一、前言

　　对于大部分人来说，可能对普通健康体检比较熟悉，因为随着近年来生活水平的提高，对自身健康关注度上升以后，会定期到医院体检中心进行健康体检。但是对于职业病体检来说，可能相对陌生一些。

　　笔者之前有参与过职业病体检的产品设计工作，对职业病体检有一些粗浅的认识，在此和大家做一个简单的分享。

　　二、什么是职业病?

　　根据国家的职业病防治法规定,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。主要包括有尘肺、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤和其他职业病。

　　职业病体检一般分为上岗前体检和上岗后的定期体检，另外在离岗时一般也需要进行职业病体检。

　　三、为什么要做职业病体检?

　　职业病体检是对接触职业性有害因素的职工进行有针对性的体格检查。上岗前的职业病体检的在于通过体检可以预先发现人们的职业禁忌症，同时也为以后的定期体检提供比较有参考价值的资料;而上岗后的定期职业体检可以早期发现职业病病人或者可疑的职业病患者,从而根据情况采取及有效的治疗处理措施。

　　职业病体检费用完全由公司承担,公司需建立劳动者职业健康档案管理制度,职业健康体检结果公司需如实告知员。

　　对于职业病的体检，国家卫生部在2014年制定了《职业健康监护技术规范》（中华人民共和国国家职业卫生标准 GBZ188-2014），这个规范对职业危害因素、健康检查的内容以及周期都进行了一个明确的指示，所以相关用人单位应根据国家规范做好对其员工的职业病体检。

　　四、哪些岗位需要做职业病体检?

　　1、工作中存在有害化学因素的。汞、锰、镉、砷、甲醇以及汽油等这类化学物，都是一些有害的化学因素，若是工作中存在这些化学因素的人员，需要定期去针对职业病的健康体检。

　　2、在有粉尘的环境中工作的。工作中有游离二氧化硅粉尘、石棉粉尘以及其他粉尘的人员，若长期在这样的环境中工作，那很容易引发尘肺等各种身体问题，需要及早去做有关职业病的健康体检。

　　3、接触有有害物理因素的。一些物理因素，如噪声、高温、高气压、紫外线以及微波等，对我们的身体健康都有着不小的损害，若经常需要接触到这些有害物理因素的人员，应定期或不定期的去做职业病的的体检。

　　4、接触有害生物因素的。像布鲁菌属、炭疽芽孢杆菌等这些生物因素，对我们的身体健康是有危害的，若经常需要接触这些生物因素的人员，也该时不时的去做个职业病的健康体检。

　　除了工作在以上岗位的人员，其他需要特殊作业的岗位人员，如电工、结核病防治者、高空作业者、职业机动车驾驶员、高原作业者以及航空航天人员等，最好也定期去做相关的职业病健康体检。

　　五、职业病体检和普通体检有什么区别?

　　1、体检的项目不同。职业病体检的体检项目一般不是由个人或单位自己选择，则是由国家规定，一般流程是单位向当时的职业病体检中心申请进行职业病体检，然后由职业病体检中心根据职工的工作性质来决定该进行哪些项目体检，而普通的健康体检则是由个人或单位自己决定体检哪些项目。

　　2、体检报告格式不同。职业病体检的报告格式需要体现职工的职业性质以及职业工作史、急慢性职业病史以及接触毒害物情况等，具体格式也和普通健康体检格式有所不同。并且报告最后要给出职业禁忌说明或建议。

　　3、指标结果诊断标准不同。相同的检验指标诊断规则不一样，职业病要结合具体接触的毒害物来诊断，而健康体检就简单的根据指标结果进行诊断。

　　4、职业病体检分岗前体检、在岗定期体检、离岗体检和应急体检四种情况，不同的阶段体检项目有所不同,而普通的健康体检是由个人或单位自己决定的。

　　5、固定的体检周期。职业病体检有固定的周期规定，接触不同的毒害物的体检周期也不一样（比如接收氨气的职工体检周期是1年，而接触二氧化硫的职工的体检周期就是2年）, 健康体检却没有严格的规定。

　　6、不同的体检目的。职业病体检的主要目的是进行职业禁忌，即禁止从事相关职业的工作（比如有明显呼吸系统慢性疾病的人就禁止从事接触二氧化硫的工作），健康体检的主要目的是检查身体健康状况，以便及时就医治疗。

　　7、职业危害申报。单位进行职业病体检后，需要定期向当地相关机构进行职业危险情况申报，而普通体检不需要进行申报。

　　六、总结

　　职业病体检是保护劳动者依法享有权利的重要措施，也是用人单位必须履行的义务。希望通过本文，读者能对职业病体检能更深入的认识。

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