职业病是指

法律分析：根据中华人民共和国职业病防治法规定：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。

法律分析：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。这些疾病通常与工作环境和条件密切相关，且往往具有潜伏性和长期性，对劳动者的身体健康造成严重影响。

我国职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。《职业病分类和目录》中对职业病进行了详细规定。

职业病是指在职业活动中产生的疾病，但并非所有工作期间出现的健康问题都属于职业病范畴。职业病的认定需要依据《职业病目录》中的定义，必须具备明确的职业相关性，并且需由法定的职业病诊断机构进行明确诊断。因此，工作期间出现的健康问题并不一定能够被认定为职业病。

哪项不是职业病特点

职业性有害因素只是该疾病的发病因素之一。职业病也属于工作有关的疾病，称工作有关疾病，过去曾称为职业性多发病，不包括职业性有害因素只是该疾病的发病因素之一。

职业病 都不是。根据《中华人民共和国职业病防治法》规定：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其[strong]职业病的临床特点[/strong]他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。

办公室久坐易导致的颈椎病和鼠标手都不属于职业病。以下是详细解释： 职业病的定义： 根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

分别是：（一）职业中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。（二）尘肺。有矽肺、煤工尘肺等。（三）物理因素职业病。有中暑、减压病等。（四）职业性眼病。有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。（五）职业性耳鼻喉疾病。有噪声聋、铬鼻病。（六）职业性肿瘤。

职业病有哪几项特点职业病有以下几项特点：（1）接触职业病危害人数多，患病数量大[strong]职业病的临床特点[/strong]；（2）职业病危害分布行业广，中小企业危害严重[strong]职业病的临床特点[/strong]；（3）职业病危害流动性大、危害转移严重[strong]职业病的临床特点[/strong]；（4）职业病具有隐匿性、迟发性特点，危害往往被忽视；（5）职业病危害造成的经济损失巨大，影响长远。

职业病分为哪些类别,有什么特点?

职业性尘肺病：指的是长期吸入生产性灰尘，并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的疾病，如矽肺、石棉肺等。职业性放射病：指的是由电离辐射照射机体引起的疾病，如外照射急性放射病、外照射亚急性放射病、外照射慢性放射病、放射性皮肤疾病等。

我国将职业病主要分为10大类，包括尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒等。每一类别下又细分为不同的具体职业病。例如，尘肺病类别中就包含了矽肺、煤工尘肺等多种疾病。具体职业病种类 在法定的职业病中，共有132种。这些职业病大多与工作环境、工作习惯及工作过程中接触的物质有关。

职业病被细分为10个类别，共计115种具体病症。这些类别包括尘肺、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤以及其他职业病。

矽肺：常见于采石、砂石等行业； 石棉肺：常见于矿山、建筑及修理船只等行业； 煤工尘肺：常见于煤矿工人中； 棉尘肺：常见于纺织、棉花加工等行业； 硬皮病：常见于铬酸及其化合物操作者。

职业病目录中规定的职业病可分为十大类别。首先是职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病，包括与工作相关的肺部疾病。其次是职业性皮肤病，例如接触性皮炎和光接触性皮炎等。第三个类别是职业性眼病，涉及工作中的眼睛问题。职业性耳鼻喉口腔疾病是第四类，涵盖耳鼻喉和口腔的工作相关疾病。

第四大类至第八大类分别涉及耳鼻喉口腔疾病、化学中毒、物理因素如中暑、高原病，以及放射性疾病和放射性肿瘤。第九大类是职业性传染病，包括炭疽等。第十大类为其他职业病，如金属烟热和特定行业特有的病症。这一分类有助于明确职业病的识别和防治措施，从而保障劳动者的职业健康权益。