职业病包括什么？先看定义和最新分类

根据我国《职业病分类和目录》，职业病包括什么？主要指劳动者在职业活动中接触粉尘、放射性物质等有害因素引起的疾病，2023年最新调整后，职业病共分为10大类132种，新增“职业性肌肉骨骼疾患”等现代职业病类型，涵盖传统工业（如尘肺病）和新兴行业（如IT从业者的颈椎病）。

职业病包括什么？详解10大类高危疾病

1. 尘肺病：矿工、建筑工人等长期吸入粉尘致病，占职业病总数的90%。
2. 职业性皮肤病：化工、制造业接触化学品导致皮炎、灼伤。
3. 职业性耳鼻喉疾病：噪音作业者（如机械工人）的听力损伤。
4. 职业性肿瘤：苯、石棉等致癌物引发的白血病、肺癌等。
5. 物理因素职业病：高温中暑、冻伤、辐射病等。
6. 职业性传染病：医护、屠宰业可能感染的布鲁氏菌病等。
   （其他4类详见卫健委官网）

职业病包括什么？这些新兴职业风险需警惕

随着办公电子化，程序员、设计师等“久坐族”易患腰椎病、干眼症；外卖骑手因长期骑行可能引发膝关节劳损，2023年《职业健康保护行动》强调，灵活就业者的健康监测也应纳入职业病防护范畴。

如何预防职业病？3个实用建议

1. 定期职业体检：高危行业每年至少1次专项检查（如尘肺筛查）。
2. 规范防护措施：佩戴口罩、防噪耳塞，合理调整工位 ergonomics（人体工学）。
3. 法律维权：保存职业病诊断证明，依据《工伤保险条例》申请赔偿。

：职业病包括什么？从传统工业疾病到现代办公劳损，覆盖范围广，劳动者需提高意识，企业应落实防护责任，更多信息可查询国家卫健委官网或“健康中国”公众平台获取最新政策。（注：本文参考《职业病防治法》及WHO 2023职业健康报告）