公司上班眼睛出现问题算职业病吗

不一定，国家对职业病的认定是有规定的，根据相关法律职业病必须具备四个条件：

1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；

2、必须是在从事职业活动的过程中产生的；

3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；

4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。四个条件缺一不可。所以，在公司眼睛出了问题要看和你的工作有没有关系和必然联系，才能确定是否是职业病。

在个人单位上班查出职业病怎么办

如果您在个人单位上班时被诊断出职业病，以下是一些建议：

寻求医疗帮助：首先，您应该尽快寻求医疗帮助。咨询专业的医生或职业病医院，确诊职业病的类型和程度，并接受适当的治疗。

通知雇主：将职业病的诊断结果告知您的雇主，以便他们了解您的状况。这样他们可以采取必要的措施来改善工作环境，减少其他员工患职业病的风险。

维护权益：根据当地法律法规，您可能有权获得一些补偿或福利。咨询劳动法律专家或工会，了解您的权益和可行的法律途径。

调整工作环境：如果可能的话，与雇主商讨调整工作环境或职位，以减少对您健康的进一步损害。这可能包括改变工作岗位、减少暴露于有害物质的时间或提供个人防护设备等。

预防措施：在治疗期间，遵循医生的建议并采取预防措施，以减少进一步的职业病风险。这可能包括定期复诊、避免接触有害物质、保持良好的工作姿势和健康习惯等。

在公司上班得职业病，公司倒闭，该怎么办

如果公司是破产而倒闭，职业病员工理应优先在破产财产中获得补偿，所以你有权在公司破产清算时得到应有的保险费用。

其次如果公司转让或者合并，根据《工商保险条例》第四十三条，其继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。

但具体情况最好咨询一下律师，看看怎么办

我进厂无病，在化工厂做了一年多得了职业病，与厂里有关系吗

你进厂之前要体检，若没有病，而是在化工厂工作一年，得了职业病(要经过专业机构鉴定才行)，当然与厂里有关系，可以通过法律途径要求索赔，若达到年龄(50周岁)，社保15年以上，可以办理病退。

在橡胶厂（朝阳轮胎）上班一般都会得哪些职业病

你好，这个最常见的最容易得三种病第一种肺病，由于长期问这种气味第二种胃病，因为这种工作不是早九晚五而是倒班的，吃饭不是正常点第三种癌症，这种工作中闻到气味好多是有毒的，即使带着口罩也不管用如果从事这种工作，建议隔段时间就去检查一次，早发现早治疗，如果条件可以尽量不要从事橡胶厂这种工作。

职业病可以长期不上班吧

劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：

1、实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。

2、实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。在前文所确定的操作步骤后，当累计病休时间等于医疗期时则说明医疗期已经届满