职业病危害因素检测机构需要什么资质

开展职业病危害因素检测所需具备的资质包括：首先，获得政府相关部门颁发的职业卫生技术服务机构认证；其次，需要聘任具备职业卫生知识及技能受过专业训练的专业人才；再者，需配备具有检测功能且符合标准的仪器设备以及实验场地。同时，应遵守监管法规和技术标准，构筑严谨完善的质量控制体系。

有独立的法人资格；持有有效的《医疗机构执业许可证》。职业病检测第三方机构资质是保证其检测结果和服务的可信度和专业性的基础。职业病介绍：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

职业卫生检测机构须具备以下标准： 资质：持有相关检测资质及认证。 人员：专业技术人员需具备资质与丰富经验。 设备：配备尖端、精准的检测设备。 方法：运用科学、严谨的检测手段。 质控：构建完备的质量管理体系。 数据准确性：确保检测数据真实可靠。

国家卫生部门不设职业病鉴定机构，不受理职业病的鉴定申请。为使能顺利办理申请职业病鉴定，请记得携带已领取的《职业病诊断证明书》，患者的身份证复印件、职业史和既往史、职业健康监护档案、职业健康检查结果和工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料等资料。

职业病危害检测机构的资质认证过程包括申请、审核和颁发证书。申请机构需要提交相关材料，证明其具备必要的技术能力、设备和专业人员。省级主管部门会进行详细的审核，包括技术能力、设备配置和人员资质等，只有通过审核的机构才能获得职业卫生技术服务资质证书。

法律分析：职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构所作检测、评价应当客观、真实。职业病危害因素定期检测是国家法律法规的要求是每年至少1次。

一）具有执业医师资格或安全评价师；（二）具有中级以上职业卫生专业技术职务任职资格；（三）熟悉职业病防治法律规范和职业病诊断标准；（四）从事职业病诊疗相关工作5年以上；（五）熟悉工作场所职业病危害防治及其管理；（六）经培训、考核合格。

职业病危害检测机构

职业病危害检测机构是指那些被国家认可，负责对生产或工作环境中接触[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]的职业病危害物质进行定量检测的机构。这类机构必须拥有省级主管部门颁发的职业卫生技术服务资质证书，证书上的服务项目根据种类分为三项[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]：预评价、控制效果评价和现状评价。

开展职业病危害因素检测所需具备的资质包括：首先，获得政府相关部门颁发的职业卫生技术服务机构认证[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]；其次，需要聘任具备职业卫生知识及技能受过专业训练的专业人才；再者，需配备具有检测功能且符合标准的仪器设备以及实验场地。同时，应遵守监管法规和技术标准，构筑严谨完善的质量控制体系。

职业病危害检测机构是指专门负责对职业病危害进行检测和评估的机构。这些机构通常由专业的职业卫生技术人员组成，[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]他们利用各种科学方法和技术，对工作场所的环境、病因和职业病危害因素进行监测和分析，评估职工的职业病风险，提出相关的防护和改善措施。

职业病危害因素检测机构是一种专门机构，致力于对各类工作场所中可能存在的职业病危害因素进行检测和评估。其主要任务是帮助企事业单位对工作环境进行全面的职业病危害因素检测，确保工作环境的安全与健康。职业病危害因素是指工作环境中存在的可导致职业病发生的各类物理、化学、生物和心理等因素。

职业卫生检测机构须具备以下标准： 资质：持有相关检测资质及认证。 人员：专业技术人员需具备资质与丰富经验。 设备：配备尖端、精准的检测设备。 方法：运用科学、严谨的检测手段。 质控：构建完备的质量管理体系。 数据准确性：确保检测数据真实可靠。

材料检测机构

1、板材检测机构有： 木材工程检测机构：这类机构专注于木材及板材的物理性能、化学性质检测，包括材质、含水率、强度、耐腐蚀性等方面的测试。它们拥有专业的检测设备和技术人员，能够为客户提供准确的检测数据。

2、材料送检的单位通常是当地的质量监督局或材料检测中心。以下是 质量监督局的作用：质量监督局是国家设立的，负责监督和管理产品质量的主要机构。当需要进行材料送检时，质量监督局是一个很好的选择。它们拥有专业的检测设备和人员，可以确保检测结果的准确性和可靠性。

3、建筑材料检测中心是一家国有企业，其主管部门是地方住房和城乡建筑委员会。 检测中心的质量行为受到住房和城乡建筑委员会质量监督站的监督，计量活动则由当地技术监督局负责监督。 在选择房屋质量检测公司时，不能仅仅考虑价格，还需要综合考虑许多其他因素。

4、例如，在中国，国家质量监督检验检疫总局（AQSIQ）及其下属的各地质量技术监督局，都设有专门的材料检测机构。这些机构不仅可以对材料的成分、结构、性能等进行详细的分析，还可以根据国际和国内的相关标准对材料进行评估和认证。

5、北京科大分析检验中心，依托北京科技大学资源，提供材料检验、技术咨询、人员培训等服务，且获得CNAS认证。 北京安洁检测技术有限公司，提供洁净环境检测、材料测试等服务，拥有CNAS资质。 北京普汇恒达材料测试有限公司，专业第三方检测机构，具备CNAS资质。

职业病检测机构有哪些

1、这些机构都配备了专业的医生和先进的设备[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，确保诊断的准确性和可靠性。其中[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，四川大学华西职业病医院专注于职业病研究和诊疗，拥有丰富的临床经验和先进的技术手段，能够为患者提供全面的诊断服务。成都市疾病预防控制中心和四川省疾病预防控制中心则主要负责职业卫生监测、健康教育和职业病预防等工作。

2、铜川市工矿企业卫生检测中心：负责职业病危害因素（粉尘）的检测评价。 中铁一局集团中心卫生防疫站：提供职业病危害因素的检测评价服务，以及建设项目职业病危害评价（乙级）。

3、国家、省和地、州、盟级职业病防治机构或由上述级别的卫生行政部门指定的医疗卫生单位，负责本地区的职业病诊断。

4、成都市职业卫生安全评估机构包含四川省疾病预防控制中心、四川九合卫生技术服务有限责任公司、四川鸿进达卫生技术服务有限公司、四川鸿源环境检测技术咨询有限公司、四川中环康源卫生技术服务有限公司。这些机构提供包括建设项目职业病危害评价、放射卫生防护检测、有害化学因素检测、有害物理因素检测等服务。

5、广东省职业病防治院，作为广东省职业卫生检测中心，位于广州市海珠区，以职业病防治为核心业务，提供包括职业病检测、评价、培训等全面服务。该机构由胡世杰担任法定代表人，致力于职业卫生领域的科研、培训与健康教育。天鉴检测，作为国内领先的第三方检测机构之一，成立于2004年，总部位于华南地区。

职业病到哪里去鉴定

1、职业性疾病鉴定须于获得由《医疗机构执业许可证》及省级以上卫生行政主管部门审批的医疗卫生机构进行。鉴定职业病之日起30日内，用人单位即可向所在地的劳动保障行政部门递交工伤判定申请。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

2、若对诊断结果有异议，可向上属卫生行政部门（即卫生局）申请职业病鉴定。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。卫生行政部门应当加强对职业病诊断工作的规范管理，具体管理办法由国务院卫生行政部门制定。

3、职业病工伤需由持有《医疗机构执业许可证》且获省级卫生行政主管部门审批的医疗卫生机构进行鉴定。用人单位应依照我国相关法规，对职业病患者实施医疗、康复及定期检查等保障措施。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

4、法律分析：职业病鉴定依法应该在经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准的承担职业病诊断的医疗卫生机构。法律依据：《职业病诊断与鉴定管理办法》第三条 职业病诊断应当由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第十条 劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。

5、当你对职业病的诊断有异议时，医学教育网搜集整理作为当事人（患者或用人单位），可以在接到《职业病诊断证明书》之日起30天内，向做出诊断的医疗机构所在地设区的市级卫生行政部门提出申请鉴定。

6、法律分析：鉴定工作由职业病鉴定委员会来进行。作为职业病的鉴定机构，职业病鉴定委员会由卫生行政部门组织。法律依据：《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

7、职业病鉴定前往具备诊断能力和资质医疗机构，具体如下：机构资质：职业病鉴定机构经省级以上卫生行政部门批准，具备相应的职业病诊断资质。这些机构配备有专业的职业病诊断医师和检测设备，能按照职业病诊断标准和程序进行科学的鉴定。

职业肺病鉴定程序

职业肺病鉴定程序如下[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]：职业病申请提交：职工可以申请提交职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。

尘肺作为典型的职业病[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，鉴定时的主要依据是患者有无粉尘接触史和胸片检查结果。鉴定的过程如下：调查或询问患者有无粉尘接触史，并参考现场劳动卫生学调查资料、尘肺流行病学调查情况等确认。

你好，尘肺病属于职业病，在全国范围内的鉴定程序都是一样的。

职业病诊断一般要经历六个阶段：申请提交《职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构申请诊断。提交材料：职业史、既往史、职业健康检查结果及职业健康监护档案复印件、工作场所历年职业病危害因素检测评价资料。

申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，用人单位的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（用人单位如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。最好聘请律师介入。

职业病的鉴定需要劳动者和用人单位都给出具相关的完整材料和证明，然后在用人单位所在地、本人 户籍所在地 或者经常居住地依法承担 职业病诊断 的医疗卫生机构进行职业病诊断。 职业病鉴定 一般要经历六个阶段： 申请提交《职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。

职业病危害因素检测机构符合什么标准

开展职业病危害因素检测所需具备[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]的资质包括：首先[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，获得政府相关部门颁发的职业卫生技术服务机构认证；其次[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，需要聘任具备职业卫生知识及技能受过专业训练的专业人才；再者[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，需配备具有检测功能且符合标准的仪器设备以及实验场地。同时，应遵守监管法规和技术标准，构筑严谨完善的质量控制体系。

职业卫生检测机构须具备以下标准： 资质：持有相关检测资质及认证。 人员：专业技术人员需具备资质与丰富经验。 设备：配备尖端、精准的检测设备。 方法：运用科学、严谨的检测手段。 质控：构建完备的质量管理体系。 数据准确性：确保检测数据真实可靠。

具有执业医师资格； （二）具有中级以上卫生专业技术职务任职资格； （三）熟悉职业病防治法律规范和职业病诊断标准； （四）从事职业病诊疗相关工作5年以上； （五）熟悉工作场所职业病危害防治及其管理； （六）经培训、考核合格。

第三条 职业病危害因素定期检测是指用人单位定期委托具备资质的职业卫生技术服务机构对其产生职业病危害的工作场所进行的检测。本规范所指职业病危害因素是指《职业病危害因素分类目录》中所列危害因素以及国家职业卫生标准中有职业接触限值及检测方法的危害因素。

[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]我国《职业病防治法》明确规定，用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度必须符合国家职业卫生标准，并定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。

保护员工健康。此外，检测机构还承担着监督和指导雇主遵守职业卫生法规的责任，确保工作环境符合国家和行业标准。总之，职业病危害检测机构在保障劳动者健康权益和促进安全生产方面发挥着重要作用。通过科学的检测和评估，这些机构能够帮助识别和控制职业病危害，为构建安全、健康的工作环境贡献力量。

职业病鉴定去哪里鉴定

成都市疾病预防控制中心作为成都市内主要的职业病诊断机构之一，拥有丰富的经验和专业的医疗团队，能够为患者提供全面的职业病诊断服务。四川省疾病预防控制中心则在全省范围内承担着职业病监测和预防的工作，其诊断能力和技术水平同样值得信赖。

法律分析：职业病鉴定依法应该在经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准的承担职业病诊断的医疗卫生机构。法律依据：《职业病诊断与鉴定管理办法》第三条 职业病诊断应当由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第十条 劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。

职业病鉴定去哪里鉴定职业病鉴定去哪里用人单位或者本人所在地的职业病诊断机构鉴定。职业病的诊断机构是经过省级卫生行政部门批准设立的具有诊断职业病设施和一定数量的专业诊断医师的医疗卫生机构。在进行职业病的认定过程中，必须到法律规定的机构进行，未在指定机构进行的认定无效。

职业性疾病鉴定须于获得由《医疗机构执业许可证》及省级以上卫生行政主管部门审批的医疗卫生机构进行。鉴定职业病之日起30日内，用人单位即可向所在地的劳动保障行政部门递交工伤判定申请。

职业病鉴定由具有执业许可资格的医疗卫生机构负责执行。劳动者在提出鉴定申请时，需提供职业病诊断相关资料；若对诊断结果有异议，可向上属卫生行政部门（即卫生局）申请职业病鉴定。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

职业病工伤需由持有《医疗机构执业许可证》且获省级卫生行政主管部门审批的医疗卫生机构进行鉴定。用人单位应依照我国相关法规，对职业病患者实施医疗、康复及定期检查等保障措施。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

申请职业病鉴定通常首先前往用人单位所在地的疾病防控中心。该中心会出具职业病诊断报告。若对诊断报告存在异议，您可以向设区的上级卫生行政部门，即卫生局，申请进行进一步的职业病鉴定。

什么是职业病危害检测机构

1、职业危害因素检测机构是指专门检测和评估工作场所职业危害因素的机构。其主要职责是通过对工作环境、工作条件和工作方式的监测和评估[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，发现和识别职业危害因素[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]，评估其对工人健康的影响程度，并根据评估结果提供相关的控制措施和建议，以确保工人的健康与安全。

2、职业病危害检测机构是指专门负责对职业病危害进行检测和评估的机构。这些机构通常由专业的职业卫生技术人员组成，他们利用各种科学方法和技术，对工作场所的环境、病因和职业病危害因素进行监测和分析，评估职工的职业病风险，提出相关的防护和改善措施。

3、职业病危害检测机构是指那些被国家认可，负责对生产或工作环境中接触的职业病危害物质进行定量检测的机构。这类机构必须拥有省级主管部门颁发的职业卫生技术服务资质证书，证书上的服务项目根据种类分为三项[strong]浙江省职业病检测机构[/strong]：预评价、控制效果评价和现状评价。

4、职业病危害因素检测机构是一种专门机构，致力于对各类工作场所中可能存在的职业病危害因素进行检测和评估。其主要任务是帮助企事业单位对工作环境进行全面的职业病危害因素检测，确保工作环境的安全与健康。职业病危害因素是指工作环境中存在的可导致职业病发生的各类物理、化学、生物和心理等因素。

5、职业病危害检测机构 解释：就是国家对生产或工作岗位所接触的有职业病危害的物质或环境进行定量性检测数据认可的机构（有资质的单位）根据规定，检测机构必须具备省级主管部门颁发的职业卫生技术服务资质证书，证书的服务项目根据种类有三项。

6、保护劳动者的职业健康是职业病危害因素检测机构的使命。通过对工作环境的评估，这些机构能够及时发现并控制健康风险，降低职业病的发病率。此外，它们还为企事业单位提供职业病防护知识和技术培训，增强员工的职业健康意识和自我保护能力。在政府层面，设立职业病危害因素检测机构有助于加强工作场所的监管。

7、评价机构需要具备什么资质？必须具备省卫生厅颁发的职业卫生技术服务资质证书，证书的服务项目根据上面分的种类有三项，其中建设项目职业病危害评价又分为甲级、乙级、丙级三种。甲级可在全国范围内为用人单位做检测评价，乙级可在所在省范围内开展工作，而丙级只能在所在地市级范围内工作。

哪些机构可以鉴定职业病

1、职业病鉴定由具有执业许可资格的医疗卫生机构负责执行。劳动者在提出鉴定申请时，需提供职业病诊断相关资料；若对诊断结果有异议，可向上属卫生行政部门（即卫生局）申请职业病鉴定。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

2、职业性疾病鉴定须于获得由《医疗机构执业许可证》及省级以上卫生行政主管部门审批的医疗卫生机构进行。鉴定职业病之日起30日内，用人单位即可向所在地的劳动保障行政部门递交工伤判定申请。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

3、根据《中华人民共和国职业病防治法》第四章有关条款规定：职业病诊断与鉴定由省级以上人民政府卫生行政部门（卫生厅）批准的具有职业病诊断条件并拥有一定数量的从事职业病诊断资格医师的医疗卫生机构承担。劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地到依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病的诊断与鉴定。

4、医院职业病鉴定机构有安徽省第二人民医院（省职业病防治院、合肥市第三人民医院（市职业病防 治院、安医大附属巢湖医院、中铁四局集团中心医院、合肥同仁康复医院，芜湖市 芜湖市第一人民医院、芜湖市第二人民医院、芜湖市第五人民医院。

5、职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构，且该机构需经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准并公布，同时需具备职业病诊断条件。

6、在四川省内，进行职业病诊断的医疗卫生机构需要获得省级卫生行政部门的批准。目前，成都市内有五家经省卫生厅批准的医疗机构能够开展职业病诊断工作，分别是成都市疾病预防控制中心、四川省疾病预防控制中心、四川大学华西职业病医院、成都铁路局疾病预防控制中心和中铁二局集团疾病预防控制中心。

职业病去哪里做鉴定

职业性疾病鉴定须于获得由《医疗机构执业许可证》及省级以上卫生行政主管部门审批的医疗卫生机构进行。鉴定职业病之日起30日内，用人单位即可向所在地的劳动保障行政部门递交工伤判定申请。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

法律分析：职业病鉴定依法应该在经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准的承担职业病诊断的医疗卫生机构。法律依据：《职业病诊断与鉴定管理办法》第三条 职业病诊断应当由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。第十条 劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。

职业病鉴定由具有执业许可资格的医疗卫生机构负责执行。劳动者在提出鉴定申请时，需提供职业病诊断相关资料；若对诊断结果有异议，可向上属卫生行政部门（即卫生局）申请职业病鉴定。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

法律主观：职业病鉴定 应该去职业病鉴定机构，根据《 职业病诊断 与鉴定管理办法》第二章诊断机构相关规定如下：第三条职业病诊断应当由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

具体管理办法由国务院卫生行政部门制定。承担职业病诊断的医疗卫生机构还应当具备下列条件：（一）具有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员；（二）具有与开展职业病诊断相适应的仪器、设备；（三）具有健全的职业病诊断质量管理制度。承担职业病诊断的医疗卫生机构不得拒绝劳动者进行职业病诊断的要求。

去哪里可以申请职业病鉴定

职业性疾病鉴定须于获得由《医疗机构执业许可证》及省级以上卫生行政主管部门审批的医疗卫生机构进行。鉴定职业病之日起30日内，用人单位即可向所在地的劳动保障行政部门递交工伤判定申请。【法律依据】《中华人民共和国职业病防治法》第四十三条 职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。

职业病工伤申请和鉴定向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。

申请职业病鉴定通常首先前往用人单位所在地的疾病防控中心。该中心会出具职业病诊断报告。若对诊断报告存在异议，您可以向设区的上级卫生行政部门，即卫生局，申请进行进一步的职业病鉴定。

申请职业病鉴定的首要步骤是前往省级职业病鉴定医院，即鉴定中心或研究院。这些机构通常具备专业技术和资源，能够提供准确的评估和诊断。依据《职业病防治法》第四十五条规定，职业病的诊断标准和鉴定办法由国务院卫生行政部门制定。

申请当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。组成职业病诊断鉴定委员会。职业病诊断鉴定委员会由相关专业的专家组成。

职业病危害因素检测,评价由依法设置的那些机构进行?

1、法律分析：职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构所作检测、评价应当客观、真实。职业病危害因素定期检测是国家法律法规的要求是每年至少1次。

2、职业病危害因素检测，评价由依法设立的取得市级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行 根据《中华人民共和国职业病防治法》规定：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

3、《职业病防治法》第二十六条规定，职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得国务院卫生行政部门或者设区的市级以上地方人民政府卫生行政部门按照职责分工给予资质认可的职业卫生技术服务机构进行。

4、职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构所作检测、评价应当客观、真实。根据新《职业病防治法》第28条的规定，职业卫生技术服务机构依法从事职业病危害因素检测、评价工作，接受安全生产监督管理部门的监督检查。

5、依据职业病防治法职业病危害控制效果评价由依法取得资质认可的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构是指为用人单位提供职业病危害因素检测、职业病危害现状评价、职业病防护设备设施与防护用品的效果评价等技术服务的机构。