、有害健康或有其他危害的声音，且8h/d或40h/周噪声暴露A等效声级≥80dB的作业称之为噪声作业。在职业病认证过程中，只有从事噪声作业的工人得了噪声聋，才可诊断为职业性噪声聋。

噪音达到80dB构成职业病危害。根据GBZ/T224-2012工作场所职业病危害作业分级第4部分：噪声的要求，存在有损听力、有害健康或有其他危害的声音，且8h/d或40h/周噪声暴露A等效声级≥80dB的作业称之为噪声作业。在职业病认证过程中只有从事噪声作业的工人得了噪声聋才可诊断为职业性噪声聋。

职业病听力鉴定标准

听力的职业病鉴定等级是按照损失的听力鉴定的，分级标准如下：10级：双耳听力损失大于26dB，或者一耳大于56dB，即为10级（最轻）。

噪声聋职业病鉴定标准，是按照损失的听力鉴定的，如10级标准为双耳听力损失大于26db，9级标准为双耳听力损失≥31db或一耳损失≥71db，8级标准为双耳听力损失≥41db或一耳≥91db等。 噪声聋职业病鉴定标准是什么？噪声聋职业病鉴定标准是按照损失的听力鉴定的。

根据查询有来医生网显示，听力职业病鉴定标准如下：听力职业病鉴定等级是按照损失的听力来进行鉴定的。主要：10级，双耳听力损失大于26db，或者一耳大于56db，即为10级，是最轻的一种。

听力损害的鉴定依据：职业史：患者必须提供详细的职业史，包括工作环境、工作年限、噪音暴露情况等。临床症状：医生将检查患者的临床症状，如听力下降、耳鸣、听觉困难等。 听力检测：包括纯音听力测试和语音听力测试。纯音听力测试测量患者对不同频率的纯音的听觉敏感度。

而在十级工伤与职业病鉴定标准中，第12条则规定，如果双耳听力损失达到26dB HL或以上，或者一耳听力损失达到56dB HL或以上，也可以被认定为职业性噪声聋。值得注意的是，这些标准是根据听力损失的程度来判断的，因此，具体的诊断和认定还需要专业的医疗人员来进行详细的检查和评估。

法律分析：听力的职业病鉴定等级是按照损失的听力鉴定的。10级：双耳听力损失大于26dB，或者一耳大于56dB，即为10级（最轻）。

对于听力类职业疾病的评判标准，我们采取根据听力受损程度来进行判定。

听力职业病鉴定标准

1、对于听力类职业疾病的评判标准，我们采取根据听力受损程度来进行判定。

2、噪声聋职业病鉴定标准，是按照损失的听力鉴定的，如10级标准为双耳听力损失大于26db，9级标准为双耳听力损失≥31db或一耳损失≥71db，8级标准为双耳听力损失≥41db或一耳≥91db等。 噪声聋职业病鉴定标准是什么？噪声聋职业病鉴定标准是按照损失的听力鉴定的。

3、根据查询有来医生网显示，听力职业病鉴定标准如下：听力职业病鉴定等级是按照损失的听力来进行鉴定的。主要：10级，双耳听力损失大于26db，或者一耳大于56db，即为10级，是最轻的一种。

4、八级工伤与职业病鉴定标准中的第15条指出，如果双耳听力损失达到41dB HL或以上，或者一耳听力损失达到91dB HL或以上，则可以被认定为职业性噪声聋。

5、职业病听力鉴定的标准，确实是在噪声环境中工作，工作持续时间在三个月以上，而且经过听力学方面的检查，包括主观听力学检查和客观听力检查，听力确实有所损失。当然，职业病听力鉴定标准分为4-10级，根据听力损失的程度不同，级别也不一样。

噪声聋是职业病吗?赔尝是怎样的

1、职业性轻度噪声聋伤残九级属于职业病[strong]多少分贝是职业病[/strong]，关于其赔偿问题以及是否加补一次性医疗补助金，解答如下[strong]多少分贝是职业病[/strong]：是否属于职业病：是。职业性轻度噪声聋是由于长期接触噪声导致的听力损伤，被认定为职业病。赔偿内容：医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。

2、噪声聋是一种常见的职业病，长期在噪声环境中工作可能会导致听力损失。根据相关法规和标准，职业性噪声聋的赔偿标准需依据劳动能力鉴定的结果来确定伤残等级，进而享受相应的工伤保险待遇。职业病噪声聋的鉴定标准涉及听力测试，通常要求在噪声环境中工作连续三个月以上，且纯音测听显示高频听力下降。

3、噪声聋职业病患者被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

4、总之，轻度噪声聋是可以申请职业病鉴定和赔偿的。建议[strong]多少分贝是职业病[/strong]你尽快咨询专业机构，获取详细的指导和支持。

5、噪声聋是法定职业病之一，依照[strong]多少分贝是职业病[/strong]我国《工伤保险条例》的相关规定，享有相应工伤待遇。

6、如果确诊是噪声聋职业病，就要按《中华人民共和国职业病防治法》和国务院《工伤保险条例》进行处理：《职业病防治法》相关条文：第五十六条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。

7、职业病噪声聋若想获得赔偿，应参考《工伤保险条例》。首先，进行职业病诊断及工伤认定。