国家规定的职业病是什么？

国家规定的职业病是指劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质、有毒有害物质或其他职业危害因素而引起的疾病，我国《职业病防治法》明确列出了十大类132种法定职业病，涵盖尘肺病、职业性皮肤病、职业性肿瘤等，2024年最新修订的《职业病分类和目录》进一步细化分类，新增了因新型职业环境引发的疾病（如长期伏案导致的颈椎病等肌肉骨骼疾病），体现了国家对劳动者健康的前瞻性保护。

国家规定的职业病常见类型与危害

1. 尘肺病：煤矿、建筑等行业高发，长期吸入粉尘导致肺部纤维化。
2. 职业性中毒：化工、制造业中接触苯、铅等化学物质易引发中毒。
3. 职业性肿瘤：如石棉接触者的肺癌、苯作业者的白血病。
4. 物理因素职业病：噪声聋、中暑等。

最新动态：近年新兴行业如快递、外卖从业者的腰椎劳损、网约车司机的静脉曲张等也被纳入健康监测范围，国家正推动将这些“新型职业病”逐步纳入法定目录。

国家规定的职业病如何认定与维权？

劳动者需通过以下步骤申请职业病诊断：

1. 提交材料：劳动关系证明、职业史、体检报告等。
2. 专业机构鉴定：需在省级卫健委指定的职业病诊断机构进行。
3. 企业责任：用人单位需承担诊断费用，并配合调查。

注意：2024年起，部分地区试点“线上职业病诊断申请”，可通过“国家职业病防治”APP提交材料，缩短流程时间。

预防国家规定的职业病：企业与个人怎么做？

企业责任：

• 提供合规防护设备（如防尘口罩、降噪耳塞）。
• 定期组织职业健康检查,建立危害因素监测制度。

个人防护：

• 高风险行业劳动者需定期体检,留存职业暴露记录。
• 学习职业病防治知识（如“中国疾控中心”官网免费课程）。

总结与实用建议

国家规定的职业病防护是劳动者权益的核心,企业和个人需共同重视。建议行动：

1. 关注“国家卫生健康委”官网或“职防之声”公众号，获取最新政策。
2. 存疑时拨打12320卫生热线咨询。
3. 高危行业从业者建议购买补充工伤保险。

提示：职业病维权时效为1年，发现不适需及时就医并保留证据，健康无小事，主动防护是关键！

（参考来源：国家卫健委官网、中国疾控中心、《职业病防治法》修订草案说明）