企业职业病防治的工作和管理措施有哪些

用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：

（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作。

（二）制定职业病防治计划和实施方案。

（三）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。

（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。

你觉得预防职业病的根本措施应该是什么

根据职业病的具体危害，采取相应的措施。一是想办法降低职业病的危害，从根源上解決问题。二是采取防护措施。例如尘肺病的防治，一是想办法降尘，二是加強防护措施的使用。

预防职业病的一般要求简答题

预防职业病需要在进行相应的职业操作时尽量做好相应的防护，例如佩戴口罩或者护具、护目镜。另外要控制每天工作的时间，尽量减少职业对人体的损害。定期去体检，一旦出现病变的情况要及时停止接触。

预防职业病还要求做到营养均衡、保证充足睡眠以及好的心态，这样能有效防止职业病的发生。在有毒、有害的环境中进行工作，还要定期对工作环境进行监测，要保持环境内的空气流通，达到相应的卫生标准，避免造成职业病。在职业病的相关职业工作中，一定要遵守安全规章制度，防护一定要做到位。

职业病防治管理制度体系应覆盖的管理环节

1.职业病防治管理制度的制定：规范制度的制定流程和内容，明确相关责任人和流程。

2.职业病危害评价与监测管理：对工作场所进行评价和监测，及时发现和排除职业病危害。

3.职业健康体检管理：建立健全体检制度，对从业人员进行定期健康体检。

4.职业卫生监管管理：建立健全监管制度，加强对职业卫生和职业病防治的监管，提高监管水平和有效性。

5.职业病防治宣传教育管理：强化职业病防治宣传教育工作，提高从业人员的职业卫生意识和防护意识。