我的职业病鉴定赔偿已完成。如今我却找不到工作，我该怎么办？我的职业病是轻度噪声聋九级

您好！

关于社保局有没有再就业培训我不太清楚，您可以咨询一下当地的社保局和劳动局。

您在重新找工作时，不能再找存在噪声的岗位了，这样的话是没法找到工作的。您只能找那么没有噪声的岗位进行就业，因为国家有明确的规定企业是不能录用已经有职业病损伤的员工到存在职业危害的岗位上的。

如果您自身不介意的话，可以从事其他职业危害的岗位。打个比方，我们公司如果员工出现了一定的听力损伤，那么我们会把他调到接触粉尘的岗位。当然如果有其他没有职业危害的岗位，那是最好的。毕竟出现了职业损伤的话，基本是不可逆的，即永久性损伤。

2021职业病鉴定听力补偿标准

2021职业病听力的赔偿标准

职业病听力的赔偿标准：停工留薪期内用人单位按月支付原工资福利待遇；根据伤残等级支付一次性伤残补助金，比如十级伤残为7个月的本人工资；

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；其他。法律依据：《工伤保险条例》

第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责

离职后的职业病患者还能被补偿吗

可以的，前提是你要去做工伤认定，单纯的说你患职业病是没依据的，必须通过劳动部门的鉴定才可以。如果通过鉴定，你确实是职业病，那你离职后可以得到一次性就业补助金，具体是多少就要看你你鉴定等级及当地的社平工资了。

职业病退休有补偿吗

职业病退休有补偿

职业病属于工伤，按照工伤的办法进行处理，现在国家已经取消了工伤退休的规定，你的职业病，要经过工伤认定，认定工伤以后，进行工伤鉴定，根据鉴定结果，享受相应的待遇。

如果得了职业病，退休肯定是有补偿的，高危职业病对身体的损伤补偿，国家是有规定的，比如你要接触到放射性物质，那个的补偿就比较高，而且而且工作也不能太长时间。

就要看你得的是什么病，如果这种是高危职业，那补偿就比较高。退休就一定也跟随退休工资的。