加油员会有那些职业病

在加油站工作长期与汽油接触、苯类及噪声等会对人身健康造成的伤害，会引起皮肤和呼吸道疾病。在加油站工作的人，应该戴口罩上岗并且定期体检。 加油站职业健康体检会根据员工在油库和加油站的工作环境，进行血常规、尿常规、心电图、肝胆脾肾B超等项目检查，对参与发电机操作工作的员工，还特地进行听力检查。

加油员应配备什么口罩

加油站工作戴口罩，有一定要呼吸防护作用，但是并不能解决根本问题。加油站的汽油主要属于有机气体，长期吸入对人的呼吸道都有影响，如果选用口罩，需要用防毒口罩，能有效防有机气体性能。一般加油站工作的防毒口罩有8247口罩、8577口罩。

单位开除从事职业病危害岗位的有错员工违法吗？法律依据是什么

患有职业病的，属于工伤，可以向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，认定后要求企业承担工伤赔偿责任。

企业无正当理由解除劳动合同的，构成违法解除，需支付赔偿金。

法律依据：

《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　（四）患职业病的；　　（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；　　（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

单位开除从事职业病危害岗位的有错员工属于严重违法。法律依据是根据国家劳动法法律规定。首先，用人单位与劳动者已签定劳动合同。

其次，用人单位可以通过对职工岗前培训，提升职工的岗位技能。

最后可以先前发生的案例来说服教育职工，来提高职工自身的安全预防本能。

劳动法院明确规定，必须有严重违反单位规章制度或因犯罪被判刑等情形的才可以开除。你可以向当地仲裁机构提出仲裁，或向人民法院起诉维护。

《劳动法》第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;

(四)被依法追究刑事责任的

2021年加油站统一体检会有哪些项目

一、体格检查

体格检查是中石油体检的基础项目，主要是检查员工的身体状况，包括身高、体重、血压、心率等指标。此外，还需要进行口腔检查、眼科检查、耳鼻喉检查等。

二、血液检查

血液检查是中石油体检的重要项目之一，主要是检查员工的血液指标，包括血红蛋白、白细胞、血小板、血糖、血脂等。这些指标可以反映员工的身体健康状况，检查结果可以为员工提供及时的健康建议。

三、尿液检查

尿液检查是中石油体检的另一个重要项目，主要是检查员工的肾脏功能和泌尿系统状况。检查项目包括尿常规、尿蛋白、尿糖等指标。

四、心电图检查

2021年加油站统一体检会有多个项目。
根据历年的统一体检经验和公告，加油站的统一体检项目都是相对全面的。
一般来说，加油站统一体检的项目包括但不限于肺活量、视力、听力、血常规、肝功能、心电图、X光等，这些检查项目都是为了保证员工的身体健康和安全，同时也是加油站落实安全生产责任的重要举措之一。

1 加油站统一体检会有多项项目2 因为加油站涉及到危险品的存储和使用，需要对员工的健康情况进行全面检查，主要包括身体基本指标、肺部功能、耳鼻喉、眼科、心电图等多个方面的检查3 除了上述项目外，还可能会根据具体情况进行其他相关检查，如职业病检查等。
此外，具体检查项目和要求可能会因地区、企业等因素有所差异，需要具体咨询有关部门或相关单位。

常规体检项目有血常规，B超，五官科，内科，心电图等，现在的单位职工每年一次的体检是必须的，不但是单位职工，就是城镇居民，国家每年都会为其体检一次，这是我国的福利政策