吉林省职业病鉴定中心在哪?

吉林省职业病防治院位于长春市建政路27号，这里提供全面的职业病诊断与鉴定服务。如果您怀疑自己患有职业病，可以前往该机构进行详细检查和鉴定。地址和联系方式分别为：长春市建政路27号，电话：0431-88408000。诊疗范围涵盖尘肺病、职业中毒、物理因素所致职业病等多种职业病种。

吉林省职业病防治院坐落于长春市朝阳区建政路1141号，是本地区内重要的医疗单位之一。前往该院，可以选择乘坐276路公交车，全程大约2公里，这将是一次相对便捷的出行选择。具体路线如下：首先从长春站出发，步行240米即可到达长春站，这是旅程的起点。

吉林省职业病防治院，位于吉林省长春市朝阳区，是国家二级甲等医院。始建于二十世纪五十年代，占地5万平方米，建筑面积6万平方米。现有办公用房9700平方米，编制157人，现有职工161人，其中专业技术人员120人（高级职称34人，中级职称43人，初级47人），行政管理和后勤人员37人。

根据有关规定，因病或非因工伤残申请提前退休的职工，首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地市级劳动鉴定委员会进行审核，作出是否属于完全丧失劳动能力的鉴定结论。

法律分析：机构名称：吉林大学司法鉴定中心。地址： 吉林省长春市新民大街2号。

工伤康复申请需要哪些资料

工伤康复申请资料：《xx市工伤职工康复对象确认申请表》《工伤认定决定书》；《劳动能力鉴定结论书》（已进行劳动能力鉴定）；有关住院资料；《变更老工伤人员支付待遇方式通知书》（老工伤人员）；事业单位、法院、其[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]他机关出具的委托书。

《本市工伤康复申请表》：需如实填写个人信息和工伤情况。工伤认定书复印件：证明工伤事故的发生和认定结果。身份证复印件：验证申请人身份。其他申请人证明材料复印件及相关委托证明材料：如有代理人[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，需提供相关委托证明。住院病历或出院小结复印件：反映工伤后的治疗情况。

《广州市工伤职工康复对象确认申请表》。《工伤认定决定书》。《劳动能力鉴定结论书》（已进行劳动能力鉴定）有关住院资料。申请流程一般是这样的：首先，工伤职工或其家属需向所在单位提出申请，由单位向工伤保险经办机构提出康复治疗申请。

工伤医疗费：申报时需提供医疗机构出具的诊断证明书原件，医疗费票据，以及门诊和住院的相关费用清单、检查结果复印件。康复性治疗费：在申请医疗康复前，用人单位需先办理康复确认手续，并提供《住院证》、康复评定报告、康复计划及费用等材料。

申请工伤康复的流程通常包括多个步骤，确保受伤或患有职业病的职工能够得到恰当的治疗和康复。首先，职工需携带必要的申报材料，前往统筹地区的工伤保险协议医疗机构提出申请。这些材料通常包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、身份证件以及医疗机构出具的康复建议书等。

身体机能、心理、职业康复的，需提供下列资料，报市工伤中心审批：本人填写《 重庆 市工伤职工康复治疗申请表》经医疗（康复）机构提出建议，参保单位提出意见，由参保地工伤保险机构进行初审； 身份证 复印件； 工伤认定 书或工伤证经市工伤保险管理中心审批后进行康复治疗。

申请工伤保险待遇需准备的材料包括： 一份《职工工伤保险待遇申报表》，需加盖单位公章。 《工伤事故申报表》。 工伤职工的身份证复印件，申报供养亲属还需提供户口本、身份证复印件及原件、供养关系证明及相关证明材料。 社会保险行政部门出具的工伤认定书原件。

员工离职时要求进行职业病检查合理吗

1、员工离职时要求进行职业病检查是合理的。根据相关规定劳动者享有获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务的卫生保护权利。从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的，用人单位不得解除劳动合同。

2、根据《职业病防治法》，对于接触职业病危害因素的员工，公司有责任在他们离职前进行职业健康检查。这项规定旨在保护员工的健康权益，确保他们能够准确了解自己的健康状况。

3、《职业病防治法》明确规定，用人单位应为接触职业病危害的员工进行职业健康检查，费用由用人单位承担。因此，员工离职时的体检并非自愿放弃，而是必须进行的职业健康检查。根据《劳动合同法》，员工离职需提前30天通知用人单位。在这一期间，用人单位应当安排员工进行离职体检。

4、这是合理的。我国法律明文规定，用人单位有义务对从事有毒有害特殊工种的劳动者提供相应的检查，对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。但在实践中，离职体检的比例和人数都非常低。职工不知情、单位不执行和有意阻挠，是离职体检难落实的主要原因。

5、这个的分行业，一般有危险的对身体有影响的如果离职了，公司会强制你去体检的。也就是健康体检，说白了就是看看你在工作期间有没有的职业病，对身体有危害的病！比如说有些工作类型，粉尘比较多，工作环境不是太好，离职了就要去体检，做职业病体检，就是为了防止得尘肺病的。

6、凡涉及职业病危害行业的劳动者在离职前提交健康报告。对于从事此类工作的人员，用人单位有必要根据国家卫生行政部的要求展开上岗前、在职期间及离任后的健康检查，并需以书面形式向劳动者通报检查结果。此项体检的费用应由用人单位全额承担。

7、放射工作人员离职后被要求支付体检费用，是不符合法律规定的。根据相关法律法规，放射工作人员的职业健康检查费用应由用人单位承担。面对医院的不合理要求，放射工作人员应积极维护自己的权益，通过沟通、投诉或法律途径解决问题。

陕西职业病鉴定在哪里

1、陕西省疾病预防控制中心位于西安市和平门外建东街上[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，是进行职业病鉴定的理想地点。在陕西省内[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，市级疾病预防控制中心通常具备职业病鉴定能力。如果[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]你不确定具体位置，可以咨询陕西省卫生厅或当地卫生行政管理部门，他们会为你提供相关信息。

2、核工业四一七医院 尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤的诊断及相应的职业健康体检。

3、职业病鉴定则由陕西省疾病预防控制中心、榆林市疾病预防控制中心以及榆林市卫生健康委员会负责。在进行职业病诊断和鉴定时，应严格遵循相关法律法规与标准，同时需要具备专业知识与技能。如在工作中接触有害物质，应增强自[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]我防护意识，及时寻求专业医疗检查与鉴定。

4、榆林市的职业病鉴定机构包括陕西省疾病预防控制中心、榆林市疾病预防控制中心和榆林市卫生健康委员会。这些机构均具备相应的资质，能够提供专业、准确的职业病诊断与鉴定服务。职业病的诊断与鉴定过程需严格按照相关法律法规和标准执行。同时，具备专业知识和技能是开展此项工作的前提条件。

5、西安市疾病预防控制中心：提供职业病危害因素的检测评价服务，以及建设项目职业病危害评价（乙级）。 西安铁路局的中心卫生防疫站：负责职业病危害因素的检测评价，以及建设项目职业病危害评价（乙级）。 陕西现代职业卫生技术服务中心：提供职业病危害因素的检测评价服务，以及建设项目职业病危害评价。

6、办公地址：陕西省西安市雁塔区建工路28A号人力资源和社会保障服务大厦10—001室。办公时间：办理鉴定手续时间为每周周四上午9：00-11：30，下午13：00-16：00。咨询电话：029-82284688。

西安市职业病医院在哪里,有尘肺病想去检查一下看看达到什么程度了。要...

1、核工业四一七医院 尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤的诊断及相应的职业健康体检。

2、尘肺[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，包括矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、炭黑尘肺、石棉肺、滑石尘肺、水泥尘肺等。职业性放射性疾病，包括外照射急性放射病、外照射慢性放射病、内照射放射病、放射性皮肤疾病等。职业中毒，包括铅、汞、锰、镉、铊及其化合物中毒，二氧化碳中毒、光气中毒等。

3、你好，尘肺病属于职业病，诊断和分期均有赖于X线胸片检查，如果仅仅是检查，不涉及鉴定，可以到有职业病检查资质的医院去拍X线胸片。

4、如果在特定生产环境中工作的人群，出现了这方面的症状，有可能有尘肺，需要到医院做检查。这些检查最主要的是两方面，一方面是X线检查，普通胸片或肺CT均可，肺CT清晰度会更高，分辨率更好，所以推荐进行肺CT检查。

5、尘肺是一种职业病，工人在工作环境中吸入大量粉尘，这些粉尘进入肺部后可导致肺部弥漫性病变。尘肺病的诊断主要依赖于肺X光片、肺CT等影像学检查。肺X光片是最基本的检查方法，能够初步显示肺部的异常变化。肺CT检查则更为精确，可以更详细地观察到肺部的细微病变，帮助医生准确诊断尘肺病。

6、职业病的工伤鉴定，由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。劳动者申请鉴定的，应提交职业病诊断的所需材料[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]；对诊断报告不服的，可以向设区上级卫生行政部门即卫生局申请进行职业病鉴定。

职业病申请赔偿流程

用人单位赔偿： 除了工伤保险待遇之外，用人单位还需承担一部分赔偿责任。这部分赔偿主要包括停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金等。劳动者可以与用人单位协商确定具体的赔偿数额。如果协商不成，劳动者可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。

若你父亲希望获得职业病待遇，以下是相关步骤： 你父亲应当前往具有职业健康检查资质的疾控中心接受粉尘作业相关的职业健康检查。如果检查结果显示有职业病，根据法律规定，用人单位应当提供相应的职业病待遇。如果用人单位不配合，你父亲可以向安全监管部门投诉，并要求单位履行赔偿义务。

职业病申请赔偿流程：职业病患者应当先向当地劳动部门的职业病防治部门进行职业病鉴定，按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应当自被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

具体的鉴定流程可能因地区而异，建议咨询当地的劳动保障部门或法律专业人士以获得更详细的指导。赔偿内容：医疗费用：包括职业病诊断、治疗、康复等所需的费用，由工伤保险基金或用人单位支付。康复费用：职业病患者需要进行康复治疗的，费用由工伤保险基金或用人单位支付。

遭遇工伤后，首要任务是进行工伤认定。用人单位应在事故发生后的30天内，或诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障部门提出申请。若未提出，工伤职工及其亲属、工会可在1年内申请。伤情稳定后，如存在残疾，影响劳动能力，可申请劳动能力鉴定。根据鉴定结果，可依据法律法规申请工伤赔偿。

重庆朕尔职业病康复医院有限公司怎么样?

重庆朕尔职业病康复医院有限公司的统一社会信用代码/注册号是91500103MA5U7BRG4X[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，企业法人李林，目前企业处于开业状态。重庆朕尔职业病康复医院有限公司的经营范围是[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]：一般项目[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]：医疗机构执业（须经审批的经营项目，取得审批后方可从事经营）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。

石油路区域有一家名为朕尔职业病康复医院的医疗机构，可以提供相应的检查服务。在完成初步检查后，你可以携带相关检查结果前往重庆市疾病预防控制中心进行最终的职业病鉴定。值得注意的是，选择合适的医疗机构进行检查非常重要，这关系到后续鉴定报告的准确性。

朕尔职业病康复医院作为重庆市首家综合性职业病医院，提供职业健康检查、职业病诊断、康复治疗等服务，为70余万人次提供了职业健康体检，接诊职业病及常见病患者，增强重庆市职业病防治能力。医院拥有100余专业技术人员，可开展全面职业健康体检项目。

兰州兰石医院的介绍

医院现有人员300余人，其中高级专业技术人员40余人，中级专业技术人员100余人。开设床位200余张，设置临床科室15个，医技科室5个，管理科室6个。

兰州兰石医院，本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。通过百度企业信用查看兰州兰石医院更多信息和资讯。

兰石医院距离兰大二院多远。兰石医院位于瓜州路317号。兰大二院位于甘肃省兰州市城关区萃英门82号。根据百度地图显示两地相距2公里，驾车需要大约37分钟。

欣德小区位于兰州七里河区龚家湾龚南路48号，小区是由兰州和泰房地产开发有限公司开发的，小区占地面积7500平方米，建筑面积为7500平方米，临近兰石小学幼儿园、兰州市第一人民医院、西太华商场，生活十分便利。

年4月，集团从整合业务，促进发展，回避风险考虑，将集团持有的兰石三兴实业有限公司、兰石传动设备有限责任公司股权分别全部出让给兰石机械制造有限公司和兰石重工新技术有限公司；全部出让了集团持有的兰石物资有限责任公司、兰州兰石医院有限公司股权，使其实现了纯民营。

兰州吴氏骨伤科医院是2015-02-09在甘肃省兰州市注册成立的个人独资企业，注册地址位于甘肃省兰州市兰州新区兰石家园南门东侧商铺。兰州吴氏骨伤科医院的统一社会信用代码/注册号是916201003253991443，企业法人吴毓国，目前企业处于开业状态。

有职业病还能入职嘛

1、法律分析：职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

2、可以接受，只要你在进厂前有体检报告，报告证明进厂以前就有职业病，然后一年体检一次，报告放好，离职的时候在体检一次。因为职业病也分三个等级，所以应该注意不能让病情恶化，每年体检一次就在于可以很好的把握病情的恶化情况。

3、对于这种情况，你公司已进行了体检，发现疑似职业病了；如果你公司招聘的岗位与所诊断的结果没有因果关系，就没有风险；但最好能够请示一下卫生局职业病管理部门，得到许可后招用。

4、体检中发现患有恶性传染疾病，如艾滋病、梅毒等，这些疾病具有传染性，会对他人健康构成威胁，因此不予入职。严重慢性疾病：先天性疾病：患有严重的先天性疾病，如先天性心脏病、先天性智力障碍等，可能无法胜任工作。

5、不可以。职业病岗位人员会给企业带来不确定性的风险，从上一家公司的离岗报告不可以入职新公司。

6、如有职业病的岗位，如果体检中发现有既往职业病病史或相关迹象，可能会影响入职。此外，一些特殊的既往病史，如心脏病、癫痫等，也可能影响入职决策。总的来说，体检结果中的各项指标需符合岗位要求和公司的健康标准，以保证工作效率和员工健康。因此，在入职前进行充分的体检和了解相关要求是非常重要的。

7、入职后，企业则需定期进行职业病检测。一旦在岗期间发现员工患有职业病，企业必须承担相应的治疗和补助责任。这不仅有助于保护员工的身体健康，也有利于企业的长期发展。职业病不仅给员工带来身体上的痛苦，还可能给企业带来经济损失。因此，企业应当重视职业病的预防与管理，确保员工的健康与安全。

重庆哪里可以做职业病鉴定

重庆地区进行职业病鉴定需要遵循一定的流程。首先，你需要前往具备鉴定资格的医疗机构进行初步检查。重庆目前唯一一家能够出具职业病鉴定报告的机构是重庆市疾病预防控制中心。因此，建议选择有鉴定资格的医院进行全面检查。石油路区域有一家名为朕尔职业病康复医院的医疗机构，可以提供相应的检查服务。

重庆市唯一具备职业病鉴定资质的两家公立医疗机构为重庆市疾控中心（CDC），和重庆市职业病防治院（重庆市第六人民医院）。

重庆市公安局物证鉴定中心：作为重庆市公安局下属的鉴定机构，主要负责全市公安机关的物证鉴定工作，涵盖DNA鉴定、指纹鉴定、毒物分析等多个领域。 重庆市司法鉴定中心：这是重庆市司法系统的一部分，提供独立的司法鉴定服务。业务范围包括法医临床鉴定、法医病理鉴定、法医物证鉴定等多个方面。

重庆市疾病预防控制中心为重庆市职业病鉴定的机构。申请人申请职业病鉴定需要提供认定申请书，证明劳动关系存在的材料，以及诊断证明书等相关材料，受伤职工如果被认定构成职业病的，可以享受工伤保险待遇。

涪陵区人力资源和社会保障局社会保险鉴定科位于胜江大道6号，其主要职责是进行劳动能力鉴定。联系电话为72230314，邮政编码是408000。

作为职业病治疗、鉴定和工伤康复的权威机构，医院已经通过重庆市技监局的计量认证达标验收。目前，医院在重庆市乃至西部地区独树一帜，是省级职业病防治机构，专注于以职业危害为诱因的常见病、多发病的全面处理，包括诊断、治疗、预防、保健和康复。

法律分析：重庆各区县工伤认定机构单位的联系办公地址邮编列表如下：万州区工伤认定单位：劳动保障局工资福利科；公地址：重庆市万州区高笋塘82号编：404000涪陵区工伤认定单位，公地址：重庆市黔江区新华路西段866号编409000。

工伤鉴定后还能做工伤康复治疗吗

工伤鉴定后还能做工伤康复治疗吗劳动能力鉴定后还能进行工伤康复治疗，但是必须要由劳动能力鉴定中心确认同时也要求有主治医生的病假条等证明材料。另外，工伤后劳动者可以在病情稳定后申请劳动能力鉴定，伤者的伤情至少属于工伤九级甚至更高等级可以进行工伤康复治疗。

工伤鉴定后，是否可以进行康复治疗？答案是肯定的。根据规定，劳动能力鉴定之后，劳动者仍然可以进行工伤康复治疗。不过，这一过程需要通过劳动能力鉴定中心的确认，并且需要提交主治医生的病假条等证明材料。工伤康复治疗的申请条件是：在病情稳定后，劳动者可以申请进行劳动能力鉴定。

可以的，需要到工伤保险部门申请报备。根据《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。

法律分析：可以继续治疗。确需治疗的，可以继续治疗。因为停工留薪期已满，可以享受工伤医疗待遇，但不享受停工留薪期待遇。

法律主观：劳动能力鉴定后还能进行工伤康复治疗，但是必须要由劳动能力鉴定中心确认同时也要求有主治医生的病假条等证明材料。另外，工伤后劳动者可以在病情稳定后申请劳动能力鉴定，伤者的伤情至少属于工伤九级甚至更高等级可以进行工伤康复治疗。

根据工伤鉴定的等级，受伤员工还享有相应的福利待遇。这可能包括调岗、休息、康复等。公司应根据法律规定提供相应的支持和帮助。医疗救治与后续治疗 如果鉴定结果显示需要进一步的医疗救治或康复治疗，公司应协助员工安排并提供必要的医疗资源和支持。员工也应积极配合治疗，以便尽快恢复健康和工作能力。

法定职业病条件包括哪些

法律分析：法定的职业病[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，必须具备以下四个条件：患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳必须是在从事职业活动的过程中产生的；必须是因接触粉尘、放射性物质和其[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。四个条件缺一不可。

法律分析：（一）患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；（二）必须是在从事职业活动的过程中产生的；（三）必须是因接触粉尘、放射性物质和其[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；（四）必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。

法律分析：患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者必须是在从事职业活动的过程中产生的；必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。

构成职业病的条件包括：劳动者必须为企业、事业单位或个体经济组织的员工；患病必须在职业活动中产生；必须由于接触粉尘、放射性物质及其他有毒有害物质引起；必须属于国家公布的职业病分类与目录中的病种。若缺少其中任何一项[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，将不被认定为职业病。

这个条件不包括接触职业危害的时间。通过查询养生频道信息，界定法定职业病的基本条件包括：在职业活动中产生、接触职业危害因素、与劳动用工行为相联系，不包括接触职业危害的时间。

中科体检报告个人查询

1、体检报告的个人查询方法多种多样。首先，可以利用网络进行查询，大多数体检中心都会将体检报告上传至互联网平台，方便大家随时查看。通常情况下，体检报告出炉后，体检中心会通过短信方式通知体检者获取报告的账号和密码，这样就能轻松在网上找到自己的体检报告了。

2、一种是通过微信公众号，关注南昌中科体检的官方公众号后，点击菜单栏中的“体检服务”，选择“报告查询”，按照提示输入相关信息即可查看报告。另一种方式是通过官方网站，在首页找到“在线查询”或“报告查询”的入口，根据指示操作即可获取报告。

3、此外，一些体检中心还提供了在线查询服务。你可以在体检时，询问工作人员是否可以使用手机或电脑登录体检中心的官方网站或APP，进行报告的在线查询。这种方式省去了等待电话通知的时间，更加方便快捷。如果对体检报告有任何疑问，可以在收到报告后及时与体检中心联系。

4、通过“中科体检”公众号查询体检报告的过程简单明了。首先，您需要关注该公众号，随后按照公众号内的提示，输入您的个人信息，如手机号码或身份证号。这样，系统就能快速识别您的账户信息，确保查询结果的准确性。接下来，您只需选择您需要查询的报告类型，系统会自动加载相关数据，让您一目了然。

5、做完体检后第3天可以在微信查询电子体检报告，一周后可以到体检中心领取纸质档，如果有健康风险评估券的话，还可以让专业医师进行评估，希望对您有用。

6、中科体检完三天后可通过微信查询电子报告，一周后可以来中科体检拿纸质报告，对报告中的任何疑问，有专门的健康评估师为您解

职业病人依法享受国家规定的职业病待遇

职业病人确实依法享受国家规定的职业病待遇。这些待遇主要包括以下几个方面：医疗费用：一旦确诊为职业病[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，工人有权获得及时的治疗[strong]兰州职业病康复中心官网[/strong]，医疗费用应由雇主或相关保险机构承担，确保工人不会因经济原因而延误治疗。

依法享受国家规定的职业病待遇包括以下几个方面：医疗与康复待遇：职业病病人有权依法享受国家规定的医疗待遇，包括安排治疗、康复和定期检查，由职业卫生机构进行确诊，确保得到专业的医疗服务。

第五十六条 用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤社会保险的规定执行。（2）职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。

职业病患者。根据《职业病防治法》第四章第五十六条至六十一条规定：用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。职业病患者在工作中因接触职业病危害因素而患病，这是为国家和社会的经济发展做出的特殊贡献。

疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。第五十六条 用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。

...现在患有尘肺,想找老板鉴定职业病,但是老板不愿意去。在哪里可以咨询...

1、健康检查，可以到医疗卫生机构（医院）。如果查出异常，再到职业病诊断医疗卫生机构检查。没有职业病危害接触史或者健康检查没有发现异常的，诊断机构可以不予受理。

2、劳动者在用人单位工作而得了职业病（含矽肺、尘肺等），已经有相应症状用人单位不予配合去职业病专科医院就诊和鉴定的，劳动者可以拨打全国社保统一服务热线12333，进行投诉和诉请后，用人单位所在地的社保部门立即会派员到用人单位现场查核，并强制要求用人单位配合去职业病医院就诊、鉴定的。

3、当地有职业病鉴定中心，先鉴定，然后到法院起诉，索赔。休息保留好你在那个煤矿工作的所有证据，最好提前取得证人，当事人的证词。录音录像书面材料多多益善。不知道哪家有鉴定资质的话，咨询当地民政局或法院。

4、公民可以带上相关在该单位就职的证明，以及医院出具相关的医生证明到当地劳动部门进行咨询举报的。

5、如果还没有进行诊断、拿到具有法律效力的诊断证明，那么你需要先去做尘肺病诊断。如果老板不配合你做诊断，那么直接去安监局投诉他。第二，如果你已经做过了诊断，拿到了有职业病诊断资质的医疗机构出具的具有法律效力的职业病诊断证明，单位不赔偿不出钱，那么你可以去安监局举报，也可以直接区法院起诉。

6、单位不能证明你是否得尘肺，需要拿着单位出具的职业史证明去有职业病诊断资质的医疗机构进行诊断，获得职业病诊断证明书，就可以去工伤保险部门申请工伤保险赔付了，如果中间哪个环节出问题，影响你的资料收集，除了法院，还可以打电话咨询。