职业病诊断资料有什么

1、职业病诊断需要的资料包括哪些职业病诊断需要的资料具体如下：（1）职业史、既往史；（2）职业健康监护档案复印件；（3）职业健康检查结果；（4）工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（5）诊断机构要求提供的其他必需的有关资料。

2、职业病诊断，应当综合分析下列因素： （1）病人的职业史； （2）职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况； （3）临床表现以及辅助检查结果等。 没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，应当诊断为职业病。

3、个人职业史：包括工作的环境、从事的工作内容、工龄等。 职业病危害接触史：描述接触到的职业性有害因素种类、方式、时间等。 临床表现及症状：详细叙述身体出现的不适症状及持续时间。工作场所相关资料 工作场所的检测报告：包括空气质量、噪音、辐射等指标的检测结果。

4、职业病诊断所需资料包括：劳动者的职业历史记录，过去的健康状况文件；职业健康检查的书面结果；职业健康监护档案的复印件；工作环境历年职业病危害因素检测与评估资料；诊断机构要求的其他必需材料。

5、一） 职业史、既往史；（二） 职业健康监护档案复印件；（三） 职业健康检查结果；（四） 工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（五） 诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。用人单位和有关机构应当按照诊断机构的要求，如实提供必要的资料。

6、申请职业病诊断时，需准备以下资料：职业史、既往史、职业健康监护档案复印件、职业健康检查结果、工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料，以及诊断机构可能要求的其他资料。用人单位及相关部门需提供所需资料，确保信息真实准确。依据《工伤保险条例》，若劳动者患职业病，可被认定为工伤。

职业病诊断鉴定时用人单位应当如实提供什么资料

1、法律分析：用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果、职业健康监护档案等资料。如用人单位在接到职业病诊断机构的书面通知后十日内未提供资料，职业病诊断机构可以依法提请安全生产监督管理部门督促用人单位提供。

2、职业病诊断鉴定时用人单位应当如实提供职业卫生和健康监护等资料。用人单位和有关机构应当按照诊断机构的要求，如实提供必要的资料。

3、法律分析：不可以，按照法律规定，用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料，如果用人单位拒绝卫生部门对职工的职业病调查的，需要承担相应的法律责任。

4、《职业病诊断与鉴定管理办法》第十一条申请职业病诊断时应当提供：（一） 职业史、既往史；（二） 职业健康监护档案复印件；（三） 职业健康检查结果；（四） 工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（五） 诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。

5、根据《职业病诊断与鉴定管理办法》规定，用人单位应当如实提供以下资料：用人单位的基本情况。工作场所职业病危害因素的情况。职业病防护设施和个人使用的防护用品的情况。劳动者接触职业病危害因素的情况。劳动合同、劳动者的上岗证等证明。

6、所谓如实，是指用人单位应当提供有关职业卫生和健康监护等的真实资料，不得隐瞒，不得弄虚作假。二是劳动者和有关机构也应当配合职业病诊断、鉴定，提供与职业病诊断、鉴定有关的资料，如劳动者自身的职业史、职业危害接触史、职业危害现场调查及评价等。

申请职业病诊断时究竟需要提供哪些材料

1、当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请.鉴定申请需提供的材料包括：鉴定申请书，职业病诊断病历记录，诊断证明书，鉴定委员会要求提供的其他材料。

2、在进行职业病诊治过程中，需提供以下几项关键信息：（一）个人工作经历及既往病史；（二）职业健康监护档案的详细复印件；（三）定期职业健康体检报告；（四）工作场所历年职业病危害因素检测与评估数据；（五）以及诊断机构要求的其他相关材料。雇主及相关部门有责任按照诊断机构的规定，真实地提供所需的所有材料。

3、申请职业病诊断的步骤如下：首先，提交《职业病诊断申接触情况表》，并选择用人单位所在地或个人居住地的职业病诊断机构进行诊断。 接下来，需要提供相应的证明材料以支持诊断申请。 若申请材料符合受理条件，诊断机构将受理案件并发出《职业病诊断受理通知书》。

4、申请职业病诊断时，需准备以下材料：劳动者的职业史与既往病史、职业健康监护档案复印件、职业健康检查结果报告、工作场所历年职业病危害因素检测与评价的资料，以及其他相关文件。卫生部门需确保用人单位提供上述文件。

5、申请职业病诊断时应当提供：（一） 职业史，既往史；（二）职业健康监护档案复印件；（三）职业健康检查结果；（四）工作场所理念职业病危害因素检测，评价资料；（五）诊断机构要求提供的其他必要的有关材料。

6、职业病诊断需要的资料包括哪些职业病诊断需要的资料具体如下：（1）职业史、既往史；（2）职业健康监护档案复印件；（3）职业健康检查结果；（4）工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（5）诊断机构要求提供的其他必需的有关资料。

7、法律主观：申请职业病诊断时，需要提供的材料是：劳动者职业史、既往史；职业健康监护档案复印件；职业健康检查结果；工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；其他。卫生行政部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料。

职业病诊断需要哪些材料和程序?

自己去疾控中心做职业病鉴定程序：首先当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请，鉴定申请需提供的材料包括：鉴定申请书，职业病诊断病历记录，诊断证明书，鉴定委员会要求提供的其他材料。

职业肺病鉴定程序如下：职业病申请提交：职工可以申请提交职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。

职业病诊断，应当综合分析下列因素： （1）病人的职业史； （2）职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况； （3）临床表现以及辅助检查结果等。 没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，应当诊断为职业病。

申请职业病诊断流程：申请提交《职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构申请诊断。提交材料：职业史、既往史、职业健康检查结果及职业健康监护档案复印件、工作场所历年职业病危害因素检测评价资料。

职业病的认定程序是当事人先向当地的职业病诊断机构提交职业病鉴定申请书，鉴定机构收到申请书以后，通知当事人要准备材料，当事人要在10天之内提交职业病鉴定所需材料，诊断机构抽取鉴定专家进行鉴定，然后出具职业病诊断鉴定书。

具体程序包括：申请人在接到职业病诊断证明书后30日内，可以向所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。职业病诊断鉴定委员会负责首次鉴定，该委员会由相关专业专家组成。申请鉴定时需提交职业病诊断鉴定申请书、职业病诊断证明书及相关材料。

职业病怎么鉴定怎么办理,都需要什么材料?

1、职业肺病鉴定程序如下：职业病申请提交：职工可以申请提交职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。

2、职业病鉴定去哪里鉴定，都需要什么手续？江苏琴海律师事务所缪宝富律师解根据《职业病防治法》第四十四条的规定，劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。

3、鉴定职业病需要的手续如下： 身份证明：提供有效的身份证件，如身份证或护照等。 职业史资料：包括工作单位的名称、工作时间、工作内容等详细的工作履历。 医学诊断报告：需要提供由医疗机构出具的职业病诊断证明书或相关的医学检查报告。

4、首先，申请当事人应当向其所在地政府卫生行政部门提交鉴定申请，申请时需附带包括鉴定申请书、职业病诊断病历记录、诊断证明书以及鉴定委员会要求的其他材料等在内的相关文件。其次，由申请鉴定的当事人在职业病诊断鉴定办事机构的主持下，从专家库中随机抽取专家，组成职业病鉴定委员会。

5、由其做出职业病诊断报告，对诊断报告不服的，可以向设区上级卫生行政部门即卫生局申请进行职业病鉴定。需要的材料：职业史、既往史；职业健康监护档案复印件；职业健康检查结果；工作场所历年职业病危害因素检测，评价资料；诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。

6、申请职业病鉴定的流程主要包括提出申请、提交材料、受理立案和作出认定决定等步骤。首先，申请人需准备包括职业史、既往史、职业健康检查结果及职业健康监护档案复印件、工作场所历年职业病危害因素检测评价资料等材料。之后，符合受理条件的申请将会被立案。

7、个人若需申请职业病鉴定，首先需向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提交申请。申请时需准备鉴定申请书、职业病诊断病历记录、诊断证明书以及鉴定委员会要求的其他必要材料。卫生行政部门将审核提交的资料，确保其完整且有效。

职业病诊断需要的资料包括哪些

1、职业病诊断需要的资料包括哪些职业病诊断需要的资料具体如下：（1）职业史、既往史；（2）职业健康监护档案复印件；（3）职业健康检查结果；（4）工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（5）诊断机构要求提供的其他必需的有关资料。

2、职业病诊断所需资料包括：劳动者的职业历史记录，过去的健康状况文件；职业健康检查的书面结果；职业健康监护档案的复印件；工作环境历年职业病危害因素检测与评估资料；诊断机构要求的其他必需材料。

3、劳动者职业史和职业病危害接触史（包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等）；劳动者职业健康检查结果；工作场所职业病危害因素检测结果；职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；与诊断有关的其他资料。

4、鉴定有关的资料具体包括如下：证明健康损害的证据材料。例如：职业健康体检结果、病历、医学检验、检查结果、疾病诊断证明书等医学文书。证明劳动关系证据材料。例如：劳动合同、劳动关系仲裁裁决书或法院判决书、工作证、用人单位证明等可以证明劳动关系的证据材料。需要诊断的劳动者的身份证复印件。

5、此处的“诊断机构”是指省级卫生行政部门批准的、具有职业病诊断条件并拥有一定数量的从事职业病诊断资格医师的医疗卫生机构承担。

申请职业病诊断需提供哪些资料

1、《职业病诊断与鉴定管理办法》第十一条申请职业病诊断时应当提供：（一） 职业史、既往史；（二） 职业健康监护档案复印件；（三） 职业健康检查结果；（四） 工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（五） 诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。

2、申请提交《职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构申请诊断。提交材料：职业史、既往史、职业健康检查结果及职业健康监护档案复印件、工作场所历年职业病危害因素检测评价资料。

3、申请职业病需要下列材料：职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书；工伤认定申请表；劳动合同书或者其他能证明用人单位与劳动者之间存在劳动关系的材料；以及申请人的身份证明等。

4、调查取证：在职业病诊断过程中，除当事人提供的资料外，必要时，诊断机构要深入现场，针对诊断中的疑点进行取证。用人单位应当按照诊断机构的要求为申请职业病诊断的劳动者提供有关资料。同时，进行临床检查和实验室 检查。

5、申请职业病诊断时，需准备以下材料：劳动者的职业史与既往病史、职业健康监护档案复印件、职业健康检查结果报告、工作场所历年职业病危害因素检测与评价的资料，以及其他相关文件。卫生部门需确保用人单位提供上述文件。

6、在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向当地设区的市级卫生行政部门申请职业病诊断鉴定。当事人申请职业病诊断鉴定时，应当提供以下材料：职业病诊断鉴定申请书；职业病诊断证明书；本办法第十一条规定的材料；其他有关资料。综上所述。

7、职业病诊断需要的资料包括哪些职业病诊断需要的资料具体如下：（1）职业史、既往史；（2）职业健康监护档案复印件；（3）职业健康检查结果；（4）工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（5）诊断机构要求提供的其他必需的有关资料。

职业病诊断需要提供哪些资料

1、法律分析：（一）劳动者职业史和职业病危害接触史（包括在岗时间、工种、岗位、接触[strong]职业病诊断资料[/strong]的职业病危害因素名称等）[strong]职业病诊断资料[/strong]；（二）劳动者职业健康检查结果[strong]职业病诊断资料[/strong]；（三）工作场所职业病危害因素检测结果；（四）职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；（五）与诊断有关的其[strong]职业病诊断资料[/strong]他资料。

2、职业病诊断需要的资料包括哪些职业病诊断需要的资料具体如下：（1）职业史、既往史；（2）职业健康监护档案复印件；（3）职业健康检查结果；（4）工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（5）诊断机构要求提供的其[strong]职业病诊断资料[/strong]他必需的有关资料。

3、申请职业病诊断时，需准备以下材料：劳动者的职业史与既往病史、职业健康监护档案复印件、职业健康检查结果报告、工作场所历年职业病危害因素检测与评价的资料，以及其他相关文件。卫生部门需确保用人单位提供上述文件。

4、申请职业病诊断时应当提供：（一） 职业史，既往史；（二）职业健康监护档案复印件；（三）职业健康检查结果；（四）工作场所理念职业病危害因素检测，评价资料；（五）诊断机构要求提供的其他必要的有关材料。

5、《职业病诊断与鉴定管理办法》第十一条申请职业病诊断时应当提供：（一） 职业史、既往史；（二） 职业健康监护档案复印件；（三） 职业健康检查结果；（四） 工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；（五） 诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。

6、法律主观：申请职业病诊断时，需要提供的材料是：劳动者职业史、既往史；职业健康监护档案复印件；职业健康检查结果；工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；其他。卫生行政部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料。

申请职业病诊断时是需要提供哪些材料

当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请.鉴定申请需提供的材料包括：鉴定申请书，职业病诊断病历记录，诊断证明书，鉴定委员会要求提供的其他材料。

申请职业病诊断的步骤如下：首先，提交《职业病诊断申接触情况表》，并选择用人单位所在地或个人居住地的职业病诊断机构进行诊断。 接下来，需要提供相应的证明材料以支持诊断申请。 若申请材料符合受理条件，诊断机构将受理案件并发出《职业病诊断受理通知书》。

职业肺病鉴定程序如下：职业病申请提交：职工可以申请提交职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。

申请职业病诊断时应当提供：（一） 职业史，既往史；（二）职业健康监护档案复印件；（三）职业健康检查结果；（四）工作场所理念职业病危害因素检测，评价资料；（五）诊断机构要求提供的其他必要的有关材料。

身份证明：提供有效的身份证件，如身份证或护照等。 职业史资料：包括工作单位的名称、工作时间、工作内容等详细的工作履历。 医学诊断报告：需要提供由医疗机构出具的职业病诊断证明书或相关的医学检查报告。

职业病可以自己去鉴定吗

1、当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。

2、法律分析：为规范职业病危害项目的申报工作，加强对用人单位职业卫生工作的监督管理，根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定《职业病危害项目申报办法》。

3、因此，实际上是个人去诊断或单位安排个人去诊断，诊断机构诊断后如认定是职业病将出具《职业病诊断证明书》。

4、根据《职业病预防法》的规定，个人可以申请职业病鉴定。申请职业病鉴定时，应提供：职业史、过去史。职业健康监护文件复印件。职业体检结果。职场多年职业病危害因素检查、评价资料。诊断机构提供的其他必要材料。使用者和有关机构应当按照诊断机构的要求，如实提供必要的资料。

5、国家卫生部门不设职业病鉴定机构，不受理职业病的鉴定申请。

6、可以进行职业病鉴定，但首先需要明确的是，职业病鉴定是一项专业性强、流程复杂的过程。通常情况下，如果怀疑自己患有职业病，应首先向所在单位的职业卫生管理部门报告，并提供相关的职业史及健康状况证明。单位核实情况后，可向当地的职业病诊断机构申请职业病诊断。

做职业病鉴定需要什么资料

职业病诊断需要的资料如下：劳动者职业史和职业病危害接触史，包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等[strong]职业病诊断资料[/strong]；劳动者职业健康检查结果；工作场所职业病危害因素检测结果；职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；与诊断有关的其[strong]职业病诊断资料[/strong]他资料。

鉴定职业病需要的手续如下： 身份证明：提供有效的身份证件，如身份证或护照等。 职业史资料：包括工作单位的名称、工作时间、工作内容等详细的工作履历。 医学诊断报告：需要提供由医疗机构出具的职业病诊断证明书或相关的医学检查报告。

申请职业病诊断时，需准备以下材料：劳动者的职业史与既往病史、职业健康监护档案复印件、职业健康检查结果报告、工作场所历年职业病危害因素检测与评价的资料，以及其[strong]职业病诊断资料[/strong]他相关文件。卫生部门需确保用人单位提供上述文件。

申请 当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请.鉴定申请需提供的材料包括：鉴定申请书，职业病诊断病历记录，诊断证明书，鉴定委员会要求提供的其[strong]职业病诊断资料[/strong]他材料。

申请职业病诊断时应当提供：（一） 职业史，既往史；（二）职业健康监护档案复印件；（三）职业健康检查结果；（四）工作场所理念职业病危害因素检测，评价资料；（五）诊断机构要求提供的其他必要的有关材料。

职业病体检需要准备那些资料?

1、职业史、既往史书面材料；职业健康监护档案复印件；职业健康检查结果；作业场所历年职业卫生监测资料；接尘者应提交最近一次X线胸片和报告单；诊断机构要求提供的其他有关材料。

2、在进行职业健康体检时，需要准备以下材料：首先，准备一份包含职业史和既往史的书面材料，以便医生了解您的工作经历和健康状况。其次，提供一份职业健康监护档案的复印件，以便医生了解您的健康历史。接着，收集作业场所历年职业卫生监测资料，这些资料对了解工作环境的潜在健康风险至关重要。

3、在进行职业病诊治过程中，需提供以下几项关键信息：（一）个人工作经历及既往病史；（二）职业健康监护档案的详细复印件；（三）定期职业健康体检报告；（四）工作场所历年职业病危害因素检测与评估数据；（五）以及诊断机构要求的其他相关材料。雇主及相关部门有责任按照诊断机构的规定，真实地提供所需的所有材料。

4、病例报告及相关病史资料：包括既往病史、家族病史等。 医学检查结果：如体检报告、实验室检查结果、影像学检查等。详细解释如下：对于基础资料部分，个人职业史和职业病危害接触史是诊断职业病的基础，因为这些信息能帮助医生了解患者的职业环境，从而判断某些症状是否与工作环境有关。

5、职业病诊断需要以下资料：（一）劳动者职业史和职业病危害接触史（包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等）；（二）劳动者职业健康检查结果；（三）工作场所职业病危害因素检测结果；（四）职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；（五）与诊断有关的其他资料。

6、二）申请职业病诊断时需要提交的资料。本“办法”第二十二条规定，申请职业病诊断应当提交以下资料：职业病诊断申请书。申请者可到诊断机构现场填写。劳动者身份证明。必须提交现行有效的身份证或户口薄。健康损害证明。