左耳天生听力丧失，工作已经3年了，每年都做职业病体检，今年说左耳听力下降让去复检，请问复检后公司可

公司不能以你听力不合格而开除你。如果是传导性耳聋，完全可以通过治疗来恢复你的听力，如果是神经性耳聋，可以通过佩戴助听器来恢复你的听力问题，只要你想办法，你的听力问题一定是可以解决的，对你的工作影响不会太大。

希望能够帮助到你。

公司初检有职业病，要求员工调岗，员工有权复检结果还是有在调岗

公司检查员工有职业病了，要进行复查一下，确定一下再考虑决定.如果有.就必须调整岗位，改变工作方式工作性质离开响应的职业病危害工作环境，同时进行预防和治疗，防止病情严重了，这是职工的权利，单位要依据国家的职业病健康天理的规定认真执行.

职业病（尘肺）体检后，复查肺功能要求加拍CT，这是什么情况

一般做职业病检查都是非常权威的机构，一般很少有医院有这个资质。查CT的话主要是做胃病的断层扫描说的直白点就是拍片，查看肺部是否有异常，例如是否有结核，水肿，病变等。复查不代表有问题，第一次查的结果不是很清晰医生让你来做这个项目是出于负责任的态度，请不要担心。望采纳谢谢

山东职业病防治院复查结果什么时候能出来

答：30日内

体检机构应当自体检工作结束之日起30日内，将体检结果书面告知用人单位，有特殊情况需要延长的，应当说明理由，并告知用人单位。用人单位应当及时将职业健康检查结果如实告知劳动者。发现健康损害或者需要复查的，体检机构除及时通知用人单位外，还应当及时告知劳动者本人。