黑龙江省劳动安全条例(1995)

1、第一章　总则第一条　为保障劳动者人身安全，防止事故和职业危害的发生，促进经济发展，根据国家有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。第二条　在本省行政区域内的企业、事业单位、个体经济组织（以下统称生产经营单位）和与之形成劳动关系的劳动者从事生产经营活动，适用本条例。

2、第一章 总则第一条 为保障劳动者在生产劳动过程中的安全和健康，不断改善劳动条件，预防事故和职业病的发生，促进社会主义建设事业的发展，根据《中华人民共和国宪法》和国家有关规定，结合我省情况，制定本条例。

3、条例的实施细节和解释权归属省劳动行政部门，他们负责对本条例的执行进行权威解读和解释，以确保各项规定得以准确执行和理解。值得注意的是，自1995年1月1日起，本条例开始正式实施。

4、第二条，该条例适用于在本省行政区域内所有从事生产经营活动的企业、事业单位、个体经济组织（统称用人单位）及其与之建立劳动关系的劳动者。第三条，劳动安全工作必须遵循“安全第一，预防为主”的方针，强调在生产经营中必须重视安全，并坚持管生产的就必须管安全的原则。

5、未按规定进行安全培训的，除改正外，单位和个人将被罚款。情节严重者可能面临停产整顿。 特种作业人员无证上岗的行为，将被罚款，单位和个人各罚款1000元。 特种劳动防护用品的生产和使用问题，将受到警告、改正及罚款。严重者可能被停产整顿。

职业病死亡是不是安全生产死亡事故

职业病死亡不完全是安全生产死亡事故。职业病死亡的原因有许多因素[strong]黑龙江省职业病管理办法[/strong]，职业病的诊断，一般由卫生行政部门授权的，具有一定专门条件的单位进行。最常见的职业病有尘肺、职业中毒、职业性皮肤病等死亡。

生产安全事故是指在生产过程中，因管理不善、操作失误、设备缺陷等因素引发的意外事件，造成人员伤亡、财产损失或环境破坏。这些事件不仅影响企业的正常运营，还可能对社会造成不良影响。事故的分类 工伤事故：指在生产经营活动中，因工作原因造成的员工伤亡或职业病。

建筑安全事故即物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、透水、爆炸、中毒、窒息、其[strong]黑龙江省职业病管理办法[/strong]他伤害。职业有害因素所致的各种职业性损害。建筑工程安全事故发生的原因：1）施工环境的影响，建筑施工场所一般多发生于露天环境，环境复杂、高空作业、特种设备作业等高危险因素多。

职工的死亡跟工伤有直接关系的话不管多长时间内死亡的都算死亡事故，《工伤保险条例》当中规定的是工作岗位上突发疾病48小时以后死亡的，就不算工伤事故[strong]黑龙江省职业病管理办法[/strong]了，但之前就已经确认了是工伤事故的，在救治过程中去世的，都能享受到因公去世的待遇。

也包括在废弃的坑道、竖井、涵洞中、地下管道等不通风的地方工作，因为氧气缺乏，发生晕倒，甚至死亡的事故。不适用于病理变化导致的中毒和窒息事故，也不适用于慢性中毒的职业病导致的死亡。（二十）其[strong]黑龙江省职业病管理办法[/strong]他伤害 指凡不属于前面各项的伤亡事故均列为其他伤害。如扭伤、跌伤、冻伤、动物咬伤，钉子扎伤脚等。

2019年黑龙江工伤保险条例实施办法新政策全文

《黑龙江省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》自5月1日起执行，对于在该日期前已受到事故伤害或患职业病的职工，尚未完成工伤认定的，将按照新办法执行。

第十九条 工伤事故兼有第三者民事赔偿责任的，先按民事赔偿处理，赔偿低于工伤保险待遇的，由工伤保险基金补足差额；用人单位或者社会保险经办机构已垫付了工伤医疗费及其他费用的，当事人获得民事赔偿后，应当偿还垫付的费用。

费率确定：国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。具体办法由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。

年《工伤保险条例》细则主要内容如下：总则 目的：为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

年《工伤保险条例》（22号）的核心内容与要点如下：参保范围与义务 全面参保：各类企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。

条例概述 《工伤保险条例》是我国为保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险而制定的重要法规。该条例经过多次修订，以适应社会经济发展和工伤保险制度改革的需要。