三期尘肺能够评几级伤残

1、法律分析[strong]三期尘肺职业病待遇[/strong]：尘肺为1-3级伤残，赔偿100万左右。

2、尘肺病三期，伤残二级，这种情况下具体可以获得多少赔偿，需要根据当地的法律法规和具体的保险合同条款来确定。不同地区的规定可能有所不同，通常来说，伤残等级和年龄都会影响赔偿金额。尘肺病三期属于较为严重的阶段，伤残二级意味着患者的生活自理能力受到了严重影响。

3、二期就可以享受国家政策，矽肺（尘肺）Ⅲ期为1-3级伤残，矽肺（尘肺）II期2-4级，矽肺（尘肺）I期，4-6/7级。二期尘肺病赔偿标准是20-80万。

4、【法律分析】：尘肺三期是可以申请残疾证的，首先可以到社会保障局申请尘肺的认定残疾程度。如果认为自身受到伤害经鉴定为工伤后可能构成伤残，在伤情稳定的情况下，需要到专门的工伤医院进行鉴定来评级自己的残疾程度，即伤残等级鉴定。根据鉴定结果来申请残疾证。

5、符合鉴定条件。国防施工中尘肺病Ⅲ期为1-3级伤残，伤残程度最严重的是一级，具体等级需要申请鉴定。只要[strong]三期尘肺职业病待遇[/strong]你的鉴定结果符合鉴定条件1级伤残，就能评定为1级伤残。

煤工尘肺3期、伤残鉴定3级的赔偿标准和伤残待遇

标准为：一级伤残为本人工资的９０％，二级伤残为本人工资的８５％，三级伤残为本人工资的８０％，四级伤残为本人工资的７５％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。

三级工伤：一次性伤残补助金20个月工资，伤残津贴80%，退休后同理。 四级工伤：一次性伤残补助金18个月工资，伤残津贴75%，退休后同理。5-6级工伤：分别对应16个月和14个月的一次性伤残补助金，伤残津贴分别为70%和60%，解除劳动关系时有医疗补助金和就业补助金，具体标准各地政府规定。

保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按本人工资80%支付伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

二）、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低标准的，由工伤保险基金补足差额。

三级至四级工伤保留劳动关系，退出工作岗位，伤残津贴分别为工资的80%和75%。五级和六级工伤保留劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的按月发给伤残津贴，分别为70%和60%。七级至十级工伤劳动合同到期终止或职工提出解除合同，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

尘肺病的经济赔偿标准：尘肺病患者的赔偿金额并非固定，而是根据法定的十二种职业尘肺病（如矽肺、煤工尘肺等）及其工伤认定情况来计算。首先，确认尘肺病是否属于职业病，如果是，则赔偿遵循工伤赔偿路径。一旦被认定为工伤，赔偿流程如下： 通过市劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，确定伤残等级。

三期尘肺国家赔付多少

法律分析[strong]三期尘肺职业病待遇[/strong]：尘肺为1-3级伤残[strong]三期尘肺职业病待遇[/strong]，赔偿100万左右。法律依据[strong]三期尘肺职业病待遇[/strong]：《中华人民共和国职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》 第四条 工伤待遇赔偿包括：⑴医疗费：⑵住院伙食补助费：⑶护理费：⑷一次性伤残补助金：工资×法定月份数；⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数；⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴。

尘肺病的赔偿金额取决于病情的严重程度[strong]三期尘肺职业病待遇[/strong]，各地的具体赔偿标准有所不同。要确定赔偿金额[strong]三期尘肺职业病待遇[/strong]，首先需要通过国家授权的机构进行伤残等级的鉴定。根据鉴定结果，才能按照当地的赔偿标准进行赔付。赔偿金额通常在几万到几十万之间。关于工伤赔偿的具体计算公式，您可以自行在网络上查询相关资料，以获得更详细的信息。

住院报销额度：一档8万元/年，二档12万元/年；住院报销比例：在三级医院住院治疗，其报销比例，一档分别为80%、60%、40%，二档在一档的报销比例基础上多增加5%。此外，矽肺病病人可申请工伤鉴定，再按照鉴定后的等级申请工伤保险赔付。

二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资； 按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。

职业病尘肺病工伤赔付标准包括以下四种：一次性工伤医疗补助金。一次性伤残就业补助金。每月伤残津贴 停工留薪。赔偿前先需要通过工伤鉴定，一般尘肺病是处于5-6级工伤之间。其中工伤保险基金支付的一次性伤残补助金五级的伤残是十八个月的本人工资，六级伤残是十六个月的职工本人的工资。

农民尘肺病政策和补贴如下：门诊报销额度：130元/年，其中80元门诊定额，50元门诊统筹；住院报销额度：一档8万元/年，二档12万元/年；住院报销比例：在三级医院住院治疗，其报销比例，一档分别为80%、60%、40%，二档在一档的报销比例基础上多增加5%。

职业病尘肺的赔偿标准

医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费；因误工减少的收入；赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；丧葬费和死亡赔偿金等。

一级伤残：赔偿基数的16倍；二级伤残：赔偿基数的14倍；三级伤残：赔偿基数的12倍；四级伤残：赔偿基数的10倍；五级伤残：赔偿基数的8倍；六级伤残：赔偿基数的6倍；七级伤残：赔偿基数的4倍；八级伤残：赔偿基数的3倍；九级伤残：赔偿基数的2倍；十级伤残：赔偿基数的1倍。

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。

职业病尘肺病的工伤赔付标准如下：根据《工伤保险条例》的相关规定，尘肺病工伤赔付标准主要包括医疗费、护理费、停工留薪待遇、伤残补助和伤残津贴等。具体赔付金额依据工伤等级、地区差异以及个人实际情况而定。 医疗费：尘肺病患者可以享受工伤医疗待遇，包括医疗费用报销、药品费用等。

尘肺7级赔偿标准：从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为12个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

尘肺病等级依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，从病情、肺功能、呼吸困难等多方面综合判断，分为十个等级，一级最重，十级最轻。赔偿项目多样，具体数额结合实际及当地规定计算。等级评定：评定需综合多方面因素。

一期尘肺病赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，四级伤残为21个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴，四级伤残为本人工资的75%；如劳动关系终止的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

尘肺职业病赔偿标准

1、尘肺病赔偿标准：需要通过工伤鉴定，一般尘肺病是处于5-6级工伤之间：保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资。

2、一级伤残：赔偿基数的16倍；二级伤残：赔偿基数的14倍；三级伤残：赔偿基数的12倍；四级伤残：赔偿基数的10倍；五级伤残：赔偿基数的8倍；六级伤残：赔偿基数的6倍；七级伤残：赔偿基数的4倍；八级伤残：赔偿基数的3倍；九级伤残：赔偿基数的2倍；十级伤残：赔偿基数的1倍。

3、一期尘肺病赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，四级伤残为21个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴，四级伤残为本人工资的75%；如劳动关系终止的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

4、法律分析：只是三期尘肺的可能为三级工伤，如果伴有肺功能损伤或低氧血症的，可能会构成二级工伤。赔偿标准为一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金，停工留薪期工资等，具体赔偿标准要结合工伤伤残认定的级别以及你本人受伤前十二月的月平均工资来计算。

5、尘肺病等级依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，从病情、肺功能、呼吸困难等多方面综合判断，分为十个等级，一级最重，十级最轻。赔偿项目多样，具体数额结合实际及当地规定计算。等级评定：评定需综合多方面因素。

6、尘肺7级赔偿标准：从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为12个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

我去医院检查出来.医生说我是尘肺三期五级伤残.我想问下职业病尘肺三期...

按五级伤残标准算，这视同为工伤。五级为18个月的本人工资为一次性伤残补助金。 保留工作关系，用人单位适当安排工作，如果不能安排工作的，要每月支付伤残津贴。为本人工资的70%。一直到55岁。（你的工作岗位的特殊性决定你可以提前退休，高危职业为55岁） 。之后享受养老待遇。可以解除劳动合同。

法律分析：只是三期尘肺的可能为三级工伤，如果伴有肺功能损伤或低氧血症的，可能会构成二级工伤。赔偿标准为一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金，停工留薪期工资等，具体赔偿标准要结合工伤伤残认定的级别以及你本人受伤前十二月的月平均工资来计算。

尘肺职业病赔偿标准如下：保留劳动关系：尘肺职业病患者若保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。若难以安排工作，则由用人单位按月发给伤残津贴。解除或终止劳动关系：经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系。此时，用人单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

【法律分析】：尘肺三期是可以申请残疾证的，首先可以到社会保障局申请尘肺的认定残疾程度。如果认为自身受到伤害经鉴定为工伤后可能构成伤残，在伤情稳定的情况下，需要到专门的工伤医院进行鉴定来评级自己的残疾程度，即伤残等级鉴定。根据鉴定结果来申请残疾证。

五级：尘肺Ⅰ期伴肺功能轻度损伤及轻度低氧血症。六级：尘肺Ⅰ期，肺功能正常。尘肺病临床表现：尘肺病无特异的临床表现，其临床表现多与合并症有关。尘肺病早期矽肺没有明显自觉症状，或者只有很轻微的自觉症状，往往是通过职业健康检查时才会发现。

尘肺Ⅲ期为1-3级伤残，尘肺II期2-4级，尘肺I期，4-7级。 鉴定标准：《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T--16180-2006--） 工伤待遇。

法律分析：尘肺判断标准根据X射线胸片的检查结果判断，一般分为三期。（一）一期尘肺是指有总体密集度1级的小阴影，分布范围至少达到2个肺区。（二）二期尘肺是指有总体密集度2级的小阴影，分布范围超过4个肺区有总体密集度3级的小阴影，分布范围达到4个肺区。