在化工厂上班离职前体检有职业病公司给多少赔偿

按国家规定赔偿

如果在辞职后检查出有职业病,可以向原公司要求赔偿.必要时需要进行职业病鉴定,职业病鉴定流程为向职业病鉴定机构提出鉴定申请,鉴定机构受到鉴定申请后发出鉴定通知书,符合条件的随机抽取专家鉴定

在公司工作差不多10年，每天都接触到化学物品，但公司从没安排做过职业病检查，该怎么办

首先要看你接触的是什么化学品，还要看你在什么岗位，也就是接触的程度，国家对职业病是有病种岗位规定的，可以在网上查询一下你从事的岗位在不在职业病认定范围，如果是可以向单位或劳动部门申请，是不是职业病是要通过鉴定的。

化工厂是否每年都要为“所有员工”做一次体检

做正常健康体检即可。

化工厂仪表工职业病有哪些

职业病危害因素主要有三类：

1、生产工艺过程中产生的有害因素：如铅、苯系物，氯、汞等生产性毒物;生产性粉尘、噪声、高低温、电离辐射及传染性病原体等;

2、劳动过程中的有害因素：如劳动组织和制度不合理，劳动作息制度不合理，劳动强度过大或生产定额不当，劳动者精神（心理）性职业紧张;长时间处于不良体位或姿势，或使用不合理的工具劳动等。

3、生产环境中的有害因素：包括自然环境因素的作用，如炎热季节高温辐射，寒冷季节因窗门紧闭而通风不良等;厂房建设或布局不合理，如有毒工段和无毒工段安排在一个车间，由不合理生产过程所致环境污染等